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管理技能培训专栏

管理技能培训哪个好?首选行课网。管理技能培训指管理者的角色定位培训、管理沟通培训、团队激..

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定制培训课程 对应讲师》对应公开课》
课程名称:网络维护及优化工作规范与流程培训
主讲老师:骆飞 培训天数:2 天
课程简介:一、中国移动网络运行维护及设备维护规程 1.中国移动网络运行维护规程 2.中国移动设备维护规程 3.现有网络设备分类 4.设备管理规范 5.设备故障分级、上报、巡查与在线操作 6.维护指标和运行质量指标 7.设备与网管系..
课程名称:创新思维与管理创新
主讲老师:梁良 培训天数:2 天
课程简介:第一部分 什么是创新 一、创新的定义 1、创新的定义 2、创新的特性 二、创新的重要性 1、企业成功的标志 2、创新制胜 微软、三星案例 三、创新的动机和阻力 (一)、创新的动机 (1)生存的需要 (2)发展的需..
课程名称:五维培训力—TTT内部培训师授课技巧
主讲老师:邬奇峰 培训天数:3 天
课程简介:第一模块:培训师职业角色认知 一、培训师教学胜任标准 1、一中心 2、两交流 3、三部曲 4、四步骤 5、五环节 二、教育和培训的异同之处? 1、培训与教育的区别 2、成年人的学习动机 3、成人学习的普遍心理特点 ..
课程名称:如何实现持续的利润?
主讲老师:孟志强 培训天数:2 天
课程简介:二、如何实现我们的利润? (一)什么是商业模式,能够让我们的利润最大化? 1、专题:优秀企业的商业模式 2、我们现在的赢利模式是什么,是否要改变? 3、我们新的赢利模式是什么?是否能够实现独特的客户价值? 4、我们的渠道与营销..
课程名称:企业系统运营管理沙盘模拟
主讲老师:王悦宇 培训天数:3 天
课程简介:一、企业发展战略 1、通过模拟运营,练习战略分析的工具和方法,评估内部资源与外部环境,分析与识别市场机会与威胁 2、制定、实施模拟企业的中、长期发展战略 3、通过不断调整,设计适合模拟企业战略需要的组织结构与运作流程 4、学习企..
课程名称:微课就该这样搞
主讲老师:罗晓 培训天数:2 天
课程简介:第一章 如何设计微课 【本章价值】 一、掌握一堂好微课的基本要素 二、避免微课开发经常返工现象 三、利用工具开发适合企业微课 【本章大纲】 一、一堂好课的标准是什么? 本节收获:掌握关键点,从根本上避免出现开发偏差 (一..
课程名称:时间与目标管理工作坊
主讲老师:张世乐 培训天数:2 天
课程简介:第一天: 高“质”“量”的时间管理 1.课程导入 A.暖场 B.课程期待 C.课堂规则 2.时间及时间管理(1 小时) A.时间的属性 B.时间管理与事件管理 C.时间管理..
课程名称:新政策+新攻略,控制税务风险,提升企业价值
主讲老师:郝卯花 培训天数:1 天
课程简介:一、金税四期大数据背景下,如何理解企业涉税风险自查的必要性? 1、什么是涉税风险,具体表现形式 2、当前税收环境介绍 金税三期与金税四期、反洗票系统、新的税收政策法规 3、涉税风险自查的必要性 以上内容呈现方式:案例8个+讨论..
课程名称:问题解决力:问题分析与解决
主讲老师:蒋小华 培训天数:1 天
课程简介:²课程说明: 千里之堤、溃于蚁穴。一根小火柴棒可以摧毁一栋房子;一根过热的电线导致美加大停电;一个马蹄铁松脱,导致国家灭亡。工作就是发现问题和解决问题,一个人能否成功,往往体现在解决问题上,可以说,问题解决力决定了绩效的高低..
课程名称:项目管理基本技能养成训练营
主讲老师:高虎 培训天数:3 天
课程简介:模块一:线上基础理论课程 项目管理基础知识导入 序号 名称 内容 用时 第一讲 导言: 项目管理起源与发展 1、项目与项目管理从哪里来 2、项目管理发展的里程碑事件 3、中国项目管理的发展 30分钟 第一章 结构化方法..
课程名称:管理者的工作管理
主讲老师:董栗序 培训天数:2 天
课程简介:第1单元 目标管理 导入:猎人和猎狗的故事 1.1什么是目标? 一起来思考:经理在工作中的困惑 一起来思考:目标的重要性,什么是目标管理? 目标的五大要素 什么是好目标? 什么是目标管理? SMART原则 1.2目标设..
课程名称:教练式领导力
主讲老师:蔡山 培训天数:2 天
课程简介:一、企业为什么需要教练式领导力? 破冰活动:“我是谁?”——体验教练式引导对人的赋能之力 1、教练技术的起源 2、什么是教练 1)好的沟通与坏的沟通 2)传统沟通与教练式沟通的不..
课程名称:软件开发与软件工程项目管理
主讲老师:刘贵明 培训天数:3 天
课程简介:第1天 一、破冰活动 二、软件项目管理概论 1、软件项目的特点; 2、软件项目制约因素六边形 3、软件项目管理的必要性及挑战 4、项目管理IPECC五步法 5、软件项目经理必备的九项技能 6、SEI CMMI能力成熟..
课程名称:集团客户经理商务谈判技巧
主讲老师:张旭 培训天数:1 天
课程简介:第一模块:谈判三大兵法(3课时) 1:第一大兵法 价值索取战略 开局谈判技巧 情景模拟:如何30秒内打动客户, 让你和你的客户迅速建立信任感的3种方法 谈判热身5..
课程名称:人才倍出,奋斗不止 以奋斗者为本的人才管理与发展
主讲老师:窦毅 培训天数:2 天
课程简介:一、以奋斗者为本的价值导向与文化 1、华为的价值追求与选择 企业的价值体现 华为的价值创造与理解 华为的价值创造元素 华为的人才价值观与追求 2、以奋斗者为本的..
课程名称:新生代员工的团队建设与管理
主讲老师:李彦池 培训天数:2 天
课程简介:第一模块:新生代员工你是谁? 第二模块:新生代员工管理误区 第三模块:新生代员工高效管理的艺术
课程名称:专业收款培训
主讲老师:程广见 培训天数:2 天
课程简介:模块一,收款人职责 各部门职责如何划分 收款人职责分解 分析与测试:收款人员的性格分析 案例分享:如何招聘收款人员 模块二,收款中的基本谈判技巧 ..
课程名称:狭路相逢勇者胜 向华为学习狼性团队建设与管理
主讲老师:窦毅 培训天数:1 天
课程简介:一、华为狼性团队组织与文化基因 1、什么是团队? 团队的概念 构成团队的五大要素 优秀团队的分析 2、华为价值观与狼性文化内涵 以客户为中心 ..
课程名称:业主方工程建设项目管理实战
主讲老师:刘贵明 培训天数:2 天
课程简介:第1天 业主方工程建设项目管理概述 项目及项目管理的概念 工程建设项目面临的挑战 工程建设项目管理的必要性 工程建设项目管理模式 E+P+C CM EPC及EPCM ..
课程名称:精英店长八项修炼
主讲老师:董怡 培训天数:2 天
课程简介:第一项技能修炼——店长角色认知与自我管理能力 一、明确“我是谁” (一)店长的核心职责 1.店长“开门七件事” 2.店长应具备的条件 3.店长的禁忌 ..
 
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