公开课
  • 内训课
  • 公开课
  • 讲师
  • 资讯
  • 博客

金牌讲师

讲师排名

内训课

公开课

课程名称 时间 地点
课程名称 时间 地点

最新课程

教练式领导力 第一章 何为教练 1. 为什么滑雪教练可以培养出网球高手？ 2. 教练存在的前提：相信人的潜能； 3. 教练与指导的本质变化； 4. 教练技术的两大关键：听和问； 5. 提问题比教别人怎么做更有益处：五个好处； 6. 案例：有一种领导，叫“元芳，你怎么看？” 7. 案例：诸葛亮是如何败给司马懿的？ 第二章 如何教练下属 1. 以赋代教：重点不是教，而是学； Ø 促动，让他产生顿悟； Ø 如何促动：六句口诀。 2. 教练的第一技能：深度聆听 Ø 第四级聆听； Ø 3R聆听模式。 3. 教练的第二技能：高能提问 Ø 赋能式问话的技巧； Ø 精准提问的七个“抽屉”； Ø 直逼本质的五个“WHY”。 4. 教练的第三技能：群策群力 Ø 需要追求意见一致吗？ Ø 两个群策群力的方法； Ø 如何让会议碰出火花？ 第三章 教练的GROW模..

讲师博文

愿景领导力：启导共同愿景.. 众所周知，大雁每年会成群结队地从北方飞到南方去，其中，飞在最前面的是领头雁。如果一群大雁在飞行途中，领头雁得了“禽流感”死掉了，那么，其它的大雁会怎么办？正如你所知道的，它们会选出新的领头雁，继续向前飞行，它们不会停止，更不会散伙。 它们为什么不会停止？因为它们有着共同的目标。这个目标可不是哪一只雁的，而是与每只大雁休戚相关。我们不免会想：究竟是谁在领导它们？是前面那只领头雁吗？显然不是的，是他们的共同目标。这个共同目标，再长远一些，人们通常把它称之为愿景。 正如“生活不只苟且，还有诗和远方”这句话，愿景可以指引团队前进，只要团队真心向往之，就能点燃团队的激情。伟大的公司之所以伟大，往往是因为他们创造出了伟大的愿景。例如：  苹果：让每个人拥有一台计算机  华为：构建万物互联的智能世界  腾讯：用户为本，科技向善  小米：让每个人都能享受科技的乐趣  格力：缔造全球领先的空调企业，成就百年世界品牌 从某种意义上说，战略目标解决人的物质需求，愿景解决人的灵魂需求。如果没有 “灵魂&rdquo..

活跃讲师

友情链接： [本站PR4，百度权重2，收录三万，欢迎同等级同行业网站友链，QQ：787572009]

关于我们

行业优势

核心产品

联系我们

24小时热线：0571-86155444

商业及渠道合作：13857108608

扫一扫，关注公众号

中层培训、中层管理培训、中层培训课程、中层培训讲师、中层培训机构、领导力培训、执行力培训、沟通培训、赋能培训


版权所有 © 杭州匠道企业管理咨询有限公司 浙ICP备18040702号-1

咨询电话：
0571-86155444
咨询热线：
  • 微信：13857108608
联系我们