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建筑工程行业市场营销与开发实战培训
主讲老师:张运来   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:建筑建材 
课程简介:一、市场营销基础术语的诠释1.建筑工程营销的“五个一”特征2.4P-4C到4R的转变及背后动因3. PEST分析、SWOT分析、五力模型分析(建筑行业)4.竞争战略、STP案例分析:腾讯云的宏..
经营思维:商业模式创新与实战沙盘
主讲老师:魏建华   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理   行业类别:
课程简介:一、商业模式创新的意义是什么? 1、构建全局思维,站在全局看组织发展,资源配置,和企业经营2、恒定不变的是变化,识别变化,应对变化,就能把握变化背后的机会3、沙盘模拟的场景导入 沙盘模拟背景介绍..
银行业务经理如何通过财务报表甄别企业的经营质量
主讲老师:池东   培训天数:2 天   专业类别: 财务管理   行业类别:不限行业 
课程简介:一、你是如何看待财务分析在鉴别客户质量的作用?1、认识财务核算与财务分析的区别从经营中看财务核算与财务分析从财务核算与财务分析中看企业经营质量从财务核算和分析中看管理与经营..
用财务思维理解企业经营
主讲老师:池东   培训天数:2 天   专业类别: 财务管理   行业类别:不限行业 
课程简介:一、决策的理解?1.什么是错误的决策?2.正确的决策就是明智决策吗?以上两个问题通过案例阐述分析3.透视本质需要具备哪些条件或因素?4.优秀企业都有哪些共性和特点?5.赚了钱的决策就是明智吗?..
赋能业务-财务人的跨部门沟通与交流
主讲老师:杨冬敏   培训天数:1 天   专业类别: 财务管理   行业类别:不限行业 
课程简介:互动:人与人需要沟通么?关键障碍是什么?一、时代赋予财务团队的新定位1、业务眼中的财务画像是怎样的一个财务人“怼人&被人怼”的日常互动:业务部门需要什么样的财务?2、时..
股权激励:方案与实施
主讲老师:张光利   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理   行业类别:不限行业 
课程简介:一、股权激励:概述(一)股权激励在中国的实施状况(二)股权激励的意义二、正确认识股权激励(一)股权激励的目的(二)股权激励、股价与企业价值的关系(三)股权激励在公司治理中的地位(四)股权激励的负面影响三、..
掌握销售路演精髓 提升业务成交能力
主讲老师:雨晨   培训天数:1 天   专业类别: 营销管理   行业类别:不限行业 
课程简介:一、打造说服力,让销售路演成为你的舞台1、销售路演如何做?路演的分类投资者路演新产品发布路演媒体路演创业项目路演..
基于人才盘点的股权激励
主讲老师:马晓雯   培训天数:1 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:一、“赋能式”投资是什么?1、商战传奇(几个案例)2、驱动体系解构二、股权激励为什么要做人才盘点?1、股权激励的目的2、股权激励的关键3、股权激励与人才盘点有哪些联系三、基于人才盘点的..
战略驱动绩效突破—基于实现战略目标的绩效管理技术
主讲老师:穆生一   培训天数:1 天   专业类别: 战略管理   行业类别:不限行业 
课程简介:一、什么是战略平衡记分卡?它如何帮助我们实现战略目标?1、给定义:BSC战略平衡记分卡定义与起源,它如何连接战略与绩效。2、讲维度:财务数据维度、市场客户维度、内部运营维度、学习成长维度3、做平衡:平衡记分卡在平衡什么? ..
0-1,学会关键岗位识别和工作任务分析
主讲老师:吴昊   培训天数:1 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:一. 为什么关键岗位对组织如此重要?1. 案例:A公司的“一地鸡毛”和HR经理老赵的烦恼2. 关键岗位对组织的价值:二. 什么是关键岗位,有什么特点?3. 关键岗位的定义4. 关键岗位的特点:..
大客户经营战略
主讲老师:孟昭春   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:第一讲:资源整合的艺术——明晰资源,赢在起跑线一、识别和整合内部资源讨论:如何有效识别企业内部的关键资源1.资产评估2.能力分析3.资源审计4.财务5.人力6.技术7.知识资产..
斗志昂扬—个人自驱力与团队凝聚力提升
主讲老师:粟长风   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:不限行业 
课程简介:一、建设职场心态,激活个人自驱力1.1 克服职业倦怠,调整个人情绪员工常见职业倦怠表现工作效率低注意力不集中逃避或拒绝工作工作冲突增..
车险存量客户开发技巧
主讲老师:李轩   培训天数:1 天   专业类别: 营销管理   行业类别:保险行业 
课程简介:课程导入部分:客户存量开发对公司的意义客户存量开发对个人的好处一、 存量客户档案管理存量客户档案管理的意义存量客户档案管理的基本原则与方法ɧ..
大健康产业发展的现状、问题与趋势
主讲老师:许燕   培训天数:2 天   专业类别: 经济形势   行业类别:医药医院 
课程简介:第一讲:大健康产业的现状和问题分析一、总体规模与产业结构分析1. 产业结构与布局2. 政策法规支持与市场环境3. 技术创新与产业升级4. 产业链结构与主要参与者二、社区医疗现状与问题分析1. 社区医疗资源配置..
创新思维加速器-创新问题分析与解决
主讲老师:王海波   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:不限行业 
课程简介:第一部分:“脑洞”实验室1. 打破惯性思维Ÿ 思考最近一次创新的发生Ÿ 分析自己创新的应用Ÿ 小组共识创新的意义2. 构建创新产品活动:超级生物结合公司实..
双赢的沟通 ——一个让彼此都舒服的管理沟通技术
主讲老师:郑强   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:不限行业 
课程简介:第一天第一部分:是什么阻碍了我们进行沟通说明:管理大师彼得德鲁克说,管理工作的70%都是沟通,可见沟通在我们日常工作中的重要性。但实际上,我们往往会面临两个困惑,要么不愿意开口,要么开口就说错,这两种的原因是什么?本阶段成果..
核心骨干技术人才培养项目
主讲老师:史明   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:一、从华为IPD看技术人才需求?1、技术研发人才的需求变革2、从华为IPD解读技团队术人才需求二、技术团队组织及建设?1、团队与群体的区别 什么是团队? 团队由哪些要素构成?&..
斩断利益链:实权岗位廉洁风险破局之道
主讲老师:罗蕴姣   培训天数:2 天   专业类别: 项目管理   行业类别:建筑建材 
课程简介:模块一:课程导入1.1 建筑施工企业廉洁执业重要性1.2 行业真实案例警示片1.3 建筑领域反腐政策解读及要求解析模块二:招投标环节廉洁风险防控授课方式:案例推演+流程沙盘2.1 招标代理的"影子交易&..
TO B产品的客户研究与需求挖掘
主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 客户服务   行业类别:
课程简介:模块一:如何全面深刻理解客户,挖掘客户的利益诉求? 1、 欲要全面洞察分析客户,避免“就事论事”的陷阱,需要做到: 了解客户决策链 了解客户的生意经..
产品生命周期管理
主讲老师:卢海波   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理   行业类别:
课程简介:模块一:身为产品经理,我们应当如何看待产品生命周期管理理论与实践?1、 产品生命周期管理在商业化过程中发挥着巨大的作用: 将产品视为生命体的动态视角 串联“市场-供应链-研发-客户..
 
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