| 课程名称：银行探秘—带你了解什么是银行 | |
| 主讲老师：李瑞倩 培训天数：1 天 | |
| 课程简介：一、新员工职场与校园的角色转换 1. 学会像优秀的职场人思考 2. 了解职场人的思维模式 3. 认知负面事件带来的问题 二、走进银行 1. 银行初印象 2. 我国银行业概况 我国银行业的起源与发展 .. | |
| 课程名称：24清单计价规范实战赋能： 项目管理合规操作与风险防控 | |
| 主讲老师：罗蕴姣 培训天数：1 天 | |
| 课程简介：一、【清单计价规范核心三支柱】——筑牢项目管理基准线 企业痛点导入：某项目因清单编制不合规被审计处罚的警示案例分析 1.1 核心要点解码 工程量计算规则 项目特征描述 &.. | |
| 课程名称：基础茶道素养与商务茶道礼仪 | |
| 主讲老师：孙若晗 培训天数：1 天 | |
| 课程简介：一、如何在商务社交茶场景行为得体？ 1、茶席礼仪的重要性 （1）体现个人修养和文化内涵 （2）影响交流沟通效果 2、茶席上的客位礼仪 （1）入席 （2）席中 （3）离场 3、茶席上的主位礼仪 （1）迎客 （2）席中 .. | |
| 课程名称：Word 排版技术深度解析 | |
| 主讲老师：王玥 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、文字排版学习引导 Ÿ公文排版格式要求 Ÿ长篇文档排版核心 Ÿ专业文档排版流程 二、日常实用排版技巧 1、Word工作界面优化 Ÿ优化工具选项卡，打造高效工作环境 Ÿ选择.. | |
| 课程名称：大客户营销与管理 | |
| 主讲老师：王渊 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：前言：大客户开发管理势在必行 1. 大客户是业绩维持和增长的杠杆点 案例：华为、顺丰快递 2. 大客户开发与管理的市场推动力 案例：SMC进入大众汽车供应体系 3. 大客户开发管理的三大困境 4. 大客户全生命周期管理 案.. | |
| 课程名称：决胜流量—B2B企业全域获客与成交 | |
| 主讲老师：廖大宇 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、流量的获取与成交——B2B企业业绩突破的秘密 1、产能过剩的B2B企业 2、流量的概念与重要性 3、企业核心竞争力——流量获取与成交 4、全域获客的概念与原理 案例：某B2B.. | |
| 课程名称：经销商开发与标杆经销商打造 | |
| 主讲老师：廖大宇 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、开发经销商 1、小竞赛：生活中的开发题 2、您联想到了什么 3、经销商开发的要点 4、厂商开发经销商的五个关键要素 合作关系 营运资金 客户网络 .. | |
| 课程名称：智夺高客—共同富裕形势下大额保单与家族信托规划 | |
| 主讲老师：王安妮 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一讲：共同富裕背景下的财富传承 一、共同富裕的政策背景与影响 1. “共同富裕”的国家政策背景 解读：简析改革开放以来的三次分财富配 2. 最新政策对高净值家庭财富管理的影响 1）税收政策调整 2）.. | |
| 课程名称：轻松运用AI，提升内训师实战能力 | |
| 主讲老师：师柠春 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：开场篇：内训师学习智慧 1、学：成为内训师对组织的价值意义 成为内训师对个人的价值意义 2、习：内训师三种角色定位 内训师必备的三大核心岗位胜任能力 第一步 会演：授课表达呈现 一、轻松自在表达 01 常见“.. | |
| 课程名称：保险业新客户开发与维护 | |
| 主讲老师：刘欢仪 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一讲：移动互联网时代的营销特征 一、未来已来 唯变不变 1、媒体广告失去了阵地 2、大而空的推销引发反感 3、讲究套路的销售也无法继续 4、营销的过程更真实、透明 二、移动互联网时代的营销神器——微.. | |
| 课程名称：新晋管理干部的三项修炼 | |
| 主讲老师：鄢雷 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一部分 管理自己—从骨干到管理者，如何快速平稳的完成转型？ 一、认知：新晋管理者的转型陷阱 1、对比分析：骨干员工VS管理者的核心差异 骨干：把事做好（个人绩效） 管理者：让团队把事做好+培养人+链接资源（团队绩效.. | |
| 课程名称：管理者的自我管理 | |
| 主讲老师：岳克国 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、全面认知自我 1、管理者胜任力模型 A、一个人哪些要素影响胜任力 a、性格障碍 b、自我风格 c、工作动机 d、工作能力 B、针对实际工作管理者的胜任力模型 a、向上管理 b、帮助下属 c、团结同事 d、合理计.. | |
| 课程名称：压力与情绪管理 | |
| 主讲老师：岳克国 培训天数：1 天 | |
| 课程简介：一、认识压力和压力源 1、何为压力 2、有压力是坏事吗？ A、正向压力的绩效高峰 B、危险的负压力才需要管理 3、压力的类型 A、生活压力 B、工作压力 4、焦虑 5、有效压力的征兆（压力测试） 二、压力管理的策略和.. | |
| 课程名称：行外掘金 外拓团队机制建设与培养方案 | |
| 主讲老师：王鑫伟 培训天数：1 天 | |
| 课程简介：第一部分：外拓营销的基本模型 一、外拓标准化流程模型 1、客户选择 2、方案设计 3、构建流程 4、现场管理 5、持续跟进 二、外拓实战辅导操作 1、方案设计要点 2、七大客群差异化经营 3、开门红八大节日活动营销 .. | |
| 课程名称：增效降本——提高团队运营效率的落地工具 | |
| 主讲老师：郑强 培训天数：3 天 | |
| 课程简介：第一章 ：为什么复盘可以成为企业降本增效的“核武器” 说明：复盘是一个非常常用的动作且并复杂，每个企业，每个人，每时每刻都在进行。复盘不难，但如果想让复盘变得卓有成效却不简单。这其中的关键并不仅仅是复盘的方法，.. | |
| 课程名称：打造优质人才供应链 | |
| 主讲老师：赵静 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、VUCA时代对人才管理的挑战 1、如何依据短期的企业战略进行人才规划 2、如何平衡人才管理的长期价值和短期利益 3、如何应对人才短缺和人员冗余同时存在的结构性失衡 二、什么是优质的人才供应链？ 1、人才供应链的目标 2、.. | |
| 课程名称：从战略到绩效-Deepseek助力绩效落地闭环 | |
| 主讲老师：穆生一 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：一、为什么战略总在纸上谈兵？——战略解码为何需要BSC？ 工具：战略地图模板 /方式：案例导入+小组辩论 1、战略失效的三大黑洞：空泛口号、部门割裂、执行断层 案例：某企业"客户第一"战.. | |
| 课程名称：创新驱动成长—高科技企业业务发展 | |
| 主讲老师：江后付 培训天数：1 天 | |
| 课程简介： 一、企业创新基础：趋势洞察 & 愿景塑造 1. 什么是企业创新 2. 连续创新VS非连续性创新 3. 企业创新基础：趋势洞察 & 愿景塑造 硬趋势：从确定性开始； 参考案例：技术创新的8个.. | |
| 课程名称：企业风险分级管控与隐患排查治理 | |
| 主讲老师：李涵 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：课程导入：为什么要进行安全风险分级管控和隐患排查治理？ 第一讲：双重预防机制实施背景 一、安委办对双重预防机制的要求 1. 安委办〔2016〕3号 1）健全安全风险评估分级和事故隐患排查分级标准体系 2）全面排查评定安全风险和.. | |
| 课程名称：企业顶层股权设计与合伙人机制 | |
| 主讲老师：张轩荣 培训天数：2 天 | |
| 课程简介：第一讲：企业股权顶层设计 一、股权的历史与作用 1. 股权概念的由来 2. 股东权利的法律意义 讨论：股权可以解决哪些问题 二、常见股权设计缺陷 1. 平均式股权比例 2. 自然人作为第一级股东 3. 无资源平台公司 .. | |
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