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销售员招聘面试 培训专栏

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  • 课程名称:招聘与面试的技巧

    开课地点:浙江(温州) 课程价格:612 时间:2011-12-10

    一、培训主旨让企业HR人员清楚地知道,企业人力资源最重要的环节就是——招聘与面试,因这个环节占去企业人力资源总成本近三分之一..

  • 课程名称:企业招聘与面试方法、流程与技巧培训课程大纲

    开课地点:北京(北京) 课程价格:6300 时间: 长期供课

    模块一:企业在招聘面试过程中的常见问题: 1.高层不重视,流程不合理; 2.随意性太强,方法不科学; 3.招聘启事含糊不清,任职资格描述不当; ..

  • 课程名称:员工招聘与面试技巧

    开课地点:上海(上海) 课程价格:2520 时间:2011-08-12

    08月12-13日 上海 2011年08月26-27日 广州 第一章  卓越管理者的选人之道 (要 点:从员工招聘的..

  • 课程名称:精效招聘与面试实用手册

    开课地点:广东(佛山) 课程价格:2880 时间:2012-02-18

    【课程大纲】 第一部分 态度决定一切---建立对招聘工作的正确理念 自测:贵公司招聘体系是否科学有效? 为什么要做好招聘工作? 招聘失败的成..

  • 课程名称:“速赢”大格局销售管理实战高层研讨会

    开课地点:上海(上海) 课程价格:4500 时间:2011-10-27

    【详细授课大纲】 一、你的企业是在做贸易还是做生意? 1. 做贸易的噩梦:价格战 2. 生意的特征:快速获利、轻松获利 3. 通过产品策划轻..

  • 课程名称:BEI面试技巧-基于素质的人才选拔

    开课地点:广东(深圳) 课程价格:2880 时间:2012-03-30

    【课程背景】 “将合适的人请上车,将不合适的人请下车” 詹姆斯柯林斯《基业长青》作者 引言 您和您的..

  • 课程名称:人才甄选技术—实景招聘面试技术

    开课地点:吉林(长春) 课程价格:2952 时间:2013-05-17

    课程背景:人才是企业经久不衰的话题,企业对人才的需求也从未休止,为此我们通过招聘会、网站……各种手段广招人才,然而:在招..

  • 课程名称:人才甄选技术-实景招聘面试技术

    开课地点:吉林(长春) 课程价格:2952 时间:2013-05-17

    课程背景:人才是企业经久不衰的话题,企业对人才的需求也从未休止,为此我们通过招聘会、网站……各种手段广招人才,然而:&#..

  • 课程名称:企业招聘面试、岗位分析、任职资格、薪酬福利优化及绩效考核重点、难点、疑点问题突破与提升

    开课地点:上海(上海) 课程价格:4320 时间:2014-05-16

    第一天:金牌面试官---高效招聘与精准面试法(9:10—12:00 13:30—17:00)第一单元 候选者是否真的胜任---结..

  • 课程名称:员工招聘与面试技巧高级研修班

    开课地点:上海(上海) 课程价格:2520 时间:2011-09-01

    时间地点:2011年8月25-26日 深圳 时间地点:2011年9月 1- 2日 上海 时间地点:2011年9月22-23日 深圳 学员对象..

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  • 课程名称:人才甄选与招聘面试实战技巧

    主讲老师:闫伟 课程时长:2 天

    课程主题与时间安排课程内容第一天第一讲人才甄选的基本认知人才是企业的成功之本企业人力资源系统模型人才甄选如何给企业带来竞争优势一..

  • 课程名称:《人才甄选与招聘面试技术》

    主讲老师:马军锋 课程时长:1 天

    一、招聘管理的角色认知 讨论:我们平时是如何进行面试测评的?效果如何? 1、人力资源如何为企业创造价值 2、管理干部的角色认知 3、管理干部..

  • 课程名称:面试技巧-基于素质的人才选拔

    主讲老师:江源 课程时长:2 天

    课程背景: “将合适的人请上车,将不合适的人请下车”詹姆斯柯林斯《基业长青》作者  引言  您和您的..

  • 课程名称:酒店优秀人才选拔与面试技巧

    主讲老师:江源 课程时长:2 天

    一、什么是人才?1.人才的激烈竞争和人才市场的现状2.人才的价值3.什么是人才?4.企业应该如何设定人才标准二、企业的人才战略和规划..

  • 课程名称:高效招聘与面试技巧实战训练营

    主讲老师:丁坚 课程时长:2 天

    课程背景:是"没有人"还是"没有合适的人",我们该如何具有"慧眼"?招聘与面试作为企业人力资..

  • 课程名称:PDCA性格密码-招聘与面试

    主讲老师:许哲铭 课程时长:2 天

    第一讲:招聘的法则—能岗匹配原理1. 任职者的冰山模型2. 职位分析确定岗位能力素质3. 能岗匹配在招聘中的应用4. 性格测评在..

  • 课程名称:高效招聘与面试技巧

    主讲老师:唐惠玲 课程时长:2 天

    一、招聘的意义1、 对企业的意义2、 对学员人生意义 二、招聘渠道及流程1、内部招募1) 优点2) 内部招募的主要方法解析 ..

  • 课程名称:猎鹰式招聘与面试技巧

    主讲老师:郑君 课程时长:2 天

    第一单元 招聘工作的前期准备课程导入:诸葛亮识人七法招“人”or招“才”?用工荒下的&ldq..

  • 课程名称:高效招聘与精准面试实战技能提升

    主讲老师:钱庆涛 课程时长:2 天

    课程背景:在当今竞争日益激烈的商业环境中,企业竞争的核心就是人才的竞争!可是很多企业却常常陷入这样的误区: 误区一:招聘工作就是人力资源部门的工作,..

  • 课程名称:如何对销售人员进行绩效管理

    主讲老师:陈永胜 课程时长:2 天

    一、企业绩效不佳的具体表现1.公司有美好的市场目标却难以有效达成;2.销售人员不知道如何针对性解决问题,总是达不到上级的要求;3.销售人员总是感..

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