内训课内训课

| 人力资源经理核心管理技能提升实战训练营 |
| 主讲老师:丁坚   培训天数:3 天   专业类别: 人力资源 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:课程背景 有人才有可能!人才是企业的第一战略资源。在各生产要素中,人才具有的特殊价值和其具有的主观能动性,决定了人才在企业经营管理中的核心地位。如何在管理工作中更好的对人才进行选育用留,成为企业管理的核心工作。人才价值工程的开展.. |
| 精准制导的品牌战略规划和品牌价值管理 |
| 主讲老师:王汉武   培训天数:2 天   专业类别: 品牌策划 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一章——品牌战略规划的重要性 中国企业在常规的营销广告上水平已经很高,高水平的营销广告,得 到的却是无尽的烦恼。 造成中国品牌硬伤的根源 中国企业不知品牌管理的根本原因 第二章&mdas.. |
| 高效的5S管理 |
| 主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别:电力煤炭 |
| 课程简介:一、5S概述 5S的基本概念及发展过程 生产过程与浪费的概念 浪费的根源二、1S-整理 整理的基本概念与实施方法 如何区分要或不要的理念 如何施行红单运动三、2S-整顿 目视管理、整顿的步骤 5S地图.. |
| 电力管理者的心灵牧场——职场幸福学:电力企业心理健康管理 |
| 主讲老师:顾枫   培训天数:2 天   专业类别: 健康养生 行业类别:电力煤炭 |
| 课程简介:课程背景 当代社会是一个竞争激烈的社会,对所有的职场人士来说,压力虽然看不到,摸不着,但每个人都能切实感受到它的存在: 当物价飞涨,而你的收入保持持续稳定的时候 当你每天都要加班,而不能照顾家庭的时候 当上级要求你去完成.. |
| 采购和供应商管理 |
| 主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 采购物流 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:M1采购概论采购六个阶段采购流程 采购的定义传统采购步骤的低效性 电子采购采购的发展趋势世界级的采购 M2 采购组织的职能定位采购和供应管理的地位组织工.. |
| 公众演讲与口才训练 |
| 主讲老师:陈锦辉   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一讲:何为演讲与口才1、演讲与口才重要性2、为什么我们没有拥有好口才3、影响我们拥有好的演讲罪魁祸首4、演讲时紧张的根源5、克服紧张的4大方法注意力转移法则提升把握性法则自我心理调节法则6、演讲时自我调节&ld.. |
| 国际贸易术语解释通则2010理解与应用 |
| 主讲老师:岳云峰   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、Incoterms® 2010 与Incoterms 2000的关系 1.1.Incoterms 2000基本特征 EFCD分组 13种术语扫描 1.2 Incoterms.. |
| 税务稽查3月陆续展开凡事预则立不预则废 |
| 主讲老师:田野   培训天数:2 天   专业类别: 税务筹划 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:按惯例,三月初税务部门就开始年度稽查了。可预测的是,企业与税务部门之间展开的稽查与反稽查、偷税与反偷税的斗争和较量,又是一场血雨腥风。经验证明,只要企业遭遇稽查百分之百有问题。有问题的结局就是补税、滞纳金、罚款,甚至锒铛入狱。企业在这场.. |
| 烟草企业职业素养_管理者职业化塑造 |
| 主讲老师:顾枫   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:烟草行业 |
| 课程简介:课程背景 在“卷烟上水平”这一烟草行业战略方向的要求下,作为烟草企业管理者应树立怎样的管理意识?应具备怎样的管理能力结构体系?。。。。。。这些都是值得每个烟草企业管理者认真思考和探索的问题。 世人称为&l.. |
| 风格绽放美丽 |
| 主讲老师:景雅澜   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:模块一、女人的万千风情,您是哪种?1.浪漫、优雅、自然、古典。。。等风格 2.如何知道自己属于哪种风格模块二、女士服饰风格分析 1.物体的型(轮廓、量感、比例) 2.女士装扮型特征分析(肩、领、面料、图案、配.. |
| 工作分析——以客户为中心的工作产出法 |
| 主讲老师:王明基   培训天数:2 天   专业类别: 客户服务 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一部分:以客户为中心是企业运营的首要原则1.市场经济是以客户为中心的经济2.以客户为中心是维系生产与运营高效率的基石第二部分:用客户为中心的理念指导人力资源管理1.管理的本质2.以客户为中心的人力资源管理理念3.. |
| 销售人员的职业化素养 |
| 主讲老师:季佩枫   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、销售工作的发展阶段:交换商品—推销产品—营销促销--顾问销售二、销售人员的工作职责:根据公司的销售规划,将产品以合理的价格卖出,并协助完成销售和服务的全部环节。三、什么是职业化.. |
| 全媒体时代银行舆情管理及技巧提升 |
| 主讲老师:叶东   培训天数:2 天   专业类别: 执行力 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:课程内容:一.银行舆情危机意识提升(2小时)涉及案例:射阳农商行群体事件、中旅银行票据案、王宝强离婚案、如家酒店事件、范跑跑事件、陶喆出轨门、成都女司机被打事件、郑州某房地产企业群体事件、老虎咬人事件、北医三院孕妇死亡事.. |
| 金管道酒店快速赢利模式总裁研修班 |
| 主讲老师:孙红伟   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一版块 :酒店餐饮业现状与症结一、酒店餐饮现状1、酒店餐饮动态2、酒店餐饮企业五大症结3、酒店餐饮管理七大症结二、酒店餐饮管理者常犯的错误三、酒店餐饮决策层常犯的错误第二版块 :酒店餐饮主流业态特征.. |
| 跨部门沟通与协作 |
| 主讲老师:张金洋   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:广告传媒 |
| 课程简介:第一单元 沟通对组织的重要性一、部门沟通能力的重要性二、部门沟通的现状三、沟通能力强的人更善于管理四、对沟通能力的正确观念与心态五、沟通的意义,障碍和原则六、要被动沟通变主动沟通第二单元 跨部门中的实战问题解决 .. |
| 卓越团队四项修炼培训 |
| 主讲老师:彭小东   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一讲、修炼团队凝聚力一、第一项修炼:团队领袖1、入世四大定律:相对率、或然率、利己率、证果率2、弧线四步:空如、顺情、依他、设问3、建立自信的三大路径:性别认同、自我认同、事业认同4、培育激情三步:培养兴趣、锁定标.. |
| 制造业卓越西点领导力 |
| 主讲老师:方光华   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:开篇:揭示领导力本质 第一部分:为什么要学习领导力 1、一切兴衰成败皆系领导力 2、利润及效益创造的内驱是领导力 3、为什么美国人不谈执行力,只谈领导力 4、执行力之根源在于领导力 5、领导力=硬.. |
| 战略管理培训:战略导向的风险与内部控制 |
| 主讲老师:雷鸣   培训天数:1 天   专业类别: 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:第一部分 理解风险与内部控制 1、 从案例来看内部控制的发展历史 2、 从风险的定义来认识风险和内部控制 3、 《企业内部控制规范》与《中央企业全面风险管理指引》点评 4、 风险与内部控制管理的基本流程 5、 风险与内部控制的组织保证 .. |
| 业务人员的服务意识和规范 |
| 主讲老师:林克寒   培训天数:1 天   专业类别: 客户服务 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:角色认知 公司认可度 自我角色定位 公司定位 个人部门定位 个人价值观 未来发展规划 让自身的定位更加清晰;.. |
| 中国式团队管理 |
| 主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一讲 日本人的团队管理(上)第一节引言 团队的要义第二节日本民族团结、组织认同感高一、日本人团队精神的产生1、生存环境造成2、社会的高度约束力3、通过教育来保持社会约束力 二、日本人是没有自我的民族第三.. |
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