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定制培训课程 对应讲师》对应公开课》
新形势下采购招投标实战技巧和合同风险管控
主讲老师:南斌   培训天数:2 天   专业类别: 采购物流   行业类别:
课程简介:模块一: 新时代下招投标行业的重大变革情景案例1:从某央企年度审计报告来看招投标的重大影响和变化1.解读2021年《关于营造更好发展环境支持民营企业改革发展的意见》、《优化营商环境条例》、《政府投资条例》等招投标的法规2.解..
“高级信用管理” ——应收账款管理及催收技巧
主讲老师:魏鑫   培训天数:2 天   专业类别: 财务管理   行业类别:
课程简介:第一讲 应收账款管理1、诠释应收账款的实质到底是什么?赊销的目的与功能应收管理成本应收账款的两大特点何为应收账款应收账款管理的目的显..
抖音短视频制作与营销 ——5G时代下的IP营销模式
主讲老师:木子   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:开营仪式:1. 项目背景2. 团队建设3. 设定任务4. 学习安排第一讲:揭秘抖音一、信息流营销的三种经济形态1. 流量经济2. 粉丝经济3. 品牌经济二、抖音的五大特点1. 用户多2. ..
基层党支部日常党务工作模拟课程 ------基层党支部换届选举
主讲老师:李雪梅   培训天数:2 天   专业类别: 红色教育   行业类别:党政机关 
课程简介:模拟课堂工 作 流 程• (一)学员分组(每组10--20人左右)• (二)以抽签形式确定模拟顺序• (三)小组内部分工准备并推举一名点评人• (四)情景模拟(每组15至20..
聚焦原因 产出方案-问题的分析与解决五步法
主讲老师:李培翔   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:导入1:解决问题的基本要因——思维能力的提升导入2:解决问题的认知1)常用方式:问题→答案2)精进方式:问题→原因→答案第一讲:关于“问题”的..
金牌面试官 —基于投射+C的招聘与甑选技术
主讲老师:余宏厚   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:引子:从2则小故事说起,讨论公司目前使用的方法和技巧第一课 面试知识1.面试起源(1)吕氏春秋/冰鉴(2)侧重点分享故事:曾国藩面试2.国外面试技术(1)STAR/情景/压力(2)侧重点分享故事:1..
人才运营与人才强企
主讲老师:吕翠   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲:人才引进篇一、人才战略从战略地图到组织地图从组织地图到人才地图二、招聘甄选的5个关键1. 规划是前提2. 分析是基础3. 甄选是关键4. 策略是保障5. 匹配是本质三、人才甄选的理念1. ..
供应链管理与精益生产 让制造型企业利润倍增的整体解决方案
主讲老师:赵颖   培训天数:2 天   专业类别: 采购物流   行业类别:
课程简介:为什么需要改变认知?1、认知的特点2、横向思维在寻求管理突破中的作用二、什么是管理控制系统?1、管理控制系统 系统/没有系统(练习) 管理控制系统概述 管理控制..
正向领导力
主讲老师:李晓艳   培训天数:2 天   专业类别: 领导力   行业类别:
课程简介:第一部分:幸福是领导力1、导论:好事总会发生,引入积极心理学2、情绪对领导力的影响领导力是影响力3、 幸福的科学性哈佛研究成果与数据分析幸福的模型/三个核心信念/三个重要概念/三个层次应用)活动: 分享好消息..
领导六要
主讲老师:李晓艳   培训天数:2 天   专业类别: 领导力   行业类别:
课程简介:模块一:认准方向:从管理到领导,培养领导力的素质与能力问题与挑战:领导者如何转型,推动企业转型、创新与升级为什么领导力重要领导力的核心要素领导力五项最佳实践:卓越领导者的五项最佳实践领导力素质与能力评测:LPI测评与..
实战课程开发及内训师培养工坊
主讲老师:杨晓璐   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:第一讲:概念认知篇一、企业培训现状1. 课程开发了很多,却难以解决实际问题2. 培训组织了不少,但难以助力业务发展3. 案例反反复复讲,创新迭代却异常困难4. 自己经验很丰富,教起别人却无从入手5. 课程内容很饱..
领导力-管人的艺术
主讲老师:史俊慧   培训天数:1 天   专业类别: 领导力   行业类别:
课程简介:1、 从专业走向管理 摆脱“彼得法则” 管理者的“华丽转身” 从“报时人”转向造“钟人&rd..
全面设备管理TPM
主讲老师:孙亚彬   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理   行业类别:
课程简介:第一讲 TPM概论第1节 战场上诞生的美国快速维修PM,第2节 战场上诞生的以色列TPM第3节 制造业现场诞生的日本TPM第4节 中国TPM的课题第二讲 设备故障分析第1节 维修管理的目标第2节 故障原因分析..
对公客户场景营销案例萃取与行动落地
主讲老师:黄玖霖   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:导入:背景视频播放——《短视频发展史&山东卫视发展历程》思考:新的维度、新的视角、新的机会第一讲:对公大客户业务突破核心思维——从关系营销到价值营销一、从地摊经济来看对..
向管理要业绩——基层网点管理技能提升特训营
主讲老师:楚易   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲:银行基层网点管理者的角色认知一、银行基层网点管理者做为下级的角色认知1. 职务的起源2. 做下属的四项职业准则3. 下属常见角色错位1)错位一:民意代表2)错位二:领主3)错位三:向上错位4)错位..
会议管理技巧
主讲老师:王波   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、会议面面观1、引言2、会议的重要性3、会议的目的4、会议的种类5. 会议的频率6. 会议成本的计算二、 跨越会议“陷阱”1、[陷阱]会议太频繁2、[陷阱]会议时间太长 ..
职业领秀:结构化表达与汇报
主讲老师:孙之行   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:导入:职业发展就在关键时刻,职业人须要领导关键世界视频案例:李显龙在新加坡国庆典礼演讲。1. 职业发展的两个逻辑:正态分布和幂率法则2. 职业加速的关键——关键时刻案例研讨:秘书小王的汇报核心..
构建高效的绩效管理体系
主讲老师:王雷军   培训天数:2 天   专业类别: 绩效管理   行业类别:
课程简介:第一章 企业绩效管理过程中遇到的问题1、部门员工的抱怨加薪是在做加法,考核是在做减法。企业实施绩效管理后,员工就再没拿过全工资。实施绩效管理难道就是为了找出员工的工作差错然后扣钱吗?所以员工在制订工作计划的时候,自己..
销售精英危机意识培养与自我管理提升
主讲老师:楚易   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧   行业类别:
课程简介:导言 乌卡(VUCA)时代市场变化下危机意识的建立尤为重要一、什么是VUCA时代二、乌卡(VUCA)时代下市场的显著特点是1、易变性(Volatility)2、不确定性(Uncertainty)3、复杂性(Comp..
结果为王——打造教辅书籍顾问式营销团队
主讲老师:楚易   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:前言:VUCA时代下我们如何认知OEM市场的危与机一、乌卡(VUCA)时代下市场的显著特点是1、不确定性(Uncertainty)2、易变性(Volatility)3、复杂性(Complexity)4、模糊性(Amb..
 
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