课程名称：大客户实战营销系统课程
主讲老师：丁兴良 培训天数：2 天
课程简介：一、大客户是营销战略关键 前言：大客户对美国施乐价值 大客户是企业战略营销致胜的关键 大客户营销的最高法则是信任 分析客户数据并挖掘大客户价值 战略性大客户的五步台阶 三种目标：战略、销售及价值 怎样评估大客户的价值？ ..

课程名称：邮政企业如何选育用留人“财”
主讲老师：蒋小华 培训天数：2 天
课程简介：一、 世界人才战争：全球最稀缺资源的争夺战 1. 思考：我们到底输在哪里？ 2. 外企 “掠夺”人才资源七种方式 二、 企业人才危机：解决人才资源的浪费已刻不容缓 1. 思考：刘备时代呈现五虎叱咤..

课程名称：医院管理者的效能提升——医院目标与时间管理
主讲老师：顾枫 培训天数：2 天
课程简介：第一篇 医院的目标管理&时间管理  医院的目标管理：保障医院战略的实现  医院的时间管理：提高医院资源的效率  目标管理让大家做正确的事情  时间管..

课程名称：电力企业管理者职业化塑造
主讲老师： 培训天数：2 天
课程简介：第一篇 　管理者职业化的内在提升：管理意识与责任 企业管理的两条主线 工作系统的研究 人的研究 企业核心竞争力模型七要素 企业管理者的职能：计划、组织、领导、控制 案例讨论：你会选择谁？ 企业管理者的影响力 ..

课程名称：职业经理人核心技能实战训练课程
主讲老师：林恩 培训天数：2 天
课程简介：一、认清自我，放眼未来――管理者的角色和挑战 1.管理者的基本认知 2.有效管理必需的技能 3.转变与机遇――管理者的来源 4.从技术人员到管理者的转变 5.定位――不断改进的管理者职位 6.超越自我――管理者面临的挑战 ..

课程名称：研发及技术人员绩效考核与激励
主讲老师：张永杰 培训天数：2 天
课程简介：课程内容与大纲： 一、研发人力资源管理概述 1、研发人员具有哪些特点？ 1）逻辑思维能力强 2）独立贡献者居多 3）技术导向性明显 4）流动意向明显 2、研发人力资源管理常见的问题分析 3、研发人力资源管理在研发..

课程名称：银行大堂经理综合管理技能提升
主讲老师： 培训天数：2 天
课程简介：第一部分、大堂经理定位与职责 　　大堂经理的主要定位 　　大堂经理的核心职责 　　银行营业厅的功能转型 　　金融产品的特殊性决定了从业人员的素质结构 　　大堂经理的&ldquo..

课程名称：招标管理与投标技巧
主讲老师：杜静 培训天数：3 天
课程简介：第一部分、招标采购背景知识及最新法规释义 采购的目标与控制要素 招标投标的基本概念 招标投标与采购的关系 招标的特性、原则、范围和作用 招标投标的分类 招标条件、招标方式和组织方式 《招标投标法》及《招标投标法实施条例》的..

课程名称：标杆思维与企业创新
主讲老师：孟繁茂 培训天数：1 天
课程简介：一、标杆与创新 1、创新的特征与作用 2、模仿与创新 3、创新能力的形成及基本原理案例分析：从易拉罐的发明到叩诊法的诞生看创新之作用 4、标杆管理的类型与创新的决定性作用 二、标杆思维与企业问题解决方式的变革 1、..

课程名称：企业高层用人风险防范
主讲老师：蒋哲钧 培训天数：2 天
课程简介：一、核心、重要岗位人才寻聘风险防范 1、当前很多公司对人才的标准方面普遍存在的误区 （1）唯以实绩定人才 ☆ 分析与探讨：很多公司用人，包括猎头公司挖人的过程中习惯“追涨杀跌”，坚持“唯以实绩定..

课程名称：六项精进——管理者职业素养提升
主讲老师：刘昭华 培训天数：2 天
课程简介：团队建设： 1）明确规则，全员共识 2）组建团队，风采展示 开场导言： 1）《大学》之道 2）提高心性，拓展经营 3）卓越人生的六度修炼 第一讲：持续精进：付出不亚于任何人的努力 内涵：努力钻研，比谁都刻苦。而且锲而不舍..

课程名称：正能量组织打造与管理课程
主讲老师：于焕新 培训天数：2 天
课程简介：课程背景： 伴随着经济低迷、企业效益增长减缓，负面能量给组织管理带来了极大挑战。部分企业因员工情绪问题导致的离职率高达100%---200%，也就是每年需要重新招人1--2次。负面能量带来的各种问题给企业带来的不仅仅是经济方面的损失，..

课程名称：高效管理沟通技巧培训
主讲老师：简富临 培训天数：2 天
课程简介：〔第一天〕 一、管理沟通基础认知 1.管理与沟通 2.管理沟通概述 3.沟通的类型 4.管理沟通作用 5.管理沟通的涵义 6.管理沟通的过程与要素 7.案例分析: 钢铁公司人事制度改革 二、管理沟通基本策略 1.沟通..

课程名称：基于效能提升的学习型网点建设
主讲老师：JACKY 培训天数：2 天
课程简介：培训方式：方法学习+案例分析+实践分享 课程大纲： 第一节 银行网点发展的挑战与机遇 导入：现代服务的四次革命 导入：客户满意、关键客户满意、关键因素满意 （一）现状： 1、网点竞争白热化 2、客户需求..

课程名称：企业危机公关及媒体应对课程大纲
主讲老师：叶东 培训天数：1 天
课程简介：第一部分：危机意识提升（1.5小时） 通过马航事件、李天一事件、昆明301恐怖事件、瓮安事件、万科捐款门事件等众多案例，向与会领导介绍这些事件发生的内在逻辑以及处理中所存在的问题，来提升与会领导的危机意识。在讲解过程中，会围绕&l..

课程名称：职业人自我管理与自我发展
主讲老师：张玮桐 培训天数：2 天
课程简介：第一部分 职业人的自我探索与自我发问器 对职业人职场案例展开分析，认识以下问题：我为谁而工作？我为何而工作？ 1、四个强有力的问题——打开自我探索这门 2、自我的内在规律——内在动..

课程名称：实战管理沟通360度修炼
主讲老师：闫伟 培训天数：2 天
课程简介：第一单元 管理沟通的基本认知 一、管理的实质就是沟通  有效沟通的重要意义  影响沟通的主要原因  有效沟通的三大原则  有效沟通的两种方式 ..

课程名称：阳光心态 和谐人生
主讲老师：JACKY 培训天数：2 天
课程简介：培训方式：心理辅导+行业案例分析+理论讲解 第一节 无处不在的压力 课程自测：你在用哪一张面孔面对工作？ 课程导入：金融业压力极端案例不完全调查 效果达成:  正确认识“压力&rdquo..

课程名称：培训师专业技能培训
主讲老师：王群老师 培训天数：2 天
课程简介：第一天： 培训师的基本要素； 培训师必备的5大技能； 培训师心理学及思维方式； 培训师各项指标的自我评估； 培训师的3大任务； 培训师的基本技能(开场白，语言以及身体语言、授课，掌控，进度，引导，答疑，小结，评估)； 期间..

课程名称：提升管理创新领导特训
主讲老师：林玟莹 培训天数：2 天
课程简介：1.小组组建： 小组队名、队呼(口号)及海报，轮流上台展示及开启竞赛。 2.影片欣赏： 透过影片让学员了解自身的态度与做做法才是真正的关键，学员进行3个问题的小组交流 3.建立趋势性的宏观思维 了解3时代的因应知道与未来的11..

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