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职业素养培训专栏

职业素养培训哪个好?首选行课网。职业素养培训包括职业心态培训、职业技能培训、职业礼仪培训..

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定制培训课程 对应讲师》对应公开课》
课程名称:由“心”而动 ——从校园人到职场人-新员工职业生涯规划
主讲老师:张濛 培训天数:2 天
课程简介:第一讲:从校园到职场,了解职业意识 互动游戏:破冰环节,职场“宫心计” 互动讨论:职业意识就是……?(分享发言) 分组讨论:《宫心计》/《如懿传》中看职业意识(,互动分析) 一..
课程名称:酒店内训教学系列课程大纲
主讲老师:徐朋 培训天数:2 天
课程简介:酒店内训教学系列课程大纲 酒店实战服务技巧 服务礼仪礼节 服务基础操作技巧 服务员对客语言技巧 服务员自动自发工作的管理 服务人员接待技巧 服务人员如何解决投诉。 酒店服务心理: 做事的效果由人的态度决定,挑战旧的思考..
课程名称:电力系统情绪智能与压力管理
主讲老师:宋国正 培训天数:2 天
课程简介:导言:了解情绪要从基础开始 第一讲:电力人员的情绪压力及处理方式 一、什么是情绪? 1. 情绪的真正来源 2. 对情绪的错误认识 3. 情绪对人生的作用 1)情绪是生命不可分割的一部分 2)情绪绝对诚实可靠和正确 3)情..
课程名称:《中国宏观经济热点解读与高端百货商场机遇分析》
主讲老师:王兴旺 培训天数:1 天
课程简介:一、国内外宏观热点解读与商业、房地产行业的传导 1.1当前全球经济走势和资本市场大类资产表现 1.1.1 当前资本市场各大类资产表现 1.1.2 美国国债收益率为何会影响全球资本市场 1.1.3 美联储的货币政策对全球的传导:什..
课程名称:”课“舟求”件“——内训课程设计与课件制作工作坊
主讲老师:李泉峰 培训天数:2 天
课程简介:第一天 《小步快跑:敏捷型课程设计》 破冰游戏:师出有“名” 1. 追根溯源 — 培训需求分析 1.1 企业内训的本质 1.1.1 基于内训场景的培训成本分析 1.1.2..
课程名称:“制度的力量” ——5+1制度设计与编写技巧
主讲老师:张剑 培训天数:2 天
课程简介:第一讲 认识制度:制度为王,设计为先 1、制度建设夯实企业经营管理的基础 制度本质和内涵 企业制度的基本要求 企业制度常见的问题 制度建设与编写的基本思路 2、..
课程名称:建设阳光心态—成就美好人生
主讲老师:赵燕 培训天数:2 天
课程简介:团队建设: 分组、选队长,确定队名、口号、队形 讲解团队的基本要素:共同的目标、优秀的领导、三个统一 课程引导,现场讨论: 什么是优秀企业员工的标准模型 第一讲:企业需要什么样的员工 一、积极阳光的职业心态 1、员工的职业..
课程名称:遇见,别错过
主讲老师:刘逸舟 培训天数:2 天
课程简介:我的朋友: 遇见,皆是有缘,感谢各位给自己、给博爱一个成长的机会。 每个人都在匆匆寻找,但是,或许因走的太快,或许因走的太远,我们经常忘记为什么出发。孤独、无助、忧伤、绝望、仇恨、猜忌、疲惫……这些本不是..
课程名称:同理心
主讲老师:刘艳萍 培训天数:2 天
课程简介:一、什么是同理心 同理心和同情心的区别 同理心测试 二、同理心在人际关系中的应用 人际关系中常见的误会 同理心训练 积极倾听的方法 人际关系‘赋能“模型 三、矛盾冲突化解大法 矛盾冲突的产生 ..
课程名称:企业培训师培训
主讲老师:韦良军 培训天数:2 天
课程简介:◎如果您正准备走上培训讲坛,没有专业训练怎能肩负神圣使命?  ◎如果您已经是一位企业培训师,技巧不足如何自信地面对学员? ◎如果您是一位企业培训管理者,不知何为精彩又怎能明辨真伪?  ◎优秀的管理者..
课程名称:TTT——培训培训师
主讲老师:朱凤仙 培训天数:2 天
课程简介:模块一: 内部培训师的职责 第一单元:内部培训师的定义 第二单元:企业内部培训师的主要职责 第三单元:内部培训师面临的挑战 模块二: 内部培训师的角色 第一单元:企业内部培训师的角色 第二单元:培训师的黄金通道 第三单元:..
课程名称:《世界经济格局与中国机会》
主讲老师:王铁牛 培训天数:1 天
课程简介:一、当前世界宏观经济 1、世界经济新格局 2、世界经济周期 3、美联储政策解读 4、拜登政府的经济政策 5、后疫情期间,全球经济前景展望 二、世界贸易格局 1、世界贸易历史 2、世贸组织是否过时 3、全球大宗商品走势 ..
课程名称:三大核心素养 撬动职场内驱力
主讲老师:张明芳 培训天数:2 天
课程简介:课前互动:关于学习的认知梳理 第一讲:职场十大礼仪场景修炼(职场基本礼) 小组讨论:头脑风暴,有哪些问候礼仪 一、常见的问候礼仪 1. 挥手礼 2. 点头礼 3. 合十礼 4. 拱手礼 5. 鞠躬礼 6. 握手礼 场..
课程名称:优秀员工-员工心态
主讲老师:郭志斌 培训天数:2 天
课程简介:课程大纲: 心态 →观念 →行为 →结果 优秀员工=100%心态+100%能力 第一:像老板一样老板是怎么样心态?假如你是老板钱和事的关系像老板一样思考和行动承担责任无对错,但有好坏之分责任面前没..
课程名称:平衡之美——事业家庭、自我生命范畴的平衡
主讲老师:王沛 培训天数:3 天
课程简介: 课程简介: 课程主轴 “连接、平衡、次序”: 连接:与原生家庭、与自己连接,我们和自己在一起吗? 平衡: 1) 自我内在状态的平衡,你在过一种替代式生活吗? 2) 你的人际关系、财富、事业、家庭、婚..
课程名称:新员工职业素养
主讲老师:杨晓月 培训天数:2 天
课程简介:一、新员工职业素养提升 第一篇 角色认知 第一讲:从学校人到企业人 1.案例:李阳槽糕的一周 2.角色意识转变:² ■个体导向向团队导向转变 ■性情导向向职业导向转变 ■思想导向向行动导向转变 ■成长导向向责任..
课程名称:奠定宝宝一生成长的五种能力
主讲老师:蔡玉刚 培训天数:2 天
课程简介:奠定宝宝一生成长的五种能力 一、人类大脑结构与秘密 二、什么是能力? 三、宝宝成长中需要训练的是哪些能力? 四、各项能力如何培养? 1认知能力 什么是认知能力? 如何培养? 我们怎么做? 2语言能力 什么是语言能力? 如何培..
课程名称:快乐服务,阳光心态- 做有温度的服务,干有成就的事业
主讲老师:金鹏 培训天数:2 天
课程简介:第一讲、服务角色与服务意识提升: 1、客户服务的价值与与角色定位:角色定位的精准直接影响执行的结果 (1)服务角色的定位法则:客户是老板,同事是客户 / 完成感Vs成就感 / 是工作还是事业 (2)客户问题处理的切入法则:客..
课程名称:新员工心态修炼与巅峰激励
主讲老师:蒋学东 培训天数:1 天
课程简介:第一章:职业者心态的四项修炼 一、热恋你的工作:超物质性 (一)牢记“我贡献了什么” (二)永远用“结果”说话 1、工作是作品非“作业” 2、没有解决不了..
课程名称:高情商的情绪压力管理
主讲老师:王晓珑 培训天数:1 天
课程简介:一、人为什么要有情绪 1. 如果没有情绪,人类将会怎样? 2. 情绪的四大功能 1)与生俱来的沟通工具 2)驱动力,激发并引导行为 3)强化记忆 4)促进认知 练习:《制作自我的情绪地图》 二、情绪是什么 1. 我们有..
 
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