课程名称：财富管理——愿景式销售与客户资产心理
主讲老师：胡巧侠 培训天数：2 天
课程简介：一、财富管理——愿景式销售与客户资产心理 1、既往销售法与愿景销售法的区别 2、愿景销售的心理学原理 3、建立信任中客户最感兴趣的先决条件 4、愿景与预算的关系 5、场景设置 （1）子女教育 （2）..

课程名称：企业并购重组中的法律风险控制
主讲老师：冯吉祥 培训天数：2 天
课程简介：第一节 公司并购法律风险的主要表现形式 一、因目标公司财务虚假、法律责任披露不实而导致重大经济损失 1.并购交易不合法、不可行 2.延长或增加并购交易的程序或审批手续 3.目标公司财务虚假、法律责任披露不实而导致重大经济损失 ..

课程名称：企业资产证券化业务的开展和操作案例
主讲老师：陆满平 培训天数：2 天
课程简介：一、资产证券化的基本概念和实现途径 （一）资产证券化概念 （二）资产证券化的起源 （三）可以进行资产证券化的资产 （四）资产证券化实现途径 （五）为什么进行资产证券化 （六）资产证券化要什么环境 （七）资产证券化怎样成功 ..

课程名称：沟通魔方——跨部门沟通与协作技巧
主讲老师：张尚 培训天数：2 天
课程简介：第一讲：组织沟通与人际沟通效果 一、如何看待组织沟通 1. 人际与沟通 2. 企业沟通的两个70% 二、解读沟通与沟通模型 沟通游戏：“听葫芦画瓢”带来的启示 模型：组织行为学的沟通模型 视频鉴赏：..

课程名称：搭配的秘密
主讲老师：于渟 培训天数：2 天
课程简介：初级：（1.5天） 一、现在客户消费心理是什么？ 服饰消费心理的演变和现状分析 如何从传统营销模式转变为新的营销模式 新模式下终端所需要具备的新技能——衣橱..

课程名称：产品经理能力模型课程教学大纲
主讲老师：喻国庆 培训天数：2 天
课程简介：第一章：深度了解用户需求 一、用户需求的本质 1.如何理解用户需求 2.营销，是通过满足别人的需求来达到自己的目的 3.需求=（缺乏感+目标物）+消费力 二、引导需求，赋能客户 1.营销要点：寻找消费者的缺乏感 2.产品..

课程名称：管理者应该掌握的时间管理技能
主讲老师：高海东 培训天数：1 天
课程简介：一、时间使用分析 1.你的一天都是如何过的？ 工具：主要时间统计表 案例：任经理的一天 2.谁偷了你的时间？ 常见有形的时间陷阱 常见无形的时间陷阱 3.时间管理从时间使用记录开始 工具：..

课程名称：高情商管理
主讲老师：常颖 培训天数：1 天
课程简介：第一部分：高情商认知 何为高情商？ 学习情绪管理的目标 萨蒂亚模型的启发 大脑认知偏差 视频案例：《搜索》 认知偏差造成的情绪陷..

课程名称：渠道开发与维护关键技能提升训练
主讲老师：杨虎 培训天数：2 天
课程简介：一、产品经营特点分析 1、产品本身具备的卖点与特点是什么 2、市场需求与环境对产品的营销有何影响 3、产品应该寻找什么样的渠道进行营销合作 4、在与营销渠道进行合作时，销售人员应该注意的 二、渠道销售人员的经营意识 1、思路..

课程名称：投资项目金融价值评估
主讲老师：宋柏允 培训天数：1 天
课程简介：一、投资项目金融价值评估都做什么？ 1、投资项目金融价值评估概述 固收类：项目贷款——共亡不共荣 权益类：股权融资——共亡共荣 2、评估的原则与标准..

课程名称：突破绩效瓶颈，打造合力团队 ——创新绩效管理“STAPC”方法与实操
主讲老师：郝军龙 培训天数：2 天
课程简介：开篇：对待员工很厚道的YF汽车集团，绩效为什么一直难以突破？ 一、企业成长过程中遇到的那些坎，大都是因为“绩效管理”没有过关 1、中国企业的平均寿命只有2.7年 2、中企联调研的12个突出问题，你的企业有几..

课程名称：桌面生产力-Excel高效办公应用
主讲老师：李皓明 培训天数：2 天
课程简介：第一讲：Excel基础技能——提升你的工作效率 一、单元格设计与调整 1. 单元格内行间距调整 2. 单元格内换行 3. 跨列居中 4. 姓名对齐 5. 制作斜线表头 6. 单元格的格式设计 1）..

课程名称：商务谈判与情绪压力管理
主讲老师：逯瑶 培训天数：1 天
课程简介：第一讲：认知谈判与情绪 一、重新认知谈判（游戏互动导入） 1.由内而外的谈判 2.由外而内的谈判 二、谈判课程学习的目标与三种人 1.内方外方 2.内圆外圆 3.内方外圆 三、是什么让我们在谈判中容易失控 1.情绪的绑..

课程名称：绩效辅导与面谈技术
主讲老师：马琳 培训天数：1 天
课程简介：第一单元：绩效管理概述 小组讨论：什么是管理？ 管理的定义 管理人员的五大任务 企业竞争的变化 管理者的价值链 绩效公式 组织..

课程名称：基于员工职业生涯规划下的培训体系构建
主讲老师：王万多 培训天数：2 天
课程简介：第I部分 员工职业生涯发展阶段 一、生命周期与职业生涯发展规划——人生百年，活出一个不一样的自己 1、工作职业周期与生物/社会周期、家庭周期的关系 人生的三大周期划分及其内容 ɨ..

课程名称：客户心理学
主讲老师：张美娟 培训天数：1 天
课程简介：上篇：客户心理学 客户心理学模式解读 ◇客户便利度提升 ◇客户舒适度提升 ◇客户感动度提升 ◇客户战略突破---120期望法则 不同心理客户的营销方式 ◇偏执型人格 癔症型人格 ◇强迫型..

课程名称：发展心理强韧 － 个人版
主讲老师：梅森 培训天数：1 天
课程简介：开场： 应激源的介绍和讨论 心理强韧的重要性 MTQ科学背景 MTQ的演化过程 MTQ的核心模型介绍 4C模型 8大要素 MTQ测评报告解读 先自我测评，通过觉察了解自己的心理强韧 MTQ报告解读，如何自我发展和提升..

课程名称：高效能管理者5P赋能演讲
主讲老师：吴佩斯 培训天数：2 天
课程简介：第一讲：心态力-- 知己明训 心力管理 一、公众演讲定义和标准 1. 管理者公众演讲的主要场景 2. 演讲给你带来的三大重要回报 3. 一场成功的公众演讲的评判标准？ 4. 如何从零开设准备一场公众演讲？ 二、管理者公众演..

课程名称：全面养成：工作场景式课程开发与互动式授课技术
主讲老师：邢立爽 培训天数：6 天
课程简介：第一天——框架构建 核心模块一：成为内训师先从信念开始 一、内训师角色定位 1. 对于员工队伍的定位 2. 对于部门经营的定位 3. 对于企业文化的定位 二、内训师三大绝技 讨论：必须有好口才才能成..

课程名称：人才盘点实践方法与技巧
主讲老师：李玉萍 培训天数：1 天
课程简介：【导入】谁适合做主任？ 第一部分 关键知识点篇 一、人是资本，岂可不盘 1.跟人力资本相关的重要关键词 2.人才盘点价值何在？ 二、人才盘点7s模型 【工具】7s模型 三、人才盘点解决四大问题 第二部分 实用操作篇 ..

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