团队建设培训专栏

团队建设培训哪个好?首选行课网。团队建设培训指团队管理培训、团队构建培训、团队凝聚力培训..
| 课程名称:客户不是上帝,团队不是兄弟 | |
| 主讲老师:李海峰 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:本着客户不是上帝,团队不是兄弟的逆向思维模式,找到企业从业以来客户流失的根本原因,挖掘市场竞争的主流,改变客户与企业原有的合作模式,变被动为主动,由客户带动企业的发展,实现市场经济新模式. 凝聚营销团队力量,促使以前的兄弟核心团队打造.. | |
| 课程名称:动力团队之三部曲 | |
| 主讲老师:余永平 培训天数:2 天 | |
| 课程简介: 挖掘潜能 提升心智 飞扬激情 熔炼团队 课时设计:6天 课程背景:你的心在哪里?你知道自己的盲点和潜能吗?你认真地审视过自己吗?你真的珍惜现在的生活吗? 你,潜能无穷,盲点多多; 你,激情无限,缺陷不少。 《动力团队》,让.. | |
| 课程名称:高绩效团队打造 | |
| 主讲老师:刘钊宏 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:两天一夜的《高绩效团队打造》 培训课程,其主要内容包括服务心态、自我提升、团队建设、个人突破、心灵提升等主要内容,用大量详实的案例和生动的拓展活动如:《信任背摔》、《生死电网》、《成功之路》等激发学员的主动服务意识、团队合作意识、激情.. | |
| 课程名称:团队建设与高效执行力沟通力 | |
| 主讲老师:喻国庆 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一部分: 团队建设打造优秀员工 1.什么是团队 2.团队合作不良表现 3.团队建设遇到的困惑 4.什么是团队精神 5.高效团队八种基本角色 6.培养团队精神的四大关建 7.成功从员工做起 8.四类员工的分类 9.能力.. | |
| 课程名称:营销团队的建设 | |
| 主讲老师:喻国庆 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一章 销售团队的组建 一、什么是团队 二、团队形成的核心要素 三、高效团队的主要特征 四、团队形成的四个阶段 五、团队合作不良表现 六、团队建设遇到的困境 七、团队陷阱团队失败原因 第二章、销售团队的管理 一、什么.. | |
| 课程名称:肯希团队功能 | |
| 主讲老师:许伟华 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:模块 内容 方式 模块一:高绩效团队的特征 1. 高绩效团队的三大特征 小组讨论 导师讲解 模块二:肯希团队功能认知 1. 肯希团队功能的起源 2. 肯希团队功能研究范畴 3. 肯希团队功能测评系统 4. 肯希团队功能测评应.. | |
| 课程名称:企业精英特训营 | |
| 主讲老师:丁颢 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:1、一大改变:心态改变 2、二个飞跃:业绩飞跃 魅力飞跃 3、三项突破:专业突破 表达突破 心理突破 4、四个收获:收获自信 收获能力 收获财富 收获幸福 5、五种智慧:做人智慧 做事智慧 销售智慧 成功智慧 .. | |
| 课程名称:销售团队建设与管理 | |
| 主讲老师:高海友 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:一、 卓越团队的组建与打造 1. 如何选人 2. 销售人员的管理 3. 如何留住优秀销售人员 4. 激励方法 5. 高效工作--时间管理 二、 团建要素举要 1. 军姿效应: 工具应用:凯尔曼理论,如何.. | |
| 课程名称:团队建设与管理培训必修课:高效沟通与协同聚力 | |
| 主讲老师:龙生 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:课程导入:课程简述+学习引导+课程开场 团队沙盘实操:《沟通密码》版权实操模拟项目 说明:本项目只有通过团队全方位的深入沟通,充分建立信任,发挥团队效能,方能完成。 第一篇:高绩效源于沟通与团队协同 第一讲:良好的团队建设与管理.. | |
| 课程名称:团队执行力 | |
| 主讲老师:朱世川 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:”三大系统落实到企业管理的运作实处,打造企业执行力,全面提升企业竞争力! 【学习对象】:高级管理人员、企业中高层决策者、各部门经理、主管 【学习收获】: 1、执行与执行力的内涵与特征 2、企业执行力体系构建的.. | |
| 课程名称:高绩效销售团队的建设和管理 | |
| 主讲老师:张路喆 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:开场游戏:齐眉棍,体会到团队协作的重要性 第一讲:巅峰团队的认知 一、团队和团体的区别 讨论:齐眉棍游戏的启示 1. 团体和团队 1)团体的定义:目的+志趣=集体 2)团队的定义:5P(Purpose、Place、Plan、.. | |
| 课程名称:团队协作与有效沟通 | |
| 主讲老师:尹树刚 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一讲:团队建设——抱团打天下 一、团队管理认知 1. 到底什么是团队? 2. 凝聚力又是什么? 3. 团队管理管什么? 小组讨论:什么是团队? 二、团队精神解读 1. 凝聚力—&mda.. | |
| 课程名称:教师团建 | |
| 主讲老师:马昊 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:1树立核心形象与威信 把你的工作经验传授给你的手下,尤其是那些业务新手。在工作中承担更多的责任,有利于你树立威信。2、创造一个良好的沟通环境 对于沟通的力量,是不容置疑的。有意见、有矛盾,不说出来会积怨;出现问题相互推诿,可能出现.. | |
| 课程名称:团队目标与成果管理训练 | |
| 主讲老师:宋国正 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一讲:理清思路,确立目标 讨论:为什么不愿意设定目标? 一、设定目标前的三大准备 2. 目标设定的思路 3. 目标设置的难点 4. 目标设定的程序 二、目标管理的常见误区 1. 不符合SMART原则 2. 忽略目标的挑.. | |
| 课程名称:打造卓越团队管理者训练营 | |
| 主讲老师:陈龙 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一天: 上午: 开场:主持人开场,授课要求讲解,引老师上场 第一部分:团队训练 1.团队分组训练 各组确定队长、队名、口号等内容 2. 颁发队服、队旗(提前准备不同颜色的T恤和队旗,授旗仪式) 3. 团队责任承诺仪式 .. | |
| 课程名称:高绩效团队沙盘模拟培训 | |
| 主讲老师:李猛 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:一、沙盘模拟导入 1、核心团队领导力的要素与表现 2、领导力的核心行为 3、领导与管理的区别:如何激发组织效能,提升团队绩效 4、被激发效能的成功团队两大要素 聪明:战略,营销,财务,技术 健.. | |
| 课程名称:高效团队建设与管理 | |
| 主讲老师:曾子熙 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一单元:引言 一. 解问题?或换问题? 二. 新思考水平-经营的眼光 三. 复杂的问题没有简单的答案 四. 局部优化的总和≠总体优化 五. KCAB的循环 第二单元:高效团队建设与管理 一. 建立团队的5PS 二.. | |
| 课程名称:管理团队核心技能提升 | |
| 主讲老师:杜忠明 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一单元:辅佐上司(提升对上执行力) 变革时代职业经理人价值之一在于随时跟上上司变化与要求,学会与上司“对表”保持与上司价值观统一,思想统一,行动统一是企业执行力提升的保证。 了解自己是“管理&r.. | |
| 课程名称:打造“黄金搭档”高效协作团队行动学习工作坊 | |
| 主讲老师:张怀 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:一、团队成功的首要关键 情景剧场:我们的跨部门合作 透视我们团队合作的现状 视频欣赏:我们希望在什么样的团队里工作? 研讨:卓越团队合作与低效团队协作行为分析 二、影响团队协作的五个“拦路虎” 影响团.. | |
| 课程名称:职场高效沟通 | |
| 主讲老师:王静- 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一单元:什么是沟通? 1. 什么是沟通? 2. 沟通模型与内涵 3. 现场演练:沟通中你所容易忽视的环节 4. 沟通的三个层次 1) 知道了 2) 理解了 3) 行动了 5. 中国社会人际关系的特点 6. 职场中利用.. | |
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