执行力培训专栏

执行力培训哪个好?首选行课网。执行力培训指战略执行力培训、中层执行力培训、团队执行力培训..
| 课程名称:团队执行智慧 | |
| 主讲老师:罗森晖 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:团队是一个企业的核心命脉,掌握团队管理核心、提升全员执行力、树立团队正确心态将是21世纪企业、团队无往不胜的终极法宝! 确认需求后我们会给到课纲!.. | |
| 课程名称:可复制的高效执行力 | |
| 主讲老师:温家琪 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:一、执行力初探(1课时) 1.破冰 1)模拟让学员体验执行力的概念、动机以及影响执行力的障碍 教学方法:模拟、讲授、讨论 2.执行力的重要意义 1)组织目标的执行力要素/个人与组织的执行力吻合 教学方法:讲授、图片、视频、提.. | |
| 课程名称:员工执行力-虎贲铁军之进化 | |
| 主讲老师:冉云帆 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一章、责任:结果导向、关注过程 一、为什么执行难 1.动力不足 2.阻力太大 二、西点军校的执行力 案例互动:中建三局、万科、碧桂园这些企业为什么能成功 三、什么是执行 1.执行力是达成结果的态度、方法与措施。 2.执.. | |
| 课程名称:巅峰团队执行力训练营 | |
| 主讲老师:楚易 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一章、 突破自我,改变心智模式 1、突破原有的观念,建立新的行为思想习惯 2、快乐工作的七种武器 3、自信心是成功的基石 4、建立快乐的人生模式 5、树立终生学习的意识 6、自我激励 第二章:积极心态、阳光人生 1、什.. | |
| 课程名称:总裁执行力 | |
| 主讲老师:张怀 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:一、执行力概念及执行力本质 执行力的定义 执行力分类 执行力的标准 执行力问题首先是素质问题 二、执行力偏差怎么产生的? 活动:游戏体验 执行漏斗 中层在执行链条中经常扮演什么角色? 领导执行力状况分析 活动反思:部.. | |
| 课程名称:赢在执行——打造团队执行力 | |
| 主讲老师:蒋裕华 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一讲:信念系统——影响我们职业终局的底层密码 一、理解信念:信念是自我实现的预言 案例分享:催眠大师埃里克森的神奇故事 1. 理论基础:NLP理解层次模型 案例分享:一名成功的销售人员(Zoe) 2... | |
| 课程名称:管理者的三项修炼——目标管理、沟通、执行力 | |
| 主讲老师:李翔宇 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:【适用群体】 企业中高层管理者 企业储备管理干部及业务骨干 项目团队 【课程时长】 1天,7小时左右 【最佳规模】 20-40人(可分为4-6个小组,每组5-8人) 【授课形式】 沙盘模拟 + 分组竞争 + 讨论分.. | |
| 课程名称:赢在执行力 ——提升管理与执行能力训练 | |
| 主讲老师:田淼 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:致欢迎词及课程介绍 第一部分 高效执行的基础:结果导向,不要理由 分组:整合学员,建立团队 互动:开场破冰,使学员快速融入课堂氛围。 真正执行:结果导向 员工.. | |
| 课程名称:员工执行力提升 | |
| 主讲老师:李芳 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一章 探究原因:执行力差的根源 一、执行力差的根本原因:组织层面的问题 1、没有优胜劣汰的体制 2、没有对员工进行企业文化的洗礼 3、没有对员工进行相应能力的持续培训 4、没有定期检查与监督制度 二、执行力差的重要原因:管.. | |
| 课程名称:差异化定位——增长战略与落地执行 | |
| 主讲老师:丁晓剑 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一讲:基石——战略的六大核心思想 案例分享:王老吉的战略重新定位——从1亿到200亿 案例分享:春秋航空低成本定位 一、战略核心理念 二、五个战略核心流派(明茨伯格5PS) 1.. | |
| 课程名称:高效执行力的提升路径及方法 | |
| 主讲老师:杨斌 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:1基本认知 1.1拒绝空谈执行力 1.1.1执行是战略管理的组成部分 1.1.2执行是目标与结果的联系过程 1.1.3执行力就是完成任务的能力 1.2结果导向的执行理念 1.2.1工作绩效及目标管理的深入认识 1.2.2工.. | |
| 课程名称:打造卓越执行力 | |
| 主讲老师:李燕龙 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:一、诠释执行力 执行力概述 1.什么是执行? 2.执行就是实现既定目标的具体过程。 3.执行就是把事情做完; 4.执行就是把战略转化为行动计划,并对其结果进行测量; 5.执行应该成为一个组织的战略和目标的重要组成部分,它是目.. | |
| 课程名称:公司治理-企业命脉 | |
| 主讲老师:孙光晖 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:课程题目:公司治理《企业命脉》 课程时间:3节 共计 420分钟 依照拟人化原则,一个企业如同一个人,全体股东投资成立有限公司形式的企业法人,董事会是企业的"大脑",总经理是企业的"心脏",总.. | |
| 课程名称:基于目标导向的团队执行力 | |
| 主讲老师:刁东燕 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:(一)管理执行力——构建高效的目标执行平台 1、思考目标执行时面临的挑战——目标执行挑战带来执行反思 2、解析目标管理者的岗位责任——管理责任与目标导向的模型 .. | |
| 课程名称:360°打造全员职业化——目标必达、高效执行 | |
| 主讲老师:楚易 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一讲:全面提升职业化 互动1:一个人能把事情做好什么因素最重要 互动2:一个人成功卓越成长唯一途径是什么 一、什么是“职业化”? 思考一下:很多员工都不太“职业化”的原因是什么 .. | |
| 课程名称:打造房地产高执行力团队 | |
| 主讲老师:刘洪涛 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:一、认识执行力 1、头脑风暴:我眼中的执行力 2、解读执行力 2.1 执行力是一种结果导向的工作思维模式 2.2 从物理学的角度解读执行力 Ø角色扮演:合力造塔 Ø房地产执行力的四个关键要素 二.. | |
| 课程名称:中层管理执行力提升 | |
| 主讲老师:高思禄 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:序言 没有执行力,哪有竞争力 1、沃尔玛成功奥秘 2、执行是领导人最重要的工作 3、缺少执行的后果 4、执行是一套制度与系统 5、深入、并积极参与组织 第一单元 跨越策略与现实之间巨大鸿沟 1、领导人丢了饭碗 2、变革与.. | |
| 课程名称:赢在执行---打造团队执行力 | |
| 主讲老师:张华 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:视频导入:《亮剑》两个片段(坂田联队、张大彪) 执行力:态度+能力+结果 组织执行力:打造执行力文化 执行与战略的关系:10%的战略,90%的执行 执行力的真正价值:执行力就是竞争力 讨论:企业内部执行力缺失的典型情况有哪些?.. | |
| 课程名称:从战略思考到敏捷执行(工作坊) | |
| 主讲老师:刘宇 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一部分 市场环境与战略研讨 模块一:战略研讨模式导入 1、战略研讨的关键价值和意义澄清; ①独特的价值取向;②为客户精心设计的价值链; ③清晰的价值取舍;④可调频的互动性;⑤全面持久性 2、战略研讨的样本、工具导入与重点进.. | |
| 课程名称:团队建设之高效凝聚力与执行 | |
| 主讲老师:韩丽 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一部分:团队建设 一、现场组建团队 二、团队的要素解读 1.共同的目标: 2.优秀的领导: 3.三个统一:统一的声音、统一的行动、统一的思想 第二部分:团队地图:打造团队凝聚力 一、你不是.. | |
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