内训课内训课
| 王牌销售-绝对成交 |
| 主讲老师：郭志斌 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程简介：一、就生活和生存而言，什么能力最重要；二、什么是销售？走过去，说出来，把钱收回来三、销售的两种类型四、销售永恒不变的六大问句五、绝对成交的五要素需求，信任，能力，感觉，价值六、绝对成交的十大理念.. |
| 中医养生与黄帝内经 |
| 主讲老师：吕新会 培训天数：2 天 专业类别： 健康养生 行业类别： |
| 课程简介：中医养生文化，源远流长、博大精深，诸多经典理论散见于中国古典医书中。如何借鉴、整理、传承这些传统文化的精髓中医与亚健康的关系：常见亚健康的症状在中医中的解释及调理方法1、亚健康的常见症状2、引发亚健康的因素3、中医调.. |
| 财富管理新趋势下的理财经理销售技能提升训 |
| 主讲老师：李纯琪 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别： |
| 课程简介：一、资产配置的what&why二、五大类资产的特点及在资产配置中的运用三、客户需求分析之KYC四、营销技巧与流程五、支行资产配置日常管理流程.. |
| 有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧 |
| 主讲老师：苏建伟 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：专题一：绩效管理与岗位调整（58%的培训需求）1.企业单方调整岗位，员工往往可被迫解除合同并索赔经济补偿，如何规避？2.调岗时没有书面确认，员工到新岗位工作2个月后能否要求恢复到原岗位？4.员工认同绩效结果，为什么在&ldq.. |
| 房地产建筑业汇算清缴和营改增后续问题 |
| 主讲老师：汪满润 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、营改增对企业所得税的深刻影响（一）营改增对年终决算和所得税收入的影响如：对年终决算收入的影响增值税纳税义务确认时间与所得税、会计收入确认时间的差异分析营改增视同销售对汇算清缴的差异分析…&helli.. |
| 地产铁军—引爆房地产销售团队执行力及凝聚力成长特训营 |
| 主讲老师：郑奕 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别： |
| 课程简介：第一天：时间设置 课程模块 课程内容 课程设置目的8:30-9:00 签到 准时、投入的状态9:00-10:30 第一部份创建房地产团队 热身介绍培训目的、形式和守则。ɨ.. |
| 采购谈判技巧与采购成本降低技法 |
| 主讲老师：李明仿 培训天数：2 天 专业类别： 采购物流 行业类别： |
| 课程简介：课程导入：1）现场分析上市公司格力、海尔、美的、长虹等家电上市公司的财务年报和季报。哪家的成本管控力比较强？2）观看某汽配公司采购与供应商的谈判，我们从中发现有哪些问题？第一篇：采购成本降低篇第一讲：企业成本分类管理架构.. |
| 经理人管理能力提升 |
| 主讲老师：丘磐 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：经理人素质与核心能力培养1、经理人的创新思维；2、经理人素质=智商 +情商3、经理人认清自己：职业性格、职业锚；第二部分：经理人在企业的定位1、经理人的三大技能；2、经理人角色把控；3、企业的用人原.. |
| 股权智慧 |
| 主讲老师：刘国镔 培训天数：3 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：特别说明：内容较多，具体须根据授课时间及不同对象进行删减。一、基本认识：股权问题的重要性1、股权：企业顶层设计，死生之地，存亡之道，不可不察。2、会分钱必会挣钱重要，股权是企业终极的分钱方式。3、变“个体户&.. |
| 金牌内训师成长系统 |
| 主讲老师：逯瑶 培训天数：3 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：作为内训师你必须知道的事一、课程的层域1.说明情况2.娱乐学员3.产生共鸣4.完成植入二、如何植入思想1.了解我们的大脑2.课程对内植入——内训师内功3.课程对外植入&.. |
| 自我认知与性格分析 |
| 主讲老师：马琳 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：自我认知与沟通人的三个模式思维模式行为模式情绪模式如何改变旧有模式？意识与潜意识沟通的.. |
| 创新性问题分析与解决 |
| 主讲老师：骆欣庆 培训天数：1 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、创新：世界发展的原动力1、过去，创新引领世界发生变革2、未来，创新驱动世界不断进步改变世界的8大技术前沿科技分享3、不变革，就淘汰二、问题分析的基本逻辑1、两种不同的问题分.. |
| 目标管理与计划制定 |
| 主讲老师：蔡山 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、企业为什么需要目标管理？导入：先有目标，再有工作1、什么是目标管理？2、工作目标的类型达成型工作目标解决问题型工作目标例行型工作目标3、制定目标的五个要素 .. |
| 服务礼仪与客户接待礼仪规范 |
| 主讲老师：兰洁 培训天数：2 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一模块：会议商务礼仪的组织----------跨部门配合、上下级组织安排第二模块：接待商务场合举止礼仪----------上级领导接待、商界大客户接待第三模块：商务客户接待礼仪--------- 人情练达即文章第四模块：商.. |
| 人才管理 管理者的啮合式人才管理（升级版） |
| 主讲老师：陶跃 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：导入：人才的有效管理是企业的核心竞争力吗？一、什么是管理？二、管理者成长的三个段位三、管理者的四大角色第一部分 慧眼识才——如何落地管理者的人才甄选与选拔工具？选育用留环环相扣：啮合式人才管理.. |
| 有范有方--对公基础客群营销流程与营销策略 |
| 主讲老师：周薇 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：前言导入：Know Your Customer 了解你的客户案例：医院设备经销商批量获客方案总结：客户经理的职能全面开拓，深度经营田惠宇行长的讲话第一部分:银行转型背景下的机遇与挑战.. |
| 新员工入职通关技能大集合 |
| 主讲老师：孙倩 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：自我认知篇一、我是谁？从社会人到职业人该如转换思想？1.优秀团队三要素：领导、目标、统一个人与团队的关系什么是团队互动讨论：什么是公司？公司是不是家？什么是人性化？.. |
| 领导者统御智慧 |
| 主讲老师：孙力 培训天数：3 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：壹、领导安人统御:一、领导比管理更重要 1-1.挑选干部的两难抉择1-2.能有效掌控有才华者1-3.统兵御将的实务演练二、用人重本事非能力 2-1.能力与本事差异何在2-2.培育人才的两大方向2-3.孝悌.. |
| 角色认知——从业务能手到团队领导 |
| 主讲老师：邢涛 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、如何选人？——招聘也是一种营销1、为什么人招不来？(1)招聘渠道的问题(2)招聘思维的误区(3)邀约话术的问题(4)面试流程和话术问题【案例：人为什么都走了？】2、如何提升入职率？.. |
| 管理者角色认知定位 |
| 主讲老师：赵了了 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元 管理不是什么——管理者常见的问题1、大业务员——只抓业务（技术），不抓管理。2、民意代表——代表“民意”、代表&ldquo.. |
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