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公开课
  • TIU领导力

    地点: 吉林 (长春) 价格:¥6800 时间:2016-09-10

    课程大纲:引子:一切从改变视角开始1、从哈佛谈视角2、从姚明谈操作系统第一章:何为领导力1、两张图参透“领导”与“管理”的本质2、解析..

  • 基层管理者领导力提升

    地点: 吉林 (长春) 价格:¥3280 时间:2012-10-19

    课程背景: 看到这个题目,可能有人会说“基层管理者还需要领导力吗?他们只需要按照公司的制度和流程去要求下属,督导下属执行就行了!”没错,基层管理者的首要任务是督导下属执行,然而如..

内训课
  • 保险——理财经理能力提升进阶培训

    主讲老师:鄢利 课程时长:3 天

    课程背景:外部经济环境不确定性增加,国内发展进入增速换挡结构转型的时代,面对资本市场渐趋复杂的局面,培养理财顾问全面金融素养和驾驭资本市场的视野成为现实之需要。同时在信息科技迅速发展的背景下,各个行..

  • 浙江大学领导力培训内训

    主讲老师:徐老师 课程时长:5 天

    《高绩效团队建设与执行力提升》前言:高绩效团队时代的来临!一、 初识团队1、 何为团队2、 团队与团伙的区别3、 团队的生命周期1)初级团队 2)中级团队 3)高级团队4、 团队..

  • 提升软实力 赢在执行力 —中国电信小CEO卓越能力训练营...

    主讲老师:代旭 课程时长:2 天

    破冰游戏:《七拼八凑》引出管理的概念【管理就是整合一切可以利用的资源,通过组织、计划、控制执行等手段达成目标的过程,这其中包括对人的管理和对事的管理】一、小CEO的职责与定位1.小CEO的职责与..

  • 暖心服务:热力、燃气、自来水客户服务与投诉处理技巧...

    主讲老师:何春芳 课程时长:2 天

    第一讲:意识篇——客户为王、服务升级问题思考:为何也讲优质服务瞻前顾后:压力来自四海八荒面对现实:公共服务的特难点展望未来:公共服务的关键词一、服务环境的变化..

  • 《道德经》与卓越领导力

    主讲老师:于天罡 课程时长:2 天

    领导缘起1. 领导是如何产生的,有那几大分类?2. 谁更需要领导力,谁最具有领导力?3. 老庄孙子,还是老法孔子?第一单元:《道德经》史话1. 国学热的审视与反思2. 老子与《道..

  • 防微杜渐:电力服务风险防范与投诉处理

    主讲老师:何春芳 课程时长:2 天

    第一讲:风险防范的二大问题刨根问底第一问:投诉是什么?灵魂拷问第二问:如何防范投诉发生?案例分析:窗口不收现金,客户当即投诉主要解决:客观看待投诉,既看到危机,也看到契机第二讲:风险防范..

  • 压力与情绪管理

    主讲老师:徐一博 课程时长:2 天

    【课程主要内容】开场破冰游戏一 压力和情绪的来源及影响1 现代社会普遍的压力状态2 你的压力源是什么?3 压力与情绪对身心的危害(趣味互动体验模拟练习:压力在哪里)4 压力的双面性:..

  • 业绩跟踪管理与领导力提升

    主讲老师:程龙 课程时长:2 天

    第一讲:中层管理能力不足,如何改变提升?互动:团队的成长根本在于团队领导人的成长一、如何胜任管理者职能角色?——团队职责定位1. 带领团队完成整体组织目标1)不评价个..

  • 职业素养与心态激励——执行力、凝聚力

    主讲老师:程龙 课程时长:2 天

    第一讲:岗位胜任能力不足,如何培养?——成为“优秀稀缺”人员讨论:因为没钱才上班 VS因为上班才没钱一、如何才能“晋职加薪”?..

  • 领越领导力

    主讲老师:侯舒涵 课程时长:2 天

    第一部分 认准方向一 、活动:准备踏上研修之旅1、 做学习的主人2、 开放的心态3、 相互尊重,团队合作二、个人最佳领导经验分享1、领导与管理的不同2、何谓领导力3、学习领..

  • 销讲能力提升与会销策划【TTT】 ——销讲讲师标准...

    主讲老师:程龙 课程时长:3 天

    第一讲:讲师岗位角色价值认知一、讲师的价值认知1. 一对众沟通表达能力2. 个人影响力塑造过程3. 转变他人思想思维认知体验:1分钟自我介绍互动:管理沟通的本质二、讲师的角色认知..

  • 形象担当:电力营业厅的卓越服务技能提升

    主讲老师:何春芳 课程时长:2 天

    第一讲:客户为王时代对服务的新要求一、电力服务环境的变化1. 体验经济的来临2. 客户维护方式的变化3. 营销方式的变迁二、客户需求的变化案例:扎心的投诉工单1. 多元化2...

  • 员工在职培训之压力管理

    主讲老师:邢航 课程时长:2 天

    现今社会,每个人都会承担着各种各样的压力。控制的好,会成为我们工作与生活中的动力与助力,但是控制不好,将会严重阻碍我们的发展,甚至严重影响我们的工作,生活以及生理和心理健康。本课程将会在这方面给学员带来指导..

  • 团队领导力再造

    主讲老师:杨楠 课程时长:2 天

    第一讲:领袖魅力篇——团队领导力的基础一、领袖性格的4大塑造1. 性格的成因分析1)遗传基因论2)成长环境论3)所属性格论图片展示:5张趣味图告诉你答案2..

  • 非人力资源的人力资源管理

    主讲老师:王斌 课程时长:2 天

    时间 内容 方法 ..

  • 企业团队感恩凝聚力特训

    主讲老师:朱世川 课程时长:2 天

    特训的效果 (TLS)这是一套让您员工知道并做到,发自内心、齐心协力实现目标的课程。人在一起只是群体,心在一起才是团队!在企业里营造“亲情文化,链接人与人之间的情感,消除隔阂与内耗;最大限度..

  • 沟通能力训练课程

    主讲老师:童怀波 课程时长:2 天

    《沟通能力训练课程》课程大纲沟通能力对于我们来说,就好比鸟儿的翅膀,航船的风帆。拥有良好的沟通能力会让我们的世界变得更加广阔,人生更加精彩。 我们每个人都希望能快乐的生活,处处如鱼得水,潇潇洒洒、轻..

  • 团队执行力

    主讲老师:朱世川 课程时长:2 天

    ”三大系统落实到企业管理的运作实处,打造企业执行力,全面提升企业竞争力!【学习对象】:高级管理人员、企业中高层决策者、各部门经理、主管【学习收获】:1、执行与执行力的内涵与特..

  • 超级学习力工作坊

    主讲老师:欣如 课程时长:2 天

    超级学习力工作坊授课内容:主题一:目标制订技巧和达成策略1、目标的价值塑造;2、目标金字塔的建构;3、成功里程设计;4、实现目标的黄金八步骤;5、成功的自我心像训练技术;主题二:学习兴趣的激..

  • 凝聚力打造及潜能激发

    主讲老师:程龙 课程时长:2 天

    解决问题:1.员工缺乏激情,消极懒散,混混度日。2.工作中缺乏感恩心态,缺少热情,表情冷漠,工作氛围不佳。3.缺乏主人翁意识,没有责任感,基本没有团队意识,凝聚力不足。课程效果:1、增强..

  • 超级学习力工作坊

    主讲老师:欣如 课程时长:2 天

    超级学习力工作坊授课内容:主题一:目标制订技巧和达成策略1、目标的价值塑造;2、目标金字塔的建构;3、成功里程设计;4、实现目标的黄金八步骤;5、成功的自我心像训练技术;主题二:学习兴趣的激..

  • 银行客户经理高效沟通能力提升

    主讲老师:班红亮 课程时长:2 天

    导语:体验经济时代的银行面临的新的挑战与压力1、新经济下银行业网点新四化(1)智能化(2)轻型化(3)社区化(4)体验化2、银行网点面临新挑战(1)传统业务智能机器分流(2)..

  • 领导力系列培训项目 ——6次6天课程架构

    主讲老师:班红亮 课程时长:6 天

    一阶段:自我认知与调整课程1:领导者角色认知单元一、开篇-课程介绍课程目标:不是来听传统管理和领导力知识的; 是来经历管理力和领导力训练,是当场提升能力的..

  • 全员高效执行力

    主讲老师:班红亮 课程时长:2 天

    【上篇】认识之道第一讲:解读执行力的三个认知1、执行力到底是什么2、执行力对员工的3大重要性※规范习惯※提升价值※完善技能3、员工执行力的3大特征◎视频赏析:永不磨灭的番号 ..

  • 团队建设与凝聚力再造

    主讲老师:班红亮 课程时长:2 天

    第一讲:团队心态建设——积极性与能动性的根源一、团队心态:把事情做成功且快乐的心理状态1.投入才有回报2.忠诚才有信任3.主动才有创新4.敬业才有荣誉二、缔造..

系统培训
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