团队建设培训专栏

团队建设培训哪个好?首选行课网。团队建设培训指团队管理培训、团队构建培训、团队凝聚力培训..
课程名称:渠道销售与团队建设 | |
主讲老师:郑奕 培训天数:1 天 | |
课程简介:第一讲:品牌无价——卓越经销商应致力于品牌落地 一、品牌运营是必然趋势 二、只有品牌运营才能做大做强 三、品牌运营不仅仅是厂家总部的事情 四、四轮驱动,顶天立地做品牌 五、品牌落地产生势能,推动经销商做.. |
课程名称:房地产企业高效团队建设与群体决策 沙盘模拟培训课程 | |
主讲老师:彭于寿 培训天数:2 天 | |
课程简介:一、团队分工与协作 1、通过制定清晰一致的团队目标与发展规划,建立组织的共同愿景 2、通过模拟经营,练习合理的分工模式与方法,使得团队成员既能实现技能互补,又能相互承担责任,进而提升组织效率 3、设计适合模拟企业战略需要的组织结构.. |
课程名称:如何打造有战斗力的团队 | |
主讲老师:赵志刚 培训天数:2 天 | |
课程简介:如何打造超强战斗力团队 了解中小民营企业的三个发展阶段: 第一阶段:0—1500万(生存、销售、营销) 第二阶段:1500万—5000万(人:选人、留人、育人、留人) 第三阶段:5000万以上(模式:商业模.. |
课程名称:九型人格与团队管理 | |
主讲老师:刘上 培训天数:2 天 | |
课程简介:模块一 九型人格简介 1.九型人格九柱图图解、九型人格起源、发展、现代应用 2.学习九型人格对管理的重要意义 3.判定性格类型的基础理论 模块二 九个性格的特质分析及应用 1、讲解一号性格的特征 一号学员上台互动、实际现.. |
课程名称:卓越团队魔鬼训练营 | |
主讲老师:王哲光 培训天数:2 天 | |
课程简介:一、打造卓越团队的基石 1、演练项目:思维转换的力量——做做看 2、演练项目:团队组建活动 1)为什么是团队而不是个人 2)团队初建 3)构建团队的基础 二、团队执行力提升 1、演练项目:如何面对工.. |
课程名称:团队共识 --行动学习工作坊 | |
主讲老师:俞平 培训天数:2 天 | |
课程简介:工作坊流程及内容 第一讲:不确定时代的特征 一、时代的特性与发展趋势 1.移动互联网时代的特性-VUCA 2. 颠覆性新趋势的四个特征 3.组织该如何适应VUCA时代 分享:VUCA的价值 第二讲:团队共识前奏 .. |
课程名称:武道馆经营管理密码 | |
主讲老师:何强 培训天数:2 天 | |
课程简介:1:武道馆风水及品牌管理 2:武道馆团队文化建设 3:武道馆营销体系打造 4:武道馆活动规划 5:武道馆的课程打造 6:家庭教育如何开展 7:国学教育在武道馆中的应用 8:百人团购是如何开展的 9:企业每日工作部署.. |
课程名称:企业团队感恩凝聚力特训 | |
主讲老师:朱世川 培训天数:2 天 | |
课程简介:特训的效果 (TLS) 这是一套让您员工知道并做到,发自内心、齐心协力实现目标的课程。人在一起只是群体,心在一起才是团队!在企业里营造“亲情文化,链接人与人之间的情感,消除隔阂与内耗;最大限度地提高团队的忠诚度、责任感、积.. |
课程名称:基层班组长管理能力提升与团队建设 | |
主讲老师:鞠佳 培训天数:3 天 | |
课程简介:破冰环节 具体目标/效果/实施方法 讲师介绍:迅速引爆现场的竞猜小游戏开场 组建团队:小组成员介绍并选出组长 制定愿景:制定本组队名、口号、规则 小组竞赛:组长轮流.. |
课程名称:房地产营销自渠团队建设及管理 | |
主讲老师:朱晓波 培训天数:1 天 | |
课程简介:第一部分 自渠组建及管理(1天) 1 自渠组建五大原则 1.1 因城施策原则 1.2 因地施策原则 1.3 编制可控原则 1.4 内外结合原则 1.5 逐步落位原则 2 如何设定自渠团队架构及编制 2.1 如何设定自渠架.. |
课程名称:打造卓越团队管理者训练营 | |
主讲老师:陈龙 培训天数:2 天 | |
课程简介:第一天: 上午: 开场:主持人开场,授课要求讲解,引老师上场 第一部分:团队训练 1.团队分组训练 各组确定队长、队名、口号等内容 2. 颁发队服、队旗(提前准备不同颜色的T恤和队旗,授旗仪式) 3. 团队责任承诺仪式 .. |
课程名称:管理者的高绩效团队建设 | |
主讲老师:韩冬 培训天数:2 天 | |
课程简介:第一讲:管理者的组织综合管理能力 一、组织管理概况与定义 二、使人有干劲儿的两种方法 1. 人际沟通(个人与个人的交流来驱动他人) 案例:华为任总的内部讲话和华为基本法 2. 制度设计与运用(组织内制度的组织系统驱动他人) .. |
课程名称:团队建设与高效执行力沟通力 | |
主讲老师:喻国庆 培训天数:2 天 | |
课程简介:第一部分: 团队建设打造优秀员工 1.什么是团队 2.团队合作不良表现 3.团队建设遇到的困惑 4.什么是团队精神 5.高效团队八种基本角色 6.培养团队精神的四大关建 7.成功从员工做起 8.四类员工的分类 9.能力.. |
课程名称:企业精英特训营 | |
主讲老师:丁颢 培训天数:2 天 | |
课程简介:1、一大改变:心态改变 2、二个飞跃:业绩飞跃 魅力飞跃 3、三项突破:专业突破 表达突破 心理突破 4、四个收获:收获自信 收获能力 收获财富 收获幸福 5、五种智慧:做人智慧 做事智慧 销售智慧 成功智慧 .. |
课程名称:新晋销售主管角色转变与团队管理 | |
主讲老师:喻国庆 培训天数:2 天 | |
课程简介:第一章:销售主管的角色转变 一、销售主管的自身定位 1.销售主管的真实含义 2.认知主管角色,实现角色转变 3.主管在团队承上启下的中坚作用 4.管理者是什么? 5.态度决定一切 6.角色转变的方法 7.销售主管影响.. |
课程名称:团队协作与有效沟通 | |
主讲老师:尹树刚 培训天数:2 天 | |
课程简介:第一讲:团队建设——抱团打天下 一、团队管理认知 1. 到底什么是团队? 2. 凝聚力又是什么? 3. 团队管理管什么? 小组讨论:什么是团队? 二、团队精神解读 1. 凝聚力—&mda.. |
课程名称:如何做好团队管理及员工激励 | |
主讲老师:卢云峰 培训天数:2 天 | |
课程简介:一、正确认知管理者的辅导员角色 1、辅导与员工成长 2、案例:如何成为一名教练型领导 3、研讨:诸葛亮是不是一个好领导 4、培养与训练员工的三种形式 自我启发形式 在岗辅导形式 ᠕.. |
课程名称:房地产战略经营组织团队诊断工具学习与应用技巧 | |
主讲老师:王少鹏 培训天数:1 天 | |
课程简介:1.房地产企业系统诊断体系与逻辑 1.1互动:如何评价一家房地产企业 1.2 房地产系统诊断工具与逻辑解析 1.2.1战略、经营、组织、团队逻辑关系解析 1.2.2房地产系列诊断工具简介(BLM、ROE、六合模型、Q12) 2.. |
课程名称:团队赋能工作法 ——打造高效敏捷团队 | |
主讲老师:蒋小华 培训天数:1 天 | |
课程简介:第1章认知赋能:核心工作不是管理,而是赋能 1.什么是赋能? 2.为什么赋能领导者能挖掘员工更多的才能? 3.团队赋能的3D模型: D1:释放团队潜能: D2:与人才共同成就: ɨ.. |
课程名称:高绩效团队沙盘模拟培训 | |
主讲老师:李猛 培训天数:1 天 | |
课程简介:一、沙盘模拟导入 1、核心团队领导力的要素与表现 2、领导力的核心行为 3、领导与管理的区别:如何激发组织效能,提升团队绩效 4、被激发效能的成功团队两大要素 聪明:战略,营销,财务,技术 健.. |
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