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课程名称:管理心理学强化领导力-新时代创新管理能力
主讲老师:唐惠玲 培训天数:2 天
课程简介:前 言: 管理心理学、积极心理学要点分析 1、管理心理学是一门综合学科 2、组织管理心理学中的专业术语分析 3、西方管理心理学关于人性假设的演变 人性的假设分析 针对人性的假设、如何真正实现“以人为本”..
课程名称:经典品读“三力演义”——领导力、管理力、执行力综合提升
主讲老师:沈佳 培训天数:2 天
课程简介:学前思: 1、“古今多少事”——三国志、三国演义、三国人物传记三者关联,与当前实际工作生活有什么关系? 2、“兴旺谁人定?”——品读历史..
课程名称:职场360度高效沟通技巧 ——“心”领导力系列培训课程
主讲老师:许延颖 培训天数:2 天
课程简介:第一讲:心态与沟通 一、沟通的定义 1. 沟通的四大心理学原理 1)隐藏动力原理 2)全系原理 3)正负能量原理 4)关注点原理 2. 沟通的原则:理解和尊重 3. 沟通的两种方式 1)单项沟通 2)双向沟通 二、..
课程名称:管理者的“左臂”与“右膀” ——安全领导力与卓越执行力提升
主讲老师:于枫 培训天数:3 天
课程简介:第⼀讲:安全与安全领导力 案例导入:安全生产对我们如此重要? 一、安全管理现状 世界咖啡:结合实例,讨论为什么事故时有发生? 引入主题: 1. 安全管理困局 2. 事故产生原因 3. 管理者的状态 4. 安..
课程名称:基于数字化转型的战略领导力
主讲老师:曹嘉飞 培训天数:2 天
课程简介:1 新时代,领导力行为背景 1.1 数字化时代下的管理特征 1.2 数字化时代对领导人的新要求 1.3 盖洛普商业杂志的领导人十大特质 1.4 新经济时代领导人开门三件事 1.5 训练:数字化背景下的领导力场景 2 新思维..
课程名称:高管战略思维与战略领导力
主讲老师:郑秀宝 培训天数:1 天
课程简介:前言:领导力的“铁三角” 第一篇:指导思想篇 1. 公式:一个亘古不变的铁律 2. 环境:一种不可逆转的趋势(“VUCA”时代) 3. 行为:一次必须实现的跨越 同步练习:我们身..
课程名称:积极领导力
主讲老师:杨虎 培训天数:2 天
课程简介:模块一:领导自我 课程编号1 课程编号2 课程编号3 《成为领导者:从管理到领导的七大转变》 《领导力精进:从优秀到卓越的八项修炼》 进修课《积极心理学与情压管理》 主要内容: ·领导者由内而外的转变 &midd..
课程名称:凝心聚力、赋能创新——卓越领导力与团队情境领导技术
主讲老师:李乾 培训天数:2 天
课程简介:课前学员领导能力测评(2022测试题),课后增加训后管理能力测评(360) 导入:受训企业学员沟通案例 引言: 1)开课亮剑——企业/团队成功的方程式、员工绩效方程式=F(知、愿、能、行) 2)小组活动&..
课程名称:赢在情商领导力
主讲老师:李世源 培训天数:1 天
课程简介:第一讲:管理者为什么要重视情商修炼? 一、情商算不算“领导力必修课”? 二、情商研究具有科学依据吗? 三、情商几分天注定、几分靠打拼? 四、情商对管理销售服务型团队的实际价值 1. 情商能力男女有别吗?..
课程名称:企业发展与员工成长的中枢神经管理3D领导力
主讲老师:杨台轩 培训天数:2 天
课程简介:究竟是哪三个D? Develop the business; Develop the team; Develop yourself. 我们用这三个D,来检查企业里核心管理人员的工作能力,并且给他们指出具体而清楚的努力方向。 ..
课程名称:数字化转型与后备干部领导力提升
主讲老师:文晰 培训天数:2 天
课程简介:第一天: 模块一:数字化思维——当下组织创新变革的关键点 活动导入:迷雾定位 1、VUCA时代的特点与领导力升级 2、当今管理者的新挑战 3、后备管理干部在新形势下的准备度 小组研讨:后备干部如何看待..
课程名称:NLP情绪与压力管理 ——“心”领导力系列培训课程
主讲老师:许延颖 培训天数:2 天
课程简介:第一讲:NLP心态管理 一、心态管理的原因 1. 心态与压力的关系 2. 心态营造今天:生命力量的源泉 3. 心态的力量 1)伟大的“舒适圈” 2)宁静的心---智慧的力量 4. 心态的四个基本理论..
课程名称:赋能领导力五项修炼
主讲老师:郑秀宝 培训天数:2 天
课程简介:前言:领导力“三问” 第一篇:指导思想篇 1. 公式:一个亘古不变的铁律 2. 环境:一种不可逆转的趋势(互联网时代时代的纵深发展) 3. 行为:一次必须实现的跨越 第二篇:理论、方法与工具篇 模型:..
课程名称:管理者角色认知与领导力
主讲老师:陶跃 培训天数:2 天
课程简介:第一讲:管人理事------角色认知与角色定位 破冰交流 1. 管理和我(为什么要选择做管理) 2. 我遇到的管理难题 3. 我身边的最佳管理者典范(你心目中什么是好的管理者) 一、管理是什么? 1. 管理是什么:管事理人 ..
课程名称:4D领导力打造卓越团队
主讲老师:严红艳 培训天数:3 天
课程简介:识与团建 1. 入场调查(学员与学员,学员与讲师之间第一次连接) 2. 学习场及连接的建立‐4D连结‐互画像 (老师与学员间, 学员与课程内容间,老师、学员、课程内容三者之间连结) 3. 团队建立(角色分工及激励政策与期望建立)..
课程名称:领导力提升——跳出盒子,更高层面的影响力
主讲老师:赵伟功 培训天数:2 天
课程简介:第一讲:自我蒙蔽是如何产生的 一、所是(way of being)——影响力的源头 1. 行为的冰山模型 2. 行为背后的影响要素 3. 为什么“所是”影响更深远? 二、两种所是..
课程名称:情商领导力—赢得人心的力量
主讲老师:李美鲜 培训天数:2 天
课程简介:第一讲:情商领导力概述 一、新时代领导力新思考 1. VUCA时代领导力 2. 后疫情时代新课题 思考:混改对职工的影响 二、情商与领导力 1. 领导者“三商” 2. 高情商领导者特征 3. 情..
课程名称:赢在中层——卓越领导力提升
主讲老师:于枫 培训天数:3 天
课程简介:第一讲:中层管理者的角色认知 案例分享:我的位置在哪里?谁之错?错在哪里? 一、中层管理者的角色定位 1. 对上:服从上级权威、组织贯彻执行 2. 对下:辅导激励下属、聚焦业绩目标 3. 同级:角色换位思考、明确业务规则 二..
课程名称:亚瑟王传奇-情商领导力沙盘模拟
主讲老师:张必成 培训天数:2 天
课程简介:一、基于实战的理念提炼 1、 情商起源与管理价值 2、 西方理念与中国价值观的冲突包容 3、 西为中用,发现中国人自己的情感治理文化 4、 情商领导力五个核心板块,告诉你如何变革管理,倍增绩效 二、 中国企业领导力发展的四个境..
课程名称:教练型领导力
主讲老师:杨波 培训天数:2 天
课程简介:第一部分 时代呼唤教练型领导 1、为何要成为教练型领导? 使下属尽责,让管理者从烦乱中解脱出来
 充分激发下属的意愿,不断提升下属能力是管理者的首要职责
 ..
 
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