| 课程名称：全能型车间主任管理与创新 | |
| 主讲老师：洪剑坪 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、车间主管的使命与职责 1、车间主管的定义 2、车间主管的地位 3、车间主管的使命 4、车间主管的重要作用 5、车间主管的管理水平现状 二、车间主管的管理技能 1、 沟通的能力 1） 如何与上级沟通 .. | |
| 课程名称：生产现场IE工业工程改善实务技巧实务训练(初、中、高级班) | |
| 主讲老师：单连勋 培训天数：8 天 | |
| 课程简介：生产现场IE七大手法改善实务技巧实务训练(初级班) 培训用时:12小时 培训大纲： 一．IE工业工程概述与发展 1、 何谓IE 2、 企业对IE的定位 3、 如何识别生产的七大浪费 二．何谓IE七大手法： .. | |
| 课程名称：明天就上班：求职决胜三步走 | |
| 主讲老师：汪洱 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、用人单位的选人标准和筛选手段 1、 用人需求：招能创造价值、利益、业绩的人 2、选人标准：三大类：态度、能力、适应 3、招聘渠道9个、 筛选手段12种 笔试 知识性测试 笔试三类题 面试 电话面试 结构化面试 .. | |
| 课程名称：标杆企业考察学习—向腾讯学互联网思维 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：腾讯，一个从默默无闻到最受尊敬的产品帝国。它现在已经是中国国内公认的最具“产品”基因的互联网公司。 在腾讯的帝国版图下，曾经拥有国内价值最高的产品——QQ，现在还拥有另一款价值更高的产品.. | |
| 课程名称：移动通信行业项目管理系列培训中级案例版 | |
| 主讲老师：林恩 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：课程背景： 在电信和高科技行业普遍推行项目化管理的背景下，本课程结合移动通信行业经典案例和最佳实践，并提供适当机会，参与管理顾问精心设计的项目管理正面范例性案例分析，使学员迅速形成极具实战性的项目管理能力。 在此基础上，本课程要求参.. | |
| 课程名称：有效沟通的艺术性及客户投诉处理培训 | |
| 主讲老师：李兵 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一讲沟通的艺术 一、沟通的内涵 1、沟通的定义 2、沟通的种类 3、沟通的影响因素 二、沟通的特性 1、双向性 2、对象性 3、地域性 （掌握中国式沟通模式的特点；了解以日本、美国为代表的两类沟通模式的特点） 三、.. | |
| 课程名称：有效的招聘和甄选 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一部分: 人力资源管理过程 招聘和甄选是HRM的重要环节 招聘的目的、构成要素 公司一般的招聘程序、招聘渠道 招聘广告分析 甄选的目的、组成部分、手段 错误招聘带来的后果、招聘的成本分析 e时代的招聘管理 .. | |
| 课程名称：商业银行网点组织建设之辅导与激励 | |
| 主讲老师：JACKY 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：培训方式：案例（业务管理or网点管理）分析30%+团队游戏体验10%+课堂讲授60% 课程大纲： 第一节 商业银行大变革背景下的组织建设 （一）背景 1、经济转型的推力 2、激烈竞争的压力 3、变革创新的动.. | |
| 课程名称：质量管理基础 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：质量管理培训（一）、质量的基本知识 1．质量的概念以及特性 2．质量管理的定义 3．全面质量管理 4．质量与标准化 5．企业质量专业技术人员的基本要求 质量管理培训（二）、 质量.. | |
| 课程名称：赢在客户体验时代 -MOT关键时刻管理与极致服务体验设计 | |
| 主讲老师：李方 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：【课程背景】 “客户至上、体验为王”的体验时代已经到来，越来越多的企业深刻的领悟到在产品高度同质化及快速迭代更新的今天，“客户“必须作为企业最重要的“资产”来管理.. | |
| 课程名称：如何有效开拓销售市场 | |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一节：市场环境调查与分析 1、市场外部环境调查与分析； 2、行业及竞争状况调查与分析； 3、市场消费者调查与分析； 4、企业在市场上的位置分析； 5、市场SWOT综合调查与分析。 .. | |
| 课程名称：打破部门墙——实效跨部门沟通 | |
| 主讲老师：闫伟 培训天数：1 天 | |
| 课程简介：第一讲、沟通对组织的重要性 一、跨部门沟通能力的重要性 1.跨部门沟通的现状 2.沟通能力强的人更善于管理 3.新经济时代的信任建立 4.言语信息沟通艺术在财务公关中的运用 5.对沟通能力的正确观念与心态 二、沟.. | |
| 课程名称：谈谈当好主官的思想方法 | |
| 主讲老师：李玉良 培训天数：1 天 | |
| 课程简介： 俗话说：“兵熊熊一个，将熊熊一窝”。主官的观察力、判断力、决策力，决定团队的兴衰。怎样做到领导要做正确的事，管理者要正确地做事，员工要把事做正确？毛泽东的《党委会的工作方法》道出了真谛：党委书记要学会弹钢琴。 .. | |
| 课程名称：叶东-银行舆情管理及危机应对技巧 | |
| 主讲老师：危机管理专家叶东博士 培训天数：1 天 | |
| 课程简介：主讲老师：危机管理专家叶东博士 课程时间：1天（6-7小时） 课程内容： 一. 银行舆情危机意识提升（1小时） 涉及案例：射阳农商行群体事件、中旅银行票据案、王宝强离婚案、如家酒店事件.. | |
| 课程名称：情境高尔夫—教练和辅导 | |
| 主讲老师：段烨 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、课程特色： 情境模拟+案例分析+角色扮演+分组辩论+专业测试+能力评估+实战演练 二、培训方式： 分组竞争+案例分析+情景模拟+角色扮演+测试评估+头脑风暴+游戏活动+辩论PK 三、培训大纲： 第一部分：中基层管理.. | |
| 课程名称：责任胜于能力-如何提高责任心 | |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：1 天 | |
| 课程简介： 第一章 解读责任：责任决定未来 责任入口：从领袖眼中看责任问题； 基本思想： 1. 责任是对承诺的忠诚和信守、基本人格的体现； 2. 民族的尊严与强大，取决于责任感； 3. 利润就是责任，利润来自责任； 4. 选择了工作.. | |
| 课程名称：用绩效考核启动团队执行力 | |
| 主讲老师：田军 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：模块一 绩效考核和执行力的认知（认知篇） 1. 图表互动：《猜猜看》 主要知识点： （1） 人们为什么会有认知差异 （2） 绩效考核和执行力认知差异 2. 案例分析：《联邦快递员的争论》 主要知识点： （1） 执行对与错 .. | |
| 课程名称：天生我才必有用——九型性格型态自我成长 | |
| 主讲老师：李星 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、九型人格理论的基础：起源与发展 1. 九型人格在是如何帮助我们自己的？ 2. 九型人格——自我成长的工具 3. 体验游戏：觉察多彩的世界 4. 智慧之源——三个中心 二、.. | |
| 课程名称：快乐绩效管理训练营 | |
| 主讲老师：陶思豫 培训天数：3 天 | |
| 课程简介：引言：企业绩效管理中的十大问题 德鲁克谈绩效精神 组织的目的是使平凡的人做出不平凡的事。 组织不能依赖于天才。 绩效精神要求每个人都充分发挥他的长处。 重点必须放在.. | |
| 课程名称：ISO14000+内审员 | |
| 主讲老师：刘小明 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、ISO14000基础知识 1、培训介绍 2、ISO14000标准的产生和发展 3、困扰人类的八大全球环境问题 4、ISO14000系列标准简介 5、ISO14000的性质、目的和特点 二、ISO14001:2004标.. | |
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