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职业素养培训专栏

职业素养培训哪个好?首选行课网。职业素养培训包括职业心态培训、职业技能培训、职业礼仪培训..

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定制培训课程 对应讲师》对应公开课》
课程名称:沟通密钥—管理情境沟通提升
主讲老师:岳焱 培训天数:1 天
课程简介:第一章:体验沟通的重要性 一、什么是沟通(概念) 案例分析:部门间配合需要沟通,失败到底是谁来承担责任?是领导?还是员工?还是企业? 1. 沟通的最大作用是什么 2. 沟通的终极目的是什么 (1)控制成员的行为;(按照指令行事..
课程名称:职场科学解压与情绪调控
主讲老师:韩军 培训天数:2 天
课程简介:一、提升幸福感的三大基石 1、心理环境——心智模式  不做心理环境的污染源 2、方法工具——幸福能力  人生三规定天下、情绪管理能力、思维优化能力 ..
课程名称:言之有理--职场沟通与智慧表达
主讲老师:李丹 培训天数:2 天
课程简介:开篇:互动破冰/团队建设 第一单元:什么是沟通? 1. 什么是沟通? 2. 沟通模型与内涵 3. 现场演练:沟通中你所容易忽视的环节 4. 沟通的三个层次 1) 知道了 2) 理解了 3) 行动了 5. 职场中利用如何..
课程名称:校园到职场“三十六招”(心态篇)—新员工职场起航之心态指南
主讲老师:张祖舜 培训天数:1 天
课程简介:第一部分:角色认知~我到底是谁? 1、校园与职场文化的差异 学校的确定与职场的未知:探讨初入职场的迷茫 思考:初入职场的你和企业各自担心什么? 工具:幸福模型-消除迷茫 学术自由..
课程名称:压力与情绪管理
主讲老师:葛萍 培训天数:1 天
课程简介:第一讲 为什么需要压力与情绪管理,压力背后给我们带来了哪些危害呢? 1、什么是压力,压力的四种类型 2、为什么会有压力? 3、压力在哪里? 4、影响压力强度的因素 二、探讨与分享:压力的正面作用和负面影响 1、适当的压力的好..
课程名称:卓越人生的自我管理与时间管理
主讲老师:方超 培训天数:2 天
课程简介:第一章人生规划 1.1职业生涯的定义 1.2做职业生涯规划的好处 1.3小活动:苏伯职业生涯彩虹图 1.4职场的两条路径 1.5职业生涯的三角模式 第二章管理自我 2.1自我管理的范畴 2.2构建平衡轮 2.3自我管理..
课程名称:职场公众演讲与表达
主讲老师:梁蕊琳 培训天数:1 天
课程简介: 1 思维能力与表达能力的关联 1.1 公众演讲时紧张的根本原因 视频:杏仁核劫持——中国合伙人 1.2 心态转变——创造体验 自检及分析:自我诊断 2 如何设计演讲内容 2..
课程名称:沟通技巧提升
主讲老师:董如峰 培训天数:1 天
课程简介:第一部分:沟通的基本技术训练 1、 如何听别人才想说 2、 如何说别人才想听 3、 如何拒绝不伤人 第二部分:沟通中的向上管理 1、 想管理中自我角色定位的误区 1.1 把自己当作选民代表 1.2 把自己当作需要关照的孩子..
课程名称:DISC风格类型解读与职场应用
主讲老师:顾樱英 培训天数:1 天
课程简介:一、改善人际关系法宝之一:知己解彼--从认识人际风格开始 1、 运用DISC测评工具测试个体的风格 2、 洞悉人性:DISC四型性格解析 3、 运用“望、闻、问、切”区分各种人的性格特质 二、各个类型的同..
课程名称:打好你的职场王牌—个人职业能力提升
主讲老师:顾樱英 培训天数:2 天
课程简介:一、心态的转变:从VUCA时代到后疫情时代对人的挑战 1、大脑的四个功能:在不确定的环境如何找到确定的自己 2、压力和情绪产生的背后的原因:ABC理论,清晰自己的感受和想法 3、认识负面情绪对人生的积极意义 4、树立积极心态的重..
课程名称:新员工角色认知与职业技能提升
主讲老师:李小德 培训天数:1 天
课程简介:第一模块:角色转变与角色认知 一、从“我是谁”看职场人的角色定位 二、员工角色定位的五大步骤 1、我是谁(我的身心合一吗) 2、我在哪里(公司、部门) 3、在这里是什么角色(职位、身份) 4、这个角色..
课程名称:情绪处理与压力管理
主讲老师:李小德 培训天数:1 天
课程简介:模块一:认知情商、情绪、压力 1、对情商EQ和智商IQ的认知 案例研讨:心理学家瓦尔特·米歇尔的实验 2、认识情商的五个方面 1)认知自己的情绪 2)管理自己的情绪 3)有效的推动自己 4)处理他人的情绪 ..
课程名称:打造职场高情商
主讲老师:李彦池 培训天数:1 天
课程简介:第一篇:情商的重要性? 新的时代+情商?  外部经济市场客户需求的剧烈变化  职业人自身的压力  卓越的职业人都是情商高手 团队互动:我们对情商的认知? 第二篇:情商修炼 1..
课程名称:赢在复盘——从实战复盘到经验萃取
主讲老师:段良芳 培训天数:2 天
课程简介:课程导入:复盘实战案例 第一讲:复盘的基础认知 一、认识复盘技术 1. 什么是复盘?复盘的由来(结合现场引导和评析) 分组讨论和点评:组织为什么要复盘? 2. 复盘与工作总结的区别 3. 复盘的意义价值:把失败转化为财富,把..
课程名称:破题之道——问题分析与解决
主讲老师:段良芳 培训天数:2 天
课程简介:开场: 活动:礼物与钩子(我将如何与团队协作完成课程) 学习目标与预期成果:明确培训后,学员应掌握的问题分析解决七步法 第一讲:问题的认知与理解 案例:一万美金的故事 一、学习问题分析与解决的价值 1. 职业必备技能 2...
课程名称:精力管理 养精蓄锐,让身心不疲惫的秘诀
主讲老师:蒋小华 培训天数:1 天
课程简介:前言:  为何你总是感到精力不济?  时间管理真的解决了你的问题吗?让我们揭开精力管理的神秘面纱。 第1章 精力管理的启蒙 探索精力管理的核心,了解精力不等于时间的观念。通过自测表认清精力现状,..
课程名称:员工职业规划与职场成长
主讲老师:杨昊 培训天数:1 天
课程简介:前言:“拿着旧地图,永远找不到新大陆 ” 背景:我们面临着一个不确定的时代 前瞻:我们面临着一个数字化时代 判断:两者叠加,“拿着旧地图,永远找不到新大陆 ” 第一模块:认识职场 ..
课程名称:做成功的职业生涯管理者
主讲老师:张超 培训天数:1 天
课程简介:一、为什么需要职业生涯管理 1、引入:互动游戏职业梦想图  何谓职业生涯管理?  为什么我们需要职业生涯管理?  职业生涯管理的基本内容 2、职业生涯管理的四大技巧 ɨ..
课程名称:4D课程设计与开发
主讲老师:俞萍 培训天数:2 天
课程简介:一、课程导入—内训课程的价值与意义 1、 互动体验—了解培训的目的与意义  游戏体验—揭秘数字背后的规律 2、 培训的三要素  讲师/学员/内容 ᠊..
课程名称:全脑沟通 版权课
主讲老师:沈莉亚 培训天数:1 天
课程简介:第一单元:沟通的本质是成事成人 1.全脑沟通的定义:左脑(关注事)+右脑(关注人) 2.实现有效沟通的核心——全脑沟通 3.认识全脑沟通模型 【自我觉察】测一测你的沟通偏好 【视频观摩】一场糟糕的对话 ..
 
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