职业素养培训专栏

职业素养培训哪个好?首选行课网。职业素养培训包括职业心态培训、职业技能培训、职业礼仪培训..
课程名称:情绪管理之阳光心态 ——助你进入职场快车道 | |
主讲老师:付钰 培训天数:2 天 | |
课程简介:导入:互动游戏:认识我是你三生有幸 规则说明:5个关卡,从小白赛车手到Super赛车手 一、自我情绪管理 1, 认识自我 1)性格特质 演练:DISC性格测试 2)成年视角 3)自我和解 演练:正念训练 2, 认识情绪.. |
课程名称:高效会议 | |
主讲老师:赵栋 培训天数:1 天 | |
课程简介:第一部分 认识会议 第二单元 低效会议与应对 1. 会议的类型 解决问题 制订决策 交流汇报 2. 会议的成本计算 时间成本 直接成本 机会成本 1. 低效会议的原因 “抢话筒” 没有议程 .. |
课程名称:TTT——培训培训师 | |
主讲老师:朱凤仙 培训天数:2 天 | |
课程简介:模块一: 内部培训师的职责 第一单元:内部培训师的定义 第二单元:企业内部培训师的主要职责 第三单元:内部培训师面临的挑战 模块二: 内部培训师的角色 第一单元:企业内部培训师的角色 第二单元:培训师的黄金通道 第三单元:.. |
课程名称:谋“数”在人 Excel在人力资源管理上的高效应用 | |
主讲老师:贾蓓 培训天数:2 天 | |
课程简介:一、【员工信息】管理中的Excel应用 员工信息结构表设计 员工编号快速输入 身份证号码规范输入及信息提取 不规范日期快速修正 自动设置员工生日提醒 二、【劳动合同】管理中的Excel应用 员工学历自定义序列 自动计算转.. |
课程名称:精力管理:如何养精蓄锐让身心不疲惫 | |
主讲老师:蒋小华 培训天数:1 天 | |
课程简介:&课程大纲: 前言:做了哪么多的时间管理,怎么还是不解决问题? 第1章精力管理的概述 1.为什么你总是很累? 2.测查精力现状:你有过以下的情况吗? Ø精力层次:非常糟糕、不堪重负、积极应对、全力以赴和游.. |
课程名称:新员工导师培养研讨班 | |
主讲老师:周希奇 培训天数:2 天 | |
课程简介:课程特色 1、本课程集研讨、精讲、共创于一起,融合世界咖啡馆学习方法,教会大家成为一名卓越的新员工导师。 2、本课程人数限额36人,6个人一组,共计6组。 课程纲要 课程导入 相互认知与融合 一、世界咖啡馆第1轮 1、团队.. |
课程名称:领袖素质管理研讨会 | |
主讲老师:杨妙柳 培训天数:2 天 | |
课程简介:《领袖素质管理研讨会》这套非凡的训练系统早已风靡欧美,在国内外企业中引起了巨大凡响, IBM、可口可乐、宝洁等跨国公司广泛应用,摩托罗拉更是投入一千万美元引进。近年来我国许多企业竟相引进,从而提升企业内部的生命活力和战斗力。 中山大学管.. |
课程名称:专利申请实用技能 | |
主讲老师:徐纪罡 培训天数:1 天 | |
课程简介:专利知识 (60分钟) 专利基础知识 10分钟 法律法规 10分钟 专利申请条件 30分钟 发明方法 (180分钟) 九屏幕思考法 20分钟 金鱼法 10分钟 最终理想解法 20分钟 系统进化法则 30分钟 40个发明.. |
课程名称:职业启航——打造你的职场适应力 | |
主讲老师:刘茗烨 培训天数:1 天 | |
课程简介:课程大纲 第一讲:角色适应——学校人到职场人 一、人职匹配模型 1. 从学校人到职场人的变化 小组讨论:从学校人到职场人的要求与回馈差异 2. 匹配论看人职发展,为成长找办法 1)能力与欲望要匹配 .. |
课程名称:幽默技巧培训 | |
主讲老师:林肯老师 培训天数:2 天 | |
课程简介:第一章:幽默基本原理 1.什么是幽默 2.脱口秀,相声,单口喜剧的区别和联系 3.幽默基本原理 第二章:段子技巧 1.吹牛夸张 2.奇特比喻 3.杂糅 4.三翻四抖 5.精细法 6.颠倒法 7.异色法 8.预期违.. |
课程名称:《中国宏观经济热点解读与高端百货商场机遇分析》 | |
主讲老师:王兴旺 培训天数:1 天 | |
课程简介:一、国内外宏观热点解读与商业、房地产行业的传导 1.1当前全球经济走势和资本市场大类资产表现 1.1.1 当前资本市场各大类资产表现 1.1.2 美国国债收益率为何会影响全球资本市场 1.1.3 美联储的货币政策对全球的传导:什.. |
课程名称:商业领袖的成功心态 | |
主讲老师:孟锦 培训天数:2 天 | |
课程简介:本课程需1天时间(6小时)即:上午8:30_____11:30.下午14:30____17:30结束. 课程主要讲述商业领袖们具备什么样的成功心态,才能出类拔翠.只要学员们按照这些成功的心态去做,同样可以成为你那个行业的领军人物.要成功.. |
课程名称:如何提升员工归属感和凝聚力 | |
主讲老师:郭齐蕊 培训天数:2 天 | |
课程简介:开放空间:在企业如何提升员工归属感和凝聚力 第一讲:管理一个开放式组织 1. 从众包到开源 2. 开放式组织 3. 管理开放式组织 4. 我如何学会管理一个开放式组织 第二讲:构建充满热情的工作环境 1. 一切源于目标 .. |
课程名称:阳光心态与心理调适 | |
主讲老师:周自海 培训天数:6 天 | |
课程简介:课程名称: 《阳光心态与心理调适》 主讲: 周自海老师 6课时 课程简介: 员工不同的感受,不仅会在今天影响员工的工作表现,还在潜移默化中影响着员工的职业成长,并在相当程度上影响着企业的绩效和文化氛围。中层管理作为企业的中流砥.. |
课程名称:自强 •诚信 • 感恩 | |
主讲老师:段茹国 培训天数:2 天 | |
课程简介:一、自强由“心正”起,以“辛勤劳动”为根。 让我们先来谈一个关于“人生观”的问题,“人活着为了什么?”……&h.. |
课程名称:结构化思维与汇报艺术(本土演练) | |
主讲老师:王致诚 培训天数:1 天 | |
课程简介:课程特点: 1. 用是结构化思维,但采用本土化语言和案例,使得课堂更加生动、贴近实际,阐释中国企业独特的政策环境、公文规范、经营秩序和交流沟通方法,特别是书面沟通方法。 2.把结构化思维直接变成更加实用的思维工具,指导学员如何应用工.. |
课程名称:职场沟通心方案 | |
主讲老师:张慈恩 培训天数:2 天 | |
课程简介:前言:沟通为什么从心开始? 案例讨论:说服教育对他为什么无效,不服管的小王 问题:听起来有道理,做起来没反应的原因是社么?为什么沟通最后变成有理论没结果? 故事分享:《钥匙与锁》 结论:缺乏心沟通,一切沟通只能流于表面 第一讲.. |
课程名称:员工忠诚、奉献、感恩 | |
主讲老师:纪鉴 培训天数:2 天 | |
课程简介:第一讲:忠诚度与职业素养 一、你在为谁工作? 1. 即将解决的问题: 为何总有人认为自己是替别人打工?到底谁应该对自己的工资负责?让员工认清自己的职业优点!让员工认识到领导不仅仅是坐在领导椅上的一个人!能否将来有发展关键是自己的心.. |
课程名称:高情商的情绪压力管理 | |
主讲老师:王晓珑 培训天数:1 天 | |
课程简介:一、人为什么要有情绪 1. 如果没有情绪,人类将会怎样? 2. 情绪的四大功能 1)与生俱来的沟通工具 2)驱动力,激发并引导行为 3)强化记忆 4)促进认知 练习:《制作自我的情绪地图》 二、情绪是什么 1. 我们有.. |
课程名称:性格色彩学及其运用 | |
主讲老师:王念山 培训天数:2 天 | |
课程简介:第一篇章:色彩性格概述 1、性格与色彩分类: 色彩性格学:性格思维(心理活动)行为 从思维动机(心理活动)划分性格:四种基本性格 【案例】不同性格的小孩索要玩具的方式(理性与欲望的心理冲突) 常规色与非常规色的复合型性格组合 .. |
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