课程名称：有钱、有爱、有梦、有趣——00后员工心本管理
主讲老师：郝军龙 培训天数：2 天
课程简介：第一单元：解读00后员工 一、00后员工的行为表现 二、00后员工的心理特征 三、00后员工的成长模式 四、00后六大心理倾向 第二单元：00后员工的管理方向 一、00后员工引发的管理挑战 二、00后员工的管理误区 三、..

课程名称：服务沟通技巧
主讲老师：徐靖茹 培训天数：1 天
课程简介：第一讲：优质服务是服务行业的灵魂 一、正确了解客户和客户意识 案例分析： 二、为什么要培养客户意识？ 三、什么是优质客户服务？ 案例分析： 四、优质客户服务从哪儿而来？ 1、客户感知四维度 2、客户感知vs.客户期望 ..

课程名称：秘书的职业化素养
主讲老师：张美娟 培训天数：1 天
课程简介：（一）秘书、助理职业素养及角色认知 Ø 秘书、助理的职责与主要工作内容 Ø 秘书、助理的职业技能的核心要求 Ø 秘书、助理的角色定位与作用 （二）职业秘书、助理的商务礼仪 &Oslas..

课程名称：房地产开发全流程精细化管理及案例解析
主讲老师：马维国 培训天数：2 天
课程简介：第一部分：房地产开发全部流程及主要工作内容阶段 一、房地产开发总流程 二、房地产开发流程各阶段主要工作内容 三、房地产开发各阶段主要责任部门 四、案例分享：标杆企业开发里程碑节点控制 第二部分：房地产项目开发全程实战控制要点 ..

课程名称：管理精进——卓越管理五项修炼
主讲老师：赵伟功 培训天数：2 天
课程简介：修炼一、直面新的管理挑战 一、知识经济的三大挑战 1. 数据替代技术，成为组织发展核心资源 2. 影响力拉动替代权力驱动，成为资源整合的主要方式 3. 赋能与授权替代监督与控制，成为管理者实施管理的基本方式 二、适应知识经济的..

课程名称：债券市场培训课程大纲
主讲老师：荣森 培训天数：2 天
课程简介：一.中国债券市场发展状况 1.中国债券市场发展历程简述 2.中国主要债券交易场所 3.主要债券种类、发行主体 4.债券评级体系 5.债券托管、监管体系 6.当前债券市场存在的主要问题 二.债券一级市场 1.债券发行主体构..

课程名称：管理全景——新任管理者角色认知与基础管理能力提升
主讲老师：马立威 培训天数：2 天
课程简介：时间 模块 重点内容 关键目标 2天 一、 管理没有对错，只是面对现实，解决问题——管理内涵与角色认知 从管理1.0到管理2.0，再到管理3.0 100年前管理有效的前提是什么..

课程名称：报联商
主讲老师：刘允刚 培训天数：2 天
课程简介：导入： 1、报联商，本身就是一种信息传递的机制 2、情景：鲍莲裳的困境 模块一、汇报：汇报工作不是最终目的，而是一种沟通方式 1、了解你的上司，尽力让双方的模式更契合 2、接收指示的3O法则 3、工具：6W3H工具表 4..

课程名称：职场沟通四力修炼—工作效能提升宝典
主讲老师：云潭 培训天数：2 天
课程简介：故事导入：教练球员的故事 第一讲：职场沟通现状分析 一、职场沟通群体分析 1. 开放式群体沟通 2. 封闭式群体沟通 判断：列举案例场景进行交互式判断 二、沟通终极目的 1. 工作有效落地 2. 情感得到安放 3. 思..

课程名称：结构化思维表达沟通与交流
主讲老师：刁东燕 培训天数：1 天
课程简介：一、金字塔思维，在工作中的重要性 1.常见的四种思维对比 - 水平思维 - 惯性思维 - 逻辑思维 - 金字塔思维 2.金字塔思维，一份用脑说明书； - 讨论：什么是结构？ - 互动：思维有结构吗？ - 金字塔思维的常..

课程名称：银行新员工的服务礼仪
主讲老师：徐靖茹 培训天数：1 天
课程简介：第一部分：礼仪的内涵 一 什么是礼仪 二．为什么要学习礼仪 三．礼仪的本质 第二部分：银行服务人员的形象塑造 一、仪容修饰 1、魅力女士“妆”出来：职场妆容步骤及要求 2、魅力男士“修&..

课程名称：建立信任
主讲老师：关家驹 培训天数：1 天
课程简介：一、课程导入 【案例教学】尾生抱柱&商鞅变法的故事 启示：人际的基础是信任 二、为什么信任如此重要 1、信任是人际关系的基础 视频赏析（《信任》） 故事分享（富豪与儿子） ɨ..

课程名称：企业资本运营实战
主讲老师：张嶂 培训天数：2 天
课程简介：一、讲解私募股权投资基金 [内容概述：从概念入手，厘清对私募股权投资中各种概念或基金形态的共同点和区别。从历史入手，讲述私募股权基金的由来和得失。不同行业背景出身的私募基金投资人，在投资风格和关注点上各有不同。了解私募股权基金的运作方..

课程名称：高效能人士的七把金钥匙
主讲老师：李皓明 培训天数：2 天
课程简介：第一部分：重新探索自我 第一讲：由内而外全面造就自己 游戏导入：你看到了什么 一、三个重大概念 1. 思维定式 2. 思维转换 3. 以原则为中心 案例分享： 1）超市老板的思维定式 2）玉皇大帝修电梯招标 小组互动..

课程名称：高效团队这样搞
主讲老师：齐磊 培训天数：2 天
课程简介：第一讲:优秀团队要素——优秀团队长啥样？ 一、什么是团队？ 优秀团队的三个要素：a勇于承担责任的领导 b清晰明确的共同目标 c统一的思想；统一的声音；统一的行动； 二、团队、团体、群体的区别 1.互..

课程名称：寿险营销新视野 中基层保险人员销售提升课
主讲老师：赵振东 培训天数：2 天
课程简介：一、保险是否是家庭必需品？ 1．保险的前世今生 2．人们是否喜欢保险 不要做聪明的傻瓜 你是否喜欢保险 3．古人的保险智慧 案例：《红楼梦》中高净值人群的财富风险及应对方式 4．个人风险测试..

课程名称：EAP与员工心理辅导
主讲老师：张砾匀 培训天数：2 天
课程简介：职场减压操，学会随时放松。体察自我，改善自我状态 开场白：自知者，才能知人 第一模块 认知自我，EAP运作入门 一、关于自己，内省方能自知者明 1 了解自己 运作方式：以顶尖世界EAP项目的测试表格开始（人民大会堂、第十三届..

课程名称：正念·觉醒AWARENESS
主讲老师：李昊轩 培训天数：3 天
课程简介：导语：领导者面临的挑战与困惑 团队研讨：“我面临的三个最大的挑战是什么？” 第一讲：在喧嚣忙乱的尘世中建立正念领导力(mindful leadership) 团队研讨：领导者每天的工作任务是些什么？ 体验..

课程名称：员工心理调适与催眠减压
主讲老师：罗惠依 培训天数：1 天
课程简介：一 “观念”层面的减压、释重 一）认识压力的来源 1压力是什么 2压力的分类 3焦点与压力 4排除困扰的方法-区分能力： A环境压力 B工作压力 C人际关系压力 D性格特点产生的压力 E自我压..

课程名称：新零售运营及实体店赋能实操
主讲老师：王文禄 培训天数：1 天
课程简介：开场案例： 零售小票带来的销售变革 第一讲：趋势篇 1.移动互联网时代下的零售发展趋势是怎样的？ 2.未来零售的发展方式是怎样预判的？ 第二讲：明道篇 1. 新零售的概念和特征是什么？ 2．新零售“人货场&rd..

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