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管理技能培训专栏

管理技能培训哪个好?首选行课网。管理技能培训指管理者的角色定位培训、管理沟通培训、团队激..

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定制培训课程 对应讲师》对应公开课》
课程名称:新生代员工影响、沟通与激励 (2+1版)2.0
主讲老师:刘峰松 培训天数:2 天
课程简介:分享与分析 请描述一下新生代员工的成长背景 请描述一下新生代员工 您一般会为了什么事跟员工沟通 新生代员工在意的事情有哪些 新生代员工为什么到这个..
课程名称:酒店餐饮业财务实务培训 课件大纲及说明
主讲老师:蒋开平 培训天数:2 天
课程简介:目前酒店餐饮业的财务工作现状是: 1、酒店餐饮业的财务人员目前大多数还是仅限于做账、报税,很少积极主动地参与经营的监督管理。 2、仅仅是核算方面,核算的方式方法很多都不科学、不合理,财务数据不能如实准确地反应企业经营管理的各个方面。..
课程名称:性格色彩沟通密码
主讲老师:王念山 培训天数:2 天
课程简介:第一篇章:色彩与性格的关系 1、色彩与性格的关系 (1)色彩性格学:心门沟通解锁工具 (2)从动机分类性格:四色性格和12种性格组合 (3)性格决定命运之因果关系 (4)红、黄、蓝、绿四色性格的沟通特点、价值观、思维习惯。 ..
课程名称:通用管理类课程T03 打造高绩效团队
主讲老师:刘进华 培训天数:2 天
课程简介:第一部分 高效团队的发展规律与要素 一、团队的价值 1、团队的力量; 2、没有完美的个人,只有完美的团队; 案例:华润26只猫与一只老虎,松散群体与军事团队 二、团队的认识 1、合作的本意; 2、成功是由于团队; 3、..
课程名称:人才性格识别与团队性格匹配
主讲老师:卫小奎 培训天数:2 天
课程简介:第一讲:学习“性格识别与性格匹配”课程的价值和意义 1.探究性格心理的价值: 明晰自我 通达他人 改善关系 提升绩效 2.企业管理者为什..
课程名称:工作型PPT构思设计与呈现
主讲老师:张晓如 培训天数:1 天
课程简介:1、准备篇——认识不一样的PPT 职场人士在汇报演示中的十大过错有哪些? 重新定义PPT 制作PPT的正确流程是什么? 好看的PPT都是别人..
课程名称:股权激励与公司治理
主讲老师:池强 培训天数:2 天
课程简介:前言 关于本课程的说明 本课程的股权规划 本课程的公司治理 从两个案例说起 案例1:某公司股份转让时的股权规划 案例2:某传媒公司股权激励的失败案例 第一篇 股权规划的理念 从《公司法》看股权规划 股权规划的应用 ..
课程名称:常见劳动用工中组织性违法的防范 (一天版)
主讲老师:刘峰松 培训天数:1 天
课程简介:分享与分析 您认为公司与员工应该是怎样的关系 一般的组织法人违法行为产生的原因是什么 组织制度性违法的原因是什么 员工为什么要把事情闹大 管理者/..
课程名称:2018初级会计实务大纲
主讲老师:刘海燕 培训天数:2 天
课程简介:第一章 总论 (一)法和法律、法律关系、法律事实、法的形式和分类 (二)仲裁、民事诉讼 (三)行政复议、行政诉讼 (四)法律部门与法律体系 (五)法律责任 第二章 会计法律制度 (一)会计核算、会计档案管理、会计监督 (..
课程名称:5G智慧家庭场景化下融合方案顾问式营销
主讲老师:梁宇亮 培训天数:2 天
课程简介:5G竞争下智慧家庭场景化营销思维培养 1、5G竞争下智慧家庭市场的竞争态势与竞争策略 2、5G与大智物联云催生场景化时代的到来 3、通过家庭的不同场景认知智慧家庭产品 4、5G智慧家庭产品场景化营销的思维: 生..
课程名称:新收入准则的变化要点与核算原则
主讲老师:夏倩 培训天数:1 天
课程简介:一、企业最新收入准则的变化要点分析 (一)收入类型的统一 (二)收入确认原则发生变化 1、新准则下收入确认的五个前提条件(与旧准则的区别) 2、新准则下收入确认的五步法 (1)如何识别与客户订立的合同? (2)如何识别合同中..
课程名称:用工形态及企业筹划
主讲老师:田静 培训天数:2 天
课程简介:第一部分:浅议四税三流的 一、税改及社保入税政策解读 二、市场上违规操作及风险 三、新经济形态共享服务激增 1、传统合同制下企业痛点 2、灵活用工发展趋势 3、灵活用工概念及优势 第二部分 季节工、临时工概念梳理 一、..
课程名称:企业的上市前的财务准备与规范课程纲要
主讲老师:杨艳梅 培训天数:2 天
课程简介:第一部分:【企业的上市前的财务准备与规范】 一、企业上市准备工作 二、IPO项目管理 三、IPO项目几个值得关注的重点 1.企业首次公开发行股票并上市应具备的主要条件(创业板、主板、中小板) 2.企业改制设立股份公司具体的程序..
课程名称:团队建设与沟通、压力管理
主讲老师:王琛 培训天数:2 天
课程简介:第一部分:团队建设 一、团队合作的基本概念 ·团队组建(选队长、起队名、唱队歌、编队训、自我介绍)与热身:蛟龙出海(游戏) ·什么是团队?什么是团队合作? ·团队的主要类型及特点:个人能..
课程名称:如何有效辅导与激励下属
主讲老师:卢云峰 培训天数:2 天
课程简介:一、正确认知管理者的角色 1、辅导与员工成长 2、案例:如何成为一名教练型领导 3、研讨:诸葛亮是不是一个好领导 4、培养与训练员工的三种形式 自我启发形式 在岗辅导形式 脱..
课程名称:团队协作与高效执行力
主讲老师:刁东燕 培训天数:1 天
课程简介:引言: - 高效执行力模型 执行的目标 执行的意愿 执行的能力 一、执行力的重要作用和意义 个人执行力与组织执行力的区别 - 案例分析:干了工作等于有结果吗?..
课程名称:版权课程:弟子规与自我修养提升6大技能
主讲老师:紫惠 培训天数:2 天
课程简介:课程大纲: 导入
课程名称:中层管理者综合能力提升培训大纲
主讲老师:韩丽 培训天数:2 天
课程简介:第一部分:管理者角色认知与心智修炼 一、管理者的困惑 二、管理者与员工的角色区别 三、管理者常犯的角色错位 讨论与分享:管理与领导两者之间的差异 五、 卓越管理者的能力模型 管理功能发挥:承上、启下、平行间;人际关系多..
课程名称:幸福心理学B课程大纲
主讲老师:章震宇 培训天数:1 天
课程简介:时间 主题 内容 活动 9:00-12:00 认识幸福——关注正向心理 积极心理学兴起 消极心理学的视角 积极心理学的基石 幸福心理学的风靡 幸福究竟是什么 现代人的..
课程名称:女职工权益保护 专题讲座提纲
主讲老师:郑志东 培训天数:1 天
课程简介:1、女职工在工作中的合法权益: 休息休假权,社会保险福利权,人身权益; 2、女职工特殊权益: 女职工特殊保护的理由,女职工禁忌劳动范围,女职工“五期保护”; 3、女职工在家庭生活中的合法权益: 个人财产..
 
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