| 课程名称：讲故事，拿订单 | |
| 主讲老师：李治江 培训天数：1 天 | |
| 课程简介：第一单元：会讲故事，更好沟通 一、为什么要学会讲故事 二、讲故事的6个目的 三、讲故事的4种类型 实战演练：用讲故事的方式推销自己 解决问题： 本单元重点在于帮助学员感悟“故事高效沟通”的魅力，并通过.. | |
| 课程名称：招工难的应对及人才留用 | |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：1 天 | |
| 课程简介：课程说明： 为什么每一个企业都缺人才，尤其是执行人才？为什么你所器重的人才总是留不住，让你失望呢？ 人才强则企业强，人才战争的时代已到来，如何引入并留住中层人才是企业成败的关键。那么，如何突破人才经营瓶颈是企业领导人当务之急。在.. | |
| 课程名称：目标管理与绩效考核体系 | |
| 主讲老师：丁坚 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一单元 绩效管理的正确思维 案例分享：GE，索尼的考核 学员讨论：绩效考核与绩效管理的区别? 绩效管理六步法之逻辑关系 1、绩效目标设立 ᠋.. | |
| 课程名称：品牌企业的电子商务内训 | |
| 主讲老师：武威 培训天数：1 天 | |
| 课程简介：第一章：2012电子商务最新发展现状与趋势 第二章：品牌企业电子商务核心竞争力分析与布局 1. 企业竞争力分析 2. 网络市场的机遇与风险 第三章：网络营销渠道的类型 1. 不同类型企业的电子商务组织架构 2. .. | |
| 课程名称：工厂成本控制与现场改善 | |
| 主讲老师：周士量 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一讲：企业要不得的成本意识 成本管理“模糊观”（我不是经理、成本与我无关，公家的东西、不用白不用，节约了成本，我有什么好处） 成本也有你的份（决策阶层成本观，工程人员与生产人.. | |
| 课程名称：TTT培训师课件制作与技能提升 | |
| 主讲老师：徐振宇 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：40%的时间用来练习 20%的时间教您怎样练习 40%的时间讲授系统和有效的技巧、方法 TTT培训师课件制作与技能提升 『培训方法』 主题讲授、教练演示、模拟训练、案例研讨、体验互动、现场演练、头脑风暴、小组讨论 『课程大纲.. | |
| 课程名称：大堂经理卓越服务能力提升 | |
| 主讲老师：何澜 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、 大堂经理角色认知与职责分析 1.5小时 银行客户流失的主要原因分析 营业网点的核心管理内容与职责梳理 大堂经理引导与管理角色认识 大堂经理工作岗位规范 大堂经理角色认知分享 二、 大堂经理岗位服务技能提.. | |
| 课程名称：海外市场推广与海外大客户开发、维护策略 | |
| 主讲老师：岳云峰 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一部分：海外市场推广策略 一、 新外贸环境下的出口销售理念 1、客户有盲点/2、客户需要个性化服务 3、专业者生存/4、销售员的价值：帮助客户购买 二、提高推广效果 1、提高网络推广效果的5种方法 2、让展.. | |
| 课程名称：杰出班组长(中基层主管)特训营 | |
| 主讲老师：唐发德 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一天 01、认清角色定好位置 02、找好人才组建团队 03、培育下属多能岗位 04、建立档案关注下属 05、订立规矩讲求原则 06、开好早会制造氛围 07、做好计划巧妙安排 08、控制情绪以身作则 09、树立榜样.. | |
| 课程名称：TTT国际职业培训师标准教程 | |
| 主讲老师：范国玉 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：导论 知己知彼——TTT培训基础 培训与教育的区别 成人学习的特点：学习金字塔、不同类型的学习风格 培训师的职责：经验总结者、技能传播者、变革推动者 培训师三重角色：编、导、演 培训师八大能力 职业.. | |
| 课程名称：危机管理与媒体应对 | |
| 主讲老师：艾学蛟 培训天数：1 天 | |
| 课程简介：一、为什么要学习危机管理？ ● 管理学减法：为什么说100-1=0？ ● 什么是危机？ ● 危机有哪四大效应？ ○ 涟漪效应 ○ 破窗效应 ○ 蝴蝶效应 ○ 多米诺骨牌效应 ● 什么是危机管理？ ● 如何运.. | |
| 课程名称：电力窗口应急管理与客户抱怨处理 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、营业厅突发事件概述 1、突发事件的定义 A、人们对突发事件的认知 B、突发事件的构成要素 C、突发事件与危机 2、突发事件的性质 A、突然性 B、社会危害的严重性 C、难以预料性 D、可控性 .. | |
| 课程名称：卓有成效的管理者 | |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第1章 价值：我能贡献什么 1. 人才衡量标准：才而不“财”非才也； 2. 管理者为什么要着眼于“贡献”？ 3. 执行必须到位：理解任务的目的+主观能动性+结果导向； 4. 管理必.. | |
| 课程名称：银行服务提升——职业形象与商务礼仪 | |
| 主讲老师：张弛 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一部分：礼仪的核心与内涵 1、管理者的工作行为对企业意味着什么 2、管理者应具有的职业意识与职业形象 3、礼仪的核心和内涵 4、礼仪对工作产生的影响 1)你就是企业的“金字招牌” 2)你的个人形象构.. | |
| 课程名称：班组安全管理 | |
| 主讲老师：朱建农 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：模块一：打造卓越班组团队 一、班组长的角色境界 1. 卓越企业看基层---企业千条线，班组一针穿 2.企业的使命感与班组长的角色要求 3. 班组长---从业务精英转向管理精英的幸运儿 4. 班组长---走向将军的第一阶段 5.. | |
| 课程名称：赢在价值：市场洞察与营销创新 | |
| 主讲老师：金超 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、客户洞察与场景创新 1、移动互联时代的市场变化 1-1 互联网时代的消费趋势 1-2 亚文化与消费权力 2、需求挖掘与场景升级 2-1 8类客户需求挖掘 2-2 使用场景与需求满足 2-3 O2O环境下的新虚实场景挖掘.. | |
| 课程名称：企业培训体系建设与培训管理 | |
| 主讲老师：闫伟 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、企业培训与企业培训体系 1. 企业培训的基本认识 ——新经济时代的企业和企业培训 ——企业培训发展阶段及特点 2. 培训和发展的循环 —&md.. | |
| 课程名称：家具卖场如何突破赢利瓶颈 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：1.打造家具企业营销系统. 2.家具卖场淡季营销之道. 3.倍增的专卖店经营策略. 4.家具完美销售的十大步骤. 5.家具营销的真谛. 6.百战归来再读书. 7.中小家具企业如何突破赢利瓶颈 8.家具销售36.. | |
| 课程名称：研发项目管理 | |
| 主讲老师：江新安 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：研发项目管理 前言： 21世纪研发已成为企业竞争的主战场，研发项目管理是极具挑战性的一项工作：研发面临市场、客户的压力，需要与内外部的各大部门协调，如：内部的测试、工艺工装、生产、采购等相关职能部门，外部的供应商、认证机构等.. | |
| 课程名称：酒店内部培训师课程 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：课程目标 1、培养酒店内部培训师掌握课程设计的原理和技巧，充实课程的内容和形式，学会运用多种手法来提高课程的实效性； 2、通过现场考核以提升培训人员的设计课程能力和演绎课程能力； 3、训练酒店内部培训师现场授课的技巧，提高现.. | |
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