| 课程名称:总裁领导力专修工作坊 | |
| 主讲老师:程江 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:前言 1.地产行业高层管理者短板分析 2.活动:行为领导评估 第一章 自我领导力——格局修炼之道 1.领导力通用释义 2.地产经理人应具备的领导能力内涵 3.格局突破之一:创新与创造 4.案例:一.. | |
| 课程名称:教练式领导力之高效团队 | |
| 主讲老师:高卫哲 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一单元 团队教练的基本概念 每个小组提出自己需要解决的管理问题 团队教练的原则 团队教练的价值 第二单元 团队教练的3项核心能力 1、深度倾听打开心扉 深度倾.. | |
| 课程名称:管理者情商修炼与魅力领导 | |
| 主讲老师:韩丽 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一部分:高绩效的魅力领导 一、魅力领导之特性 二、魅力领导之员工特征 三、魅力领导特质一览表 第二部分:解析情商管理EQ,应对压力 一、解读情商 1.你的情商有多高 2.解读EQ高手的五大特征 二、了解情绪 1.. | |
| 课程名称:领导力提升与创新思维 | |
| 主讲老师:王若文 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:第一讲:领导者定位与修为 一、领导者的正确定位 案例:从某公司副总被炒鱿鱼看干部的正确定位 1. 领导者的职能描述 2. 华为领导者的要求 3. 领导者的三层定位 4. 领导者的四个角色 5. 领导者的五项管理 6. 领.. | |
| 课程名称:管理者心性修炼——柔性领导力 | |
| 主讲老师:贺君宏 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一讲:角色认知的能力 1. 管理功能及管理分类 2. 管理层次与重心方向 3. 管理者的9个角色 角色认知收获:找准定位、提升效率、理清思维 第二讲:动机识别的能力 1. 员工为什么满意?为什么不满意? 2. 学习双因素.. | |
| 课程名称:中国式领导力 | |
| 主讲老师:娄萌 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一部分:传统文化中的管理思想与智慧 1、中华管理硕果累累(管理与管理学的区别) 2、于无字处读经典:孔子《论语》 “赦小过 举所知:任人为知——优点可用 缺点可控 3、人本管理是精髓(东西方.. | |
| 课程名称:凝心聚力——赋能销售精英团队特训营 | |
| 主讲老师:董波浪 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一讲:卓越团队风采——营销军魂精神 ¢启示:军队有军魂、团队是否有团队魂 ¢解析:企业魂是什么、团队魂是什么 1、 团队领袖精神就是团队生命力 2、 构建团队军魂内在驱动力 ¢企业重组 、营销文化与精.. | |
| 课程名称:领导力提升与艺术修炼 | |
| 主讲老师:刘上 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:模块一、领导与管理之区别 一、什么是领导 领导是为个人或团体行为而作出的任何努力 就是无论什么时候,都能使其他人为你做些什么, 这些人有可能是你的下属,也可能是其他部门的同事 二、什么是管理 管理就是与他人合作或通过他人来实.. | |
| 课程名称:领导者---公众演说 出口成章 | |
| 主讲老师:王志强 培训天数:3 天 | |
| 课程简介:第一部分 “五句话六张图”全面认知演讲,了解演讲提升路径 一、识别两张图; 1、一张演讲概念图; 2、一张提升演讲技能的路径图; 二、跨过一扇门; 1、跨过演讲恐惧之门; 三、走三步台阶; 1、.. | |
| 课程名称:领导者之剑:跨部门沟通与协作 | |
| 主讲老师:江源 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:一、跨部门沟通的意义及重要性 1.沟通的意义 2.沟通正确的观念和心态 3.有效沟通的基础及原则 4.企业内部沟通的方式 5.跨部门沟通的重要性 6.案例研讨:企业跨部门沟通经典案例分享 二、跨部门沟通的障碍和问题 .. | |
| 课程名称:因应变局 稳操胜券 VUCA时代自我领导力提升教练营 | |
| 主讲老师:朱天佑 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一部分:什么是VUCA时代及其挑战? 1、VUCA时代特征解析 (1)易变性 (2)不确定性 (3)复杂性 (4)模糊性 2、国际政经形势解析 (1)国际基本格局及演变 (2)国际地缘政治、形势形势 (3)中华民族伟.. | |
| 课程名称:魅力领导力 | |
| 主讲老师:姚光林 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:一、领导魅力,赢得人心 (一)领导与领导力的概念 (二)领导力的本质:影响力 (三)管理者如何树立在团队中的威信与影响力 (四)领导力的核心——自我管理 二、定位角色,了然于心 管理者要明确自身在企业.. | |
| 课程名称:行动学习——后备干部领导力提升工作坊 | |
| 主讲老师:李沛贤 培训天数:3 天 | |
| 课程简介:一、工作坊开场与介绍 1.开场破冰:训战教练自我经历介绍,建立链接 2.目标共建:对此次工作坊的目的和人才培养价值进行澄清,达成共识 3.进入状态:明确工作坊积分规则和团队竞争激励模式 4.组建团队:选举小组组长、记录员、记时员.. | |
| 课程名称:王琛职业经理人领导力 | |
| 主讲老师:王琛 培训天数:3 天 | |
| 课程简介:A、项目经理的角色与职责 讨论:企业成功与个人职业成功的关系 职业价值观与职业成功的关系 管理者责任感的衡量准则 角色转变:从业务者到管理者转变的障碍与应对 .. | |
| 课程名称:九型人格在企业中的落地应用一天版 | |
| 主讲老师:杨入才 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:【课程背景】“九型人格“是源自几千年古老的中亚细亚地区,由当时的智者所探索。专门研究人格提升的学问,后来由苏菲教派所承传。 当今被美国哈佛大学、斯坦福大学等国际著名商学院最为推崇的必修课。并在美国中央情报局、苹.. | |
| 课程名称:国学《道德经》之领袖天成 | |
| 主讲老师:吴友明 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:课程理念: 突破自己的心智束缚 1、如何树立有利益的“世界观” 2、透过自然现象,发现自然法则 3、要明白所有服务都是围绕“人”开展的 4、修行的主要方法 5、学会做好一个管理.. | |
| 课程名称:知人善任领导力提升 | |
| 主讲老师:袁峰 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:现在已经不是光靠制度就能够管好一个企业,做好一个团队的时代了,因为,每个人都不再唯制度而马首是瞻,而是唯“愿意”而动,而我们真的能够看到不同的人因什么而愿意吗?好像很难!因此,如果能够“懂&rdquo.. | |
| 课程名称:卓越领导力技能提升 ——做VUCA时代的赋能式领导者 | |
| 主讲老师:姜雷 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:第一讲:影响员工行为的因素 一、人的思维特征 1. 思维如何影响行为 案例分析:守株待兔 2. 上级反馈对于员工行为的影响 情境模拟:“上级反馈” 二、影响外在行为的底层因素 1. 情绪因素:&ld.. | |
| 课程名称:IT项目管理软技能之:领导力与沟通 | |
| 主讲老师:严旭 培训天数:1 天 | |
| 课程简介:领导力与管理 了解何为领导力 探讨领导力与管理之间的关系 评估您的领导能力及发展需求 设定个人愿景并思考以最佳方式实现该愿景 讨论与团队或组织交流.. | |
| 课程名称:基层组织管理精进 | |
| 主讲老师:王哲光 培训天数:2 天 | |
| 课程简介:一、基层管理者的角色定位与特点 1、从业务精英到管理高手 1)领导与管理的区别 2)八大权力来源 3)掉入领导力黑洞 4)基层管理者的角色定位 兵头将尾、现场第一、人微言重、责无旁贷、全能兵王 5)管理者的十大角色 演练.. | |
|






