职业素养培训专栏

职业素养培训哪个好?首选行课网。职业素养培训包括职业心态培训、职业技能培训、职业礼仪培训..
| 课程名称:职场幸福力—MBTI 破解情绪密码 | |
| 主讲老师:赖丰 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:团队研讨:你了解自己的性格吗?它在职场中遇到哪些瓶颈? 导入:了解天性和个性 第一讲:了解MBTI性格分析的底层逻辑 一、心理学与性格的关系 1. 性格对生活、工作的影响 1)性格对外呈现方式各不相同 2)性格导致对事务关注.. | |
| 课程名称:如何利用时间管理提升职场效能 | |
| 主讲老师:李晓慧 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:开场破冰:循环式沟通 第一讲:目标管理 1、什么是目标? 2、为什么要制定目标? 目标与愿望的区别 3、如何设定目标? 确定—细化—检查 4、找到大目标,让你的时间.. | |
| 课程名称:结构致胜-逻辑思维与表达 | |
| 主讲老师:沈莉亚 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:课程导入: 【互动】最强大脑 1.课程目标与收益说明 2.整体课程结构 3.简易结构模型 第一单元:结构理念 1.结论先行 -结论先行 -结论先行的三种情况 【案例】秘书的汇报 2.结构思维的使用场景 -运用场景:.. | |
| 课程名称:职场智慧:冲突的转化与超越 | |
| 主讲老师:王雯雯 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:一、和冲突有关的基础认知有哪些? 1、冲突管理的基本理念 传统vs现代的观念 冲突和绩效的关系 冲突的来源 小组讨论:起冲突的原因都有哪些 2、冲突带来的影响 .. | |
| 课程名称:职场公众演讲与表达 | |
| 主讲老师:梁蕊琳 培训天数:1 天 | |
| 课程简介: 1 思维能力与表达能力的关联 1.1 公众演讲时紧张的根本原因 视频:杏仁核劫持——中国合伙人 1.2 心态转变——创造体验 自检及分析:自我诊断 2 如何设计演讲内容 2.. | |
| 课程名称:新生代员工职场辅导课(协作篇) —跨部门沟通:三步搞定合作障碍 | |
| 主讲老师:张祖舜 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一部分:跨部门沟通的独特性 1、跨部门沟通的核心差异 故事一:踢皮球的境界。 思考:为什么会出现“踢皮球“的现象?你觉得问题究竟出在哪里? 故事二:许林芳谈跨部门沟通 .. | |
| 课程名称:时间管理与高效工作法 | |
| 主讲老师:杜程 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一讲 管理时间的重要性 1、时间需要被管理吗? -- 心理学测评:人生曲线 2、时间是我们与别人唯一公平的资源 3、时间管理是一个人能力的体现 4、时间管理的三个目的 第二讲 重新认识时间 -- 测评:个人工作效率测试 .. | |
| 课程名称:职场高效沟通汇报 | |
| 主讲老师:平心 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一讲: 职场汇报重要性 现状讨论: 引发学员思考职场汇报的重要性; 一、优秀的职场汇报带给我们什么 1. 是对自己个人工作的定期梳理,加速个人成长进阶 2. 让领导了解你的工作进展,有助于领导对你,进行工作指导 3. 打.. | |
| 课程名称:职场高效团队沟通技巧 | |
| 主讲老师:李彦池 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:一、职场沟通的定义 1. 沟通的定义; 2. 沟通的原理图&三大沟通技巧; 3. 职场沟通必然面对的四大挑战; 二、职场沟通技巧的提升 1. 高效沟通技巧之:会说 1) 团队互动:赞美的技巧:SBI&SBIA.. | |
| 课程名称:新生代员工职场辅导课(沟通篇) —职场沟通:新生代员工跨代际沟通 | |
| 主讲老师:张祖舜 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:一、代际问题呈现,还原双方映象 1、问题-Z世代特征调研:“Z世代眼中的自己”和“BOSS眼中的Z世代”的不同 •眼中的不同1:BOSS认为太个性;Z世代认为很普通 &bu.. | |
| 课程名称:新员工入职培训 | |
| 主讲老师:葛萍 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一讲:角色转变--从学生到企业人的转变 一、什么是企业? 1、企业的本质 2、组织的目的 3、企业是什么场所? 4、大学文化与公司文化的区别 5、职场中哪些“兔子”最容易输? 6、“悲.. | |
| 课程名称:风采塑造—课堂讲授与呈现 | |
| 主讲老师:岳焱 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一章:知己明训,角色认知与训练理念 1. 深层思考:是谁让你走进教室? 目标来源:组织期待与学员需求 目标类型:解决观念问题-缩短表现差距-弥补认知缺口 目标实现:培训效果七分图.. | |
| 课程名称:新员工职业角色转变与综合素养提升 | |
| 主讲老师:陈明丽 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一模块:转变职业角色 1、职业化冰山模型 2、职业成长的ITM模型 3、学习与职业人的三大不同 4、职场未来标的七大转变 5、初入职场角色转变三部曲 练习:找不同 .. | |
| 课程名称:授课技能之表达与呈现 | |
| 主讲老师:俞萍 培训天数:3 天 | |
| 课程简介:一、课程导入—走进培训 导入:视频赏析—什么样的培训是好培训 1、 成年人的学习特点 目标性强 参与性强 带着批判学习 需要尊重.. | |
| 课程名称:全脑沟通 版权课 | |
| 主讲老师:沈莉亚 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一单元:沟通的本质是成事成人 1.全脑沟通的定义:左脑(关注事)+右脑(关注人) 2.实现有效沟通的核心——全脑沟通 3.认识全脑沟通模型 【自我觉察】测一测你的沟通偏好 【视频观摩】一场糟糕的对话 .. | |
| 课程名称:高效复盘:把经验转化为能力 | |
| 主讲老师:王雯雯 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:一、为什么需要复盘? 1、复盘的定义与重要性 什么是复盘 复盘的目的和价值 •复盘在年度战略目标达成中的作用 联想的复盘经验 2、复盘的类型与应用场景 ᠕.. | |
| 课程名称:责任心与自动自发 | |
| 主讲老师:葛萍 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一讲:解惑调整心态培养责任意识 一、调整心态----建立员工良好心态 1、打开身心,消除审视态度,融入快乐情绪 2、积极心态对人生有什么有利的影响? 3、积极的心态从哪里来? A.找一个媒介(能让自己开心的事物) B.发现.. | |
| 课程名称:职场高效沟通术 | |
| 主讲老师:杜程 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:导言:沟通不畅谁的“锅” -- 案例分析:沟通不畅的原因 1、沟通不畅的原因:三维环 2、会说话 ≠ 会沟通 第一讲 沟通的基础知识 1、沟通的概念、种类 2、沟通效果55387原则 3、沟通.. | |
| 课程名称:新员工职业化塑造 | |
| 主讲老师:李丹 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:开篇:互动破冰/团队建设 第一单元:漫漫职场路,你准备好了吗? 1. VUCA时代,企业更需要可持续发展 2. 源自于IBM的“企业可持续发展模型”看职场职业化 3. 什么是职场?什么是职业?什么是职业化.. | |
| 课程名称:打造职场高情商 | |
| 主讲老师:李彦池 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一篇:情商的重要性? 新的时代+情商? 外部经济市场客户需求的剧烈变化 职业人自身的压力 卓越的职业人都是情商高手 团队互动:我们对情商的认知? 第二篇:情商修炼 1.. | |
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