| 课程名称：库存控制与仓库管理方法培训 | |
| 主讲老师：周士量 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一讲：仓库与仓库管理 一、所谓仓库 二、仓库管理 三、了解仓库管理的意义 四、物料管理的5R原则 五、物料管理的五大目标 1、降低成本 （采购成本、储存成本、搬运成本、存货短缺 成本、不良制造成本） 2、提高周转率 .. | |
| 课程名称：TTT企业培训师实用技能训练 | |
| 主讲老师：李健霖 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：1．企业培训师之道 １.１现代培训的“三一律” １.２培训师的四项职业使命 １.３培训师的职业素质模型 １.４演练：1分钟Mini课程 2．企业培训师的技能素养 ２.１克服怯场的5项策略 ２.. | |
| 课程名称：果断授权 | |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：本课程透过分析大多数管理者没有时间，工作却很累的现象进行剖析，总结出八大原因与获得解放的办法，同时教会学员如何有效授权的具体操作步骤，最后旗帜鲜明地提出管理者的“八荣八耻”，让管理者成为会授权懂教导的新型管理者。.. | |
| 课程名称：医药风险的控制与管理 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：课程背景 医药企业在激烈的市场竞争中，面临着各种难以预测的风险。 课程大纲 一、对医药企业经营全过程的透彻分析 二、风险管理的基本理论 三、医药企业实用的风险控制方法 1、采购风险控制方法 2、生产风险控制方法 3、.. | |
| 课程名称：TTT中级——培训师授课技巧综合训练营 | |
| 主讲老师：田先 培训天数：18 天 | |
| 课程简介：《TTT中级——培训师授课技巧综合训练营》 主讲：田先 课程收益： ² 掌握四类学员学习特性解析； ² 掌握授课时开场、中间、结尾的全程内容呈现技巧； ² 掌握授课时临场应.. | |
| 课程名称：国学思想精髓与企业文化 | |
| 主讲老师：刘硕斌 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：培训特点： 课程结合学员和企业切身问题，特别注重心智开启，悟性阐发。大量融合国学智慧之精思妙悟，进行参悟式、互动式、咨询式、教练式学习。案例丰富、融通性、哲学性、启发性极强。 课程纲要 一、关于国学思想精髓 1、当前国内外国.. | |
| 课程名称：化工行业营销管理与战略 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：课程大纲： 一、什么决定企业成败？ 1.中国企业现状 2.全球企业现状 3.创新商业思维 4.犹太人经商法则 5.战略平衡艺术-IBF战略星图解析 二、战略管理视野 1.战略定义 2.战略管理定义 3.战略管理流.. | |
| 课程名称：打造银行强势销售团队——银行个人业务销售技巧 | |
| 主讲老师：李成林 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：课程解决问题： 1. 如果说营销就像往一个桶里边添水，那么新客户增加的速度一定要快于老客户流失的速度，如果不能源源不断的补充新客户，我们还能生存多久？可我们如何寻找新客户？在哪里寻找新客户？ 2. 业绩的增长来自新客户的开发和老.. | |
| 课程名称：顶尖销售高手训练 | |
| 主讲老师：钟海涛 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：课程背景： 调查显示，企业的经营成就，最直接的因素取决于其销售业绩；企业的产品再好，而只有通过成功销售才有可能转化为利润；获得好的销售业绩直接在于销售队伍的专业素质与心理素质。大部分销售人员一是不善于把握销售过程中的细节，二是易于泄气.. | |
| 课程名称：酒店及其他企业服务式体验 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：服务力创造竞争力。被誉为全球第一CEO的杰克•韦尔奇因推行强势服务文化而使得通用电气成为最佳雇主企业；沃尔玛因强度实施“薄利多销、服务至上、力争完美、超越顾客期望”战略而使其从一个小超市登上世界500强.. | |
| 课程名称：电力营业厅：优质服务特训营 | |
| 主讲老师： 培训天数：3 天 | |
| 课程简介：导言、关于学习的效率及学习方法分析 头脑风暴：您碰到哪些关于沟通技巧、客户服务、情绪管理、服务礼仪等难题？ 每人提出自己工作中的难题， 老师将这些难题作为案例在整个课程中巧妙地穿插、分析、示范指导. 第一章、服务沟通基本语言表达.. | |
| 课程名称：道家养生智慧与修炼 | |
| 主讲老师：王晨阳 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一部分：养生的五大作用 1）养生古来有之，养生溶解于文化，流传于实践 2）养生的起源 3）道家养生五大作用（独家披露） 4）影响健康身心的五大因素 第二部分：阴阳和五行 1）养生的基础知识 2）阴阳的诠释与其在养生上.. | |
| 课程名称：医药职业素养_管理者MTP修炼 | |
| 主讲老师：鲍爱中 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一部分 管理者角色认知与定位 一、管理者应有的角色认知与定位 了解新旧角色的本质差异 角色转换的心态调整 角色转换后的行为调整 名不正则言不顺 ——摆不正位置，就不可能有积极的心态 .. | |
| 课程名称：企业中高层的必备管理技巧介绍 | |
| 主讲老师：张国祥 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：管理技能培训（一）、 何为管理 1、 管理的定义 2、 企业管理的目的 3、 中国企业的管理现状 4、 管理学习的误区 5、 管理的时代特征 管理技能培训（二）、 管理者的操守与素养 .. | |
| 课程名称：制造业现场管理者的六项修炼（制造业MTP） | |
| 主讲老师：张洪涛 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：管理技能培训（一）、前言 1. 思维破冰：管理是管人还是管事？ 2. 现场管理者的任务是什么？ 管理技能培训（二）、现场管理者的角色定位——目标描述与分解技能 1. 从.. | |
| 课程名称：破解销售困局---全球领先企业的渠道管理与大客户开发维护 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：前言—— 新的销售环境，市场竞争更为激烈。现在，我们遇到了更多的竞争对手，他们： 1、不断威胁我们的市场 2、不断抢夺我们的客户 现在，我们面对忠诚度不断降低的客户，他们： 1、掌握着大量的市.. | |
| 课程名称：实验设计（DOE）应用 （制药业） | |
| 主讲老师：科理咨询 培训天数：3 天 | |
| 课程简介：课程培训的背景 实验法是确定因果关系最有效的方法。但单因子实验（OFAT）实验次数太多并且不能探测交互作用，风险巨大。DOE是研发过程优化产品设计和过程设计的最佳途径。DOE对于保障研发质量、降低研发成本和提高研发效率（降低研发周期）.. | |
| 课程名称：高绩效团队建设与管理 | |
| 主讲老师：詹从淼 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：【课程目标】 了解高绩效团队的特征 了解团队角色与性格特征 了解树立团队文化与规则的有效方法 掌握团队沟通的有效方法 掌握团队冲突处理.. | |
| 课程名称：如何有效管理经销商实战培训 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一单元：正确看待厂商关系 经销商和厂家真的是“鱼水关系”那么单纯吗？ 为什么说厂商之间的关系有的时候不像鱼和水、而是好像“鱼和开水” 经销商对厂家 的10种“副作用&.. | |
| 课程名称：烟草公司服务品牌建立与体系整合 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一章 新形势下烟草商业企业发展解析 国家“十二五规划”与“卷烟上水平”解读概览 “卷烟上水平”目标的传递：由行业竞争力到企业竞争力 坚持深化改革：发展模式.. | |
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