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| SPIN顾问式营销---大额保险销售技巧 |
| 主讲老师:郑文斯   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧 行业类别: |
| 课程简介:一、理念篇: 新时代的保险“真功能”模块一,长期保险对客户的真正意义1.新经济衍生的财富冲击和人生风险2.客户生命周期与相对应财务保障需求分析3.风险管理金三角4.科学保险配置比例二、产品.. |
| 新时代下人力资源管理者的内功修炼 |
| 主讲老师:宋致旸   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:第一单元:解码人力资源管理核心价值,看透人力资源管理的顶层架构1、迷失在丛林中的人力资源管理2、重塑人力资源战略:先人后事(1)人才第一,战略第二(2)人力资本优先3、重塑人才选择标准:先公后私(1)先公后私是人.. |
| 人才供应链:实现高绩效均衡的人才管理模式 |
| 主讲老师:江源   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:一、人才供应链理念1、打造人才供应链实现高绩效均衡(1)VUCA时代对人才管理的挑战(2)打造人才供应链的目标是实现高绩效均衡2、聚焦关键少数(1)人才供应链的建设应聚焦关键少数(2)人才供应链要具备的三大思维 .. |
| 精益敏捷项目管理:看板实战应用精益敏捷项目管理:看板实战应用 |
| 主讲老师:潘德有   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、预测型项目与适应型项目特征1、预测型项目生命周期特征2、适应型(敏捷)项目生命周期特征案例说明:工程建设项目与产品开发项目在不同生命周期中的实际演示二、敏捷看板原则1、如何开始使用看板2、看板设计的原则、实践.. |
| 演讲的18分钟 打造属于你的TED时刻 |
| 主讲老师:王志强   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一部分 应用“黄金圈法则”打造属于你的TED演讲第一问:“为什么讲”(传递给予的信念)演讲者的起心动念决定演讲的效果。在设计演讲稿时,演讲者追本溯源,诉诸于表达自己对于演讲意义.. |
| Excel在财务管理中的高效应用(3天版) |
| 主讲老师:马浩志   培训天数:3 天   专业类别: 财务管理 行业类别: |
| 课程简介:第1讲财务必备海量数据分析1.快速汇总之数据透视表2.快速创建年报季报月报表3.快速创建人员年龄结构分析4.快速重新划分费用结构5.快速创建深层次分析报表6.快速创建各种占比分析报表7.快速进行同比环比和累计.. |
| 金牌班组长管理能力提升训练 |
| 主讲老师:刘刚   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:课程破冰:学习型团队组建第一讲:班组长的角色认知一、理解管理的本质1. 管理的本质是透过他人实现业绩2. 管理者最重要的责任是培养下属和解决问题3. 现场管理者的职业素养案例:优秀下属的特点主要解决:理解管理.. |
| IE与标准工时应用实战训练 |
| 主讲老师:段富辉   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:工业工程简介1、什么是工业工程?2、工业工程的目标3、工业工程的范畴4、工业工程科学的性质5、工业工程的特点(1)IE是综合性的应用知识体系(技术和管理)(2)注重人的因素是IE区别于其他工程学科特点.. |
| 新时代、新动能、新领袖 |
| 主讲老师:吴国华   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
| 课程简介:一、领导力与领导能量究竟是什么?1、正本清源:领导、管理与执行领导力是人类社会的太阳能领导、管理、执行的区别与联系案例:从两艘巨轮的沉没来认识领导力案例:从交响乐团演奏来认识领导力.. |
| 税务风险控制与税务稽查应对 |
| 主讲老师:汪满润   培训天数:2 天   专业类别: 政府智库 行业类别: |
| 课程简介:一、企业经营发展中六大涉税风险 (一)企业设立环节的税务风险(二)企业供应环节的税务风险(三)企业生产环节的税务风险(四)企业销售环节的税务风险(五)企业利润分配环节的税务风险(六)企业发票管理中的税务风险.. |
| 职场高情商沟通表达 |
| 主讲老师:伊娜   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:破冰导入脑洞全开---关于分组的那些事游戏带入课程--你的有效倾听有多少第一章:循循善诱-有效会听侧重点一、“听”到需求无效倾听有效倾听1、专心倾听技术.. |
| 人才盘点实践方法与技巧 |
| 主讲老师:李玉萍   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:【导入】谁适合做主任?第一部分 关键知识点篇一、人是资本,岂可不盘1.跟人力资本相关的重要关键词2.人才盘点价值何在?二、人才盘点7s模型【工具】7s模型三、人才盘点解决四大问题第二部分 实用操作篇.. |
| 商业模式与市场营销策略(1天版B) |
| 主讲老师:王子璐   培训天数:1 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
| 课程简介:第一章:价值主张【本章内容介绍】企业竞争的核心优势是什么?如果您的回答是:“产品”、“价格”或“服务”。那么您就一定要找学习本章的内容了。因为这些,您的竞争.. |
| 顺势突围——地产投拓 |
| 主讲老师:郭巍   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:疫情笼罩下的经济提振疲软与房地产热点一、我们从未感受到如此下行的压力-2022年经济对冲政策解读1. 宏观政策稳健有效如何理解-房地产是否会在此成为经济增长压舱石1)国务院金融委、财政部、银保监会、证监会、央行、外管.. |
| 深入学习习近平总书记扶贫思想 |
| 主讲老师:刘艺强   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:党政机关 |
| 课程简介:第一部分:习近平扶贫思想概述 一、习近平扶贫思想是马克思主义的继承、创新和发展马克思主义最早从制度层面关注和分析资本主义贫困问题马列主义为中国共产党提供了重要的思想基础和理论支撑习近平总书记的扶贫是想是马列的继承与发展.. |
| 教练型领导者 |
| 主讲老师:钟声   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
| 课程简介:第一单元:什么是教练型领导 •敬业度与教练型领导•教练技术起源•高绩效教练第二单元:教练式辅导• “解读”你的下属- 认可与鼓励- 倾听与理解 .. |
| 企业新效能:积极型组织的建设与发展 |
| 主讲老师:杨虎   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
| 课程简介:模块一:积极组织与情绪资本一、积极组织1、积极组织建设的背景与意义2、积极组织建设的积极心理学原理3、积极组织建设的四大要素:员工、团队、组织、领导4、积极组织的七大关键要素二、情绪资本1、企业发展的三大资本.. |
| 心学智慧 |
| 主讲老师:陈胥东   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、知行合一--------真知即是行1、知行本不可偏离2、知之匪艰,行之为艰3、一念发动处便是行4、知之真切笃实处便是行,行之明决精察处便是知二、格物致知-----------良知、致良知1、心外无物:心即理、.. |
| 物业公司服务意识和服务礼仪培训 |
| 主讲老师:郭芮仪   培训天数:1 天   专业类别: 商务礼仪 行业类别:物业管理 |
| 课程简介:第一章礼仪---为服务加分第一节服务礼仪的内涵一·什么是礼仪1·礼仪的定义2·礼仪的分类请您思考:《顾客为什么要投诉》第二节服务礼仪的作用一·服务的特性.. |
| 从阿里巴巴看组织管理创新 |
| 主讲老师:陈卫中   培训天数:2 天   专业类别: 战略管理 行业类别: |
| 课程简介:总述:阿里巴巴持续发展公式:企业的成功=业务战略(时代背景)*组织能量(组织/文化/人才)第一讲:阿里巴巴的战略创新一、阿里战略业务创新历程1.阿里从批发到零售的战略创新-从B2B到C2C的创新和突破2.阿里从商业到金融.. |
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