课程名称：做成功的职业生涯管理者
主讲老师：张超 培训天数：1 天
课程简介：一、为什么需要职业生涯管理 1、引入：互动游戏职业梦想图  何谓职业生涯管理？  为什么我们需要职业生涯管理？  职业生涯管理的基本内容 2、职业生涯管理的四大技巧 ɨ..

课程名称：如何搭建任职资格体系——核心竞争力与优秀人才梯队的基石
主讲老师：崔庆法 培训天数：2 天
课程简介：一、任职资格的作用和价值有哪些？ 导入现象：抢人大战、人才招引 导入案例：华为任职体系建设缘起 1、任职资格的含义与概念 英国NVQ体系借鉴 国内发展历程启示 任职资格定义 ..

课程名称：职场公众演讲与表达
主讲老师：梁蕊琳 培训天数：1 天
课程简介： 1 思维能力与表达能力的关联 1.1 公众演讲时紧张的根本原因 视频：杏仁核劫持——中国合伙人 1.2 心态转变——创造体验 自检及分析：自我诊断 2 如何设计演讲内容 2..

课程名称：高效职场——TPOR场合着装
主讲老师：马梓溪 培训天数：2 天
课程简介：第一模块：商务人士的职业形象价值多少？  形象管理不可或缺的三个纬度  印象掌握在别人眼中——七秒定输赢  第一印象55387定律  首因定..

课程名称：TTT管理人员业务能力提升
主讲老师：梁蕊琳 培训天数：3 天
课程简介： 1 职业认知篇（2H） 1.1 企业培训工作的挑战 1.2 企业培训工作的意义：解决人才梯队瓶颈 1.3 企业培训体系的逻辑与我们的定位 1.4 成人的学习特点分析 2 个人修养篇（4H） 2.1 合乎培训场域的培训师仪..

课程名称：有效沟通与表达技巧
主讲老师：高登峰 培训天数：2 天
课程简介：（一）沟通的概念与原则 1、沟通的重要性； 2、影响组织沟通的因素； 3、企业内常见的沟通障碍； 4、沟通与协作的五大思维； 5、沟通目标：鼓舞对方达成行动； 6、沟通步骤：编码、解码、反馈； 7、沟通的三要素：表达、倾听..

课程名称：新生代员工职场辅导课（汇报篇） —职场汇报：让领导为你点赞的艺术
主讲老师：张祖舜 培训天数：1 天
课程简介：第一部分：案例场景导入 1、案例一：小王的日常反馈挑战 案例背景：小王是一名00后市场部员工，她经常有一些创新的想法，但不确定如何向领导提出，以获得支持。 问题冲突：小王担心直接提出意见可能会引起领..

课程名称：职场心动力——阳光心态与情压管理技巧
主讲老师：陈明丽 培训天数：2 天
课程简介：课程导入 热身活动：鸡尾酒会 世卫组织心理健康标准/测评 2022年国民心理健康调查报告 一、认知压力：压力的本质、价值 压力的定义 压力公式、团队挑战 压力的价值与意义 齐加尼克效应 压力模式及觉察 活动：压力图片..

课程名称：职场情绪压力管理
主讲老师：李丹 培训天数：2 天
课程简介：第一讲、 压力的科学诠释- -助力你客观的认识压力 1、为什么我会烦恼- -烦恼从何而来  从烦恼到压力  压力从何而来（内源及外因） 2、 烦恼的场合界定（职场、生活；爱情、亲情、友情） 3、..

课程名称：如何打造一份优秀的商业计划书
主讲老师：曾经 培训天数：2 天
课程简介： 视频导入：文案的力量 第一单元 什么是商业计划书 1、好酒也怕巷子深：为什们要写商业计划书 2、10分钟决定一切：投资人/合作伙伴喜欢怎样的商业计划书 案例：从乐视新能源汽车的成功融资学如何做商业计划书 3、传统商业..

课程名称：金牌职场表达-职场沟通与汇报技巧
主讲老师：罗淼 培训天数：2 天
课程简介：一、职场人际沟通的冲突产生都有哪些原因？ 1、冲突产生的原因 冲突产生的6大原因 面对冲突的基本态度 2、处理冲突的几种方法和不同场景的用途 根据利益和关系两大坐标分类的五大场景..

课程名称：金字塔原理——让思维和表达更加结构化
主讲老师：平心 培训天数：1 天
课程简介：一、为什么要学习金字塔原理  现状讨论: 通过介绍书籍《金字塔原理》引发思考 1. 神奇的数字7 2. 大脑的习性 3. 金字塔的各种运用  【视频学习】记住要买哪些东西了吗? 二、金字塔的内..

课程名称：华丽转身-从校园人到职场人
主讲老师：杜程 培训天数：2 天
课程简介：一、认知的转变：了解企业 1、企业存在的目的 2、企业招人的目的 3、企业与员工的关系 4、员工如何为企业创造价值？ · 活动：拼图 · 员工是否能创造价值的唯一标准：带来结果 5、合格职场人的..

课程名称：如何克服职业倦怠
主讲老师：张超 培训天数：1 天
课程简介：一、为什么需要职业生涯管理 1、引入：互动游戏职业梦想图  何谓职业生涯管理？  为什么我们需要职业生涯管理？  职业生涯管理的基本内容 2、职业生涯管理的四大技巧 ɨ..

课程名称：做成功的职业生涯管理者
主讲老师：张超 培训天数：1 天
课程简介：一、为什么需要职业生涯管理 1、引入：互动游戏职业梦想图  何谓职业生涯管理？  为什么我们需要职业生涯管理？  职业生涯管理的基本内容 2、职业生涯管理的四大技巧 ɨ..

课程名称：提升你的职场幸福力
主讲老师：张超 培训天数：1 天
课程简介：一、为什么需要职业生涯管理 1、引入：互动游戏职业梦想图  何谓职业生涯管理？  为什么我们需要职业生涯管理？  职业生涯管理的基本内容 2、职业生涯管理的四大技巧 ɨ..

课程名称：结构性思维-汇报有逻辑、表达更清晰
主讲老师：刘力铭 培训天数：1 天
课程简介：课程导入 结构性思维的力量（0.5小时） 1.结构与思维的力量 1.1结构的定义 1.2结构性思维的训练目的：想清楚，说明白，搞定事 互动：如何编写年终汇报 2.两个核心训练原则 2.1利他性原则 2.2讲理性原则 第一..

课程名称：品味决定高度 形象改变人生
主讲老师：马梓溪 培训天数：2 天
课程简介：第一模块：做一位穿着有品味的人士，我们的价值有谁来决定？  形象管理的三个纬度  审美的品味层级，您在哪个定位？  首因效应和晕轮效应对于形象的影响  穿衣显贵五步..

课程名称：高效率的职场时间管理工具
主讲老师：董洪斌 培训天数：2 天
课程简介：第一章 时间管理的概念和误区 一、什么是时间管理 1、什么是时间 2、是否具有时间意识 3、什么是时间管理 （小测试：时间管理现状的测评） 二、时间管理的误区 1、工作缺乏计划 2、组织工作不当 3、时间控制不够..

课程名称：会议管理与主持
主讲老师：傅东云 培训天数：2 天
课程简介：一、会议管理的必要性  会议的意义与作用  常规会议与高效会议的差异  小组讨论分享：  低效会议现状与原因分析 二、会议管理的模型  会议管理..

共 4396 条记录  [196/220] 首页上一页 193 194 195 196 197 198 199 200 下一页   尾页