管理技能培训专栏

管理技能培训哪个好?首选行课网。管理技能培训指管理者的角色定位培训、管理沟通培训、团队激..
| 课程名称:金融行业合规课程大纲 | |
| 主讲老师:李可书 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:一、不良资产业务 1.不良资产涵义及相关法律法规 1)涵义 2)相关法律法规及政策 2.不良资产来源 1)金融机构不良资产 银行业不良资产 非银金融机构不良资产 2)非金融机构不良资产 .. | |
| 课程名称:魅力女人之排毒养颜 | |
| 主讲老师:魏华 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:一、为什么要排毒? 1. 排毒就是养颜。 2. 排毒就是健康。 3. 排毒就是长寿。 二、5种错误的排毒方式 1. 每天汗蒸 1)汗为心液,汗血同源 2)生脉饮:人参、麦冬、五味子、酸枣仁、柏子仁 2. 每天通便清肠吃泻.. | |
| 课程名称:劳模创新工作室创新管理实战辅导 | |
| 主讲老师:刘峰松 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:分享与分析: 您工作中的困扰在哪里 员工们对于公司都有什么意见 本公司的对标公司是谁?对标的内容是什么? 请解释一下本公司的战略 .. | |
| 课程名称:新形势下账款回收及预防技能提升训练营 | |
| 主讲老师:崔自三 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:引子: 七次龟兔赛跑的故事 有何启发? 如何理解中央提出的经济发展新常态? 讨论: 我们为什么要回款? 企业的“造血”功能来自哪里? 一、我们为什么要回款? 1、资金是企业的血脉,做.. | |
| 课程名称:金融云安全管理体系 | |
| 主讲老师:韩迎娣 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:一、金融云安全的挑战与战略 1、思维创新技术路径 2、云环境下的安全挑战 形态的变化 存储方式变化 第三方运维人员介入 部署难题 3、云环境下的发展策略 &.. | |
| 课程名称:绩效管理全流程介绍与操作____如何突破绩效管理的瓶颈 | |
| 主讲老师:何新云 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:1.绩效管理的认识与理解 企业的什么阶段应该开展绩效管理工作 为什么要开展绩效管理的工作 绩效管理全模型介绍:绩效管理的工作为什么这么难开展 互动讨论:什么是绩效管.. | |
| 课程名称:职业化竞争力 | |
| 主讲老师:孙汗青 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:课程模块 单元内容 用时 导入 团队建设“赢”解析 1小时 第一部分 职业竞争力总论 一、管理基础知识 二、职业化与专业化不同 就业保障VS职业保障 手指游戏 保障的来源——.. | |
| 课程名称:一线班组长系统管理能力提升 | |
| 主讲老师:周新奇 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一、二天 案例导入 第一章 一线班组长角色认知的能力 1.1 何谓管理 1.2 一线班组长的管理内容 1.3 一线班组长的角色类型 1.4 一线班组长的素质要求 1.5 认识班组长的权力与责任 1.6 一线班组长的日常.. | |
| 课程名称:新税制改革与税务风险防范 | |
| 主讲老师:俞勤 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:(一)企业纳税基础 1. 企业一共要纳多少种税? 税种设置:七大类共18最新种税分析。 2. 重点分析与解读:如何减税降费。 (1)新增值税;(2)企业所得税;(3)最新个人所得税。 (二)税务管理 1. 为什么要进行税务管.. | |
| 课程名称:上市公司有效公司治理的最佳实践与探讨 | |
| 主讲老师:程凤朝 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:公司治理是企业基业长青的基石,提高上市公司质量是推动资本市场健康发展的内在要求,是新时代加快完善社会主义市场经济体制的重要内容,为落实《国务院关于进一步提高上市公司质量的意见》精神,并帮助公司高管掌握公司治理的理论知识和最佳实践,研究会.. | |
| 课程名称:职场幸福之缓解情绪,提升抗压力的四维一体系统疗法 | |
| 主讲老师:刁东燕 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:引言:不平凡的2021年(30分钟-45分钟) 结论:不是消除压力,是提升抗压力 四维一体系统疗法: 身体疗法,让身体更轻松 情绪疗法,让情绪更平和 思维疗法,让思维更活跃 行为疗法,让行动更高效 第一部分:化敌为友,与压.. | |
| 课程名称:360度沟通实战 | |
| 主讲老师:刁东燕 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:引言:基于心理学的管理思维升级 第一讲:沟通与管理沟通 1.案例分析:张总的困惑 2.常见的沟通的问题 - 跨部门沟通的本位主义 - 跨部门沟通的外在因素 - 对上沟通无重点 - 对下沟通无行动 3.360度沟通是什么?.. | |
| 课程名称:多层次的财务分析 | |
| 主讲老师:王秀荷 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:一、财务分析的目标和思路 1、目标 从财务管理的角度重新审视资产负债表,从财务管理的角度重新审视损益表。 2、企业财务分析的核心思路 1个起点:市场;3大方面的运作:花钱、占用钱、占用谁的钱;2大结果:风险和回报的平衡 二、营.. | |
| 课程名称:中层管理者的素质与技能(MTP) | |
| 主讲老师:王琛 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一部分:管理自我与他人 第一章:成长篇 管理者的个人素质要求 管理者应当具备的基本观念和工作态度 管理者的角色认知与角色转换 你所认为的管理者应该如何? 你的目标定位是什么? 操作型人才到管理者--角色转变的困难 管理.. | |
| 课程名称:打造职业化员工的忠诚度与责任心 | |
| 主讲老师:田淼 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一单元:忠诚是一种职业操守 1、工资有值,忠诚无价 2、忠诚体现着精神本色 3、忠诚是一种荣誉 4、忠诚是一种操守 5、忠诚是一种境界 6、忠诚于内心,忠诚于真理 第二单元:忠诚的最终受益者是自己 1、财富源自忠诚于本.. | |
| 课程名称:中小企业如何有效建立内部培训系统 | |
| 主讲老师:熊鹤龄 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一模块 企业内部培训工作现状透视 1、企业内部培训工作的误区 (1)内训的作用 (2)内训的方式 (3)…… 3、企业内部培训的核心理念 (1)应该树立怎样的理念 (2)两大理念解读 4、.. | |
| 课程名称:复盘方法 | |
| 主讲老师:楚易 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:一、什么是复盘 (一)、关于复盘 1、回顾、反思、探究、提升 2、复盘的关键,推演 复盘与总结的区别 实例展示:复盘与总结 为什么要复盘 3、复盘可以帮助我们避免犯同样的错误.. | |
| 课程名称:95后员工管理课程大纲 | |
| 主讲老师:侯春梅 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:导入: 请你用一个词来描述95后员工? 如下六个句子,似乎反映了一些95后的特征—— 1.忘带身份证也不能忘带手机。 2.一般在网上聊得很high,一见面就变成了自闭症患者 3.是家里最懂电子产品的人,亲.. | |
| 课程名称:工作计划与组织协调课程大纲 | |
| 主讲老师:侯春梅 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:一、明确目标 1、目的、目标、计划与任务的关系 2、好目标的三个特征 特征一:与高层一致 特征二:符合SMART原则 特征三:具有挑战性 3、目标追踪管理的方法 (1)进度表(甘特图) (2)目标检查进度表 (3)目标.. | |
| 课程名称:高效能人士的执行四原则 | |
| 主讲老师:侯春梅 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:导入: 是什么导致执行不力? 目标不明确?责任不清楚?团队成员对集体目标缺乏热情? 真正的敌人——日常事务 一、什么是高效执行四原则 .. | |
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