课程名称：思考清晰 表达有力—职场汇报逻辑与呈现
主讲老师：赖丰 培训天数：1 天
课程简介：一、如何说清楚？让对方快速获取重要信息？ 1、描述问题定方向 什么是5W1H追究法 5W1H追究法练习（案例练习） 2、基于目标定主题，让表达有的放矢 确定目标（AB法则） &..

课程名称：新媒体时代的新闻写作与宣传
主讲老师：张继威 培训天数：2 天
课程简介：第一讲：找新闻的模式 一、新闻的历史与现状 1. 古老的新闻 2. 文物里的新闻线索 3. 突飞猛进的近代新闻 4. 新闻的现状 二、寻找新闻点的路径和方法 1. 从无到有 2. 从少到多 3. 从稚嫩到成熟 4. ..

课程名称：工程企业新入职员工的礼仪与沟通
主讲老师：吴建宏 培训天数：1 天
课程简介：第一部分：工程企业职场礼仪 1、着装礼仪 - 工程行业职场着装规范：根据工作场景选择合适的着装风格 - 着装细节注意事项：服装搭配、鞋袜选择、配饰佩戴等 2、言行举止礼仪 - 言语表达：礼貌用语、语言表达清晰准确、语速语调控制..

课程名称：PPT精彩设计：职场达人必备的PPT技巧
主讲老师：师柠春 培训天数：1 天
课程简介：开场篇：PPT的制作理念——洞察目标，精准呈现 导入：常见PPT设计之“坑”自测 理念1：洞悉需求，展示价值 （1）演示场景——讲授型、演讲型、汇报型、提案型..

课程名称：职业生涯规划—释放你的潜力 获得成长与归属
主讲老师：邓智飞 培训天数：1 天
课程简介：第一章职业发展的底层逻辑 学习目标：以职业发展模型为依托，从全局看生涯，理解自我和职业的关系 一、职业发展的底层逻辑 为什么要学习职业生涯 个体生涯规划的两个要点 明尼苏达工作适..

课程名称：高效执行
主讲老师：王克进 培训天数：2 天
课程简介：第一部分：导入篇 1. 团队执行力的要素与表现 2. 高效执行模型导入 3. 高效执行之核心——目标达成 第二部分：实战篇 一、 问题分析——定义目标和确定正确的问题 1. 活..

课程名称：情绪领导力：压力下的自我超越
主讲老师：王雯雯 培训天数：1 天
课程简介：一、开场导入 开场互动：情绪地图 引导学员绘制自己的情绪地图 分享情绪地图，了解彼此 二、情绪与压力的基础认知 1、情绪的科学解释及正确认知 情绪是信息传递的角色 ɨ..

课程名称：创新思维与六顶思考帽
主讲老师：周隽峰 培训天数：1 天
课程简介：第一单元：应付型思维习惯 1. 旧有思维模式例子诠释 2. 旧有思维的不足之处 3. 如何改变自己的思维模式 第二单元：六顶帽子简介 1. 六顶帽子的由来 2. 六顶帽子分别代..

课程名称：沟通密钥—管理情境沟通提升
主讲老师：岳焱 培训天数：1 天
课程简介：第一章：体验沟通的重要性 一、什么是沟通（概念） 案例分析：部门间配合需要沟通，失败到底是谁来承担责任？是领导？还是员工？还是企业？ 1. 沟通的最大作用是什么 2. 沟通的终极目的是什么 （1）控制成员的行为；（按照指令行事..

课程名称：AI办公效率爆炸式提升
主讲老师：蒋志燕 培训天数：2 天
课程简介：第一讲：从大模型到DeepSeek——揭开智能时代的底层密码 导入：什么是AIGC？AIGC的定义与范畴？ ——AI有三宝：算力、模型和数据 典型输出形式：文本、图像、音频、视频、代..

课程名称：阳光心态与职业化
主讲老师：陶娟 培训天数：1 天
课程简介：一、破冰导入： 1. 烦恼的白领们 2. 为什么烦？为什么不快乐？心态出现了问题 二、思变-发现自我，走近阳光 1. 职场人的追求  阳光心态带来快乐工作和生活 案例与讨论：职场的故事 2. 心态的模式-两..

课程名称：认知升级与情绪压力管理
主讲老师：李吉 培训天数：1 天
课程简介：第一部分 认知情绪——认知情绪形成方式 1.什么是情绪 ①情绪的定义 ②情绪的ABC法则 ③典型情绪案例 2.什么是认知 ①认知的定义 ②认知假设 ③认知偏差产生情绪 3.什么是情绪管理 ①看..

课程名称：授课技能之表达与呈现
主讲老师：俞萍 培训天数：3 天
课程简介：一、课程导入—走进培训 导入：视频赏析—什么样的培训是好培训 1、 成年人的学习特点  目标性强  参与性强  带着批判学习  需要尊重..

课程名称：职场人必备技能（抗压力） —情绪+压力管理，提升内卷时代抗压力
主讲老师：张祖舜 培训天数：1 天
课程简介：一、活动体验，感受课程主题 1、活动体验1：自我介绍—YYDS ŸY：一组关键名词，形容你自己 ŸY: 一组重要数字/值，形容你自己 ŸDS: 在……方面，我..

课程名称：经验成课—手把手教你做出一门好课程
主讲老师：邓智飞 培训天数：2 天
课程简介：破冰：入场调查 一、经验成课学习之旅 1、定位—定位课题方向 2、目标—明确课程目标 3、架构—理清课程结构 4、萃取—萃取经验要素 5、呈现—设计学习体验 二..

课程名称：自我赋能，点亮人生—赋能卡牌工作坊
主讲老师：李悦冉 培训天数：2 天
课程简介： 帮助学员了解和发现自身优势，提升价值感。  激发内在潜能，提高工作绩效。  运用优势进行有效的沟通，提升归属感。 ..

课程名称：结构性思维与表达
主讲老师：梁蕊琳 培训天数：2 天
课程简介： 1 导入：思维的力量 1.1 思维定式造成思维惯性 1.2 思维惯性造成的路径依赖 练习：思维游戏*2 1.3 为什么要建立结构性思维  解决思维混乱的问题  解决沟通不畅的问题 &#..

课程名称：争做”三好”员工, 实现人企双赢
主讲老师：平心 培训天数：1 天
课程简介：一、第一讲:好思维, 职场成功的开始  现状讨论: 引发学员对职业发展状态进行展望 1. 是什么（What） 1) 一个逻辑循环：思维—行为—结果。 2) 4种影响因素：遗传影响、内部/..

课程名称：高效能人士的七个习惯
主讲老师：李彦池 培训天数：1 天
课程简介：前言：与成功有约：高效能人士的思维习惯 1.为什么？由内而外的全面造就自己 2.是什么？高效人士产出与产能的平衡 3.怎么做？打破旧思维，建立全新的观点 高效能人士背后的原则； 习惯的建立：知识+技巧+意愿 成长的三个层次和..

课程名称：认知的力量：回归事物的本质
主讲老师：高登峰 培训天数：2 天
课程简介：绪言：关于世界的六个真相 （一）、自知：个人成长第一步 1、我是谁？ ①、生理层面：身体状态与认知高度相关 ②、心理层面：恰当的自尊、适宜的自我印象 过高或过低的自尊心都会产生不良影响 ③、社会层面：员工与管理者的角色认知 ..

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