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BLM战略规划与年度经营计划 |
主讲老师:崔庆法   培训天数:2 天   专业类别: 战略管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一讲 什么是战略?(认知提升)一、当前形势与环境1.微利,竞争加剧2.内卷,新机会减少3.不确定性,变化增加,VUCA,BANI二、战略探讨1.战略是选择与取舍?2.战略是方向与决策?3.战略是路径与方.. |
QFD质量功能展开 |
主讲老师:谢鸣   培训天数:1 天   专业类别: 生产管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一部分、QFD概述 QFD的起源 QFD的特点 QFD的历史 QFD在产品设计中的地位第二部分、正确理解客户需求 客户的声音&.. |
精益改善课题的选择与实施 |
主讲老师:张胜   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一单元:精益基础1. 引言 为什么企业的利润率越来越低? 精益思考:所有的模型都是错的,但在一定情景下是有用的 精益思维案例:两家饭店2. 改善项目的选择方向概述.. |
破局生产计划瓶颈-从计划到执行的全流程管控 |
主讲老师:许东   培训天数:1 天   专业类别: 生产管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:一、供应链计划的核心价值与挑战1、为什么需要预测?——供应链计划的重要性 预测在供应链中的作用 不准确预测的代价与风险2、供应链计划的关键目标与挑战=.. |
企业文化行为共识工作坊 |
主讲老师:张娜   培训天数:1 天   专业类别: 企业文化 行业类别:不限行业 |
课程简介:一、企业文化落地面临的挑战1、企业文化落地的常见痛点企业文化与经营管理脱节企业文化与业务两层皮文化理念与员工行为不一致2、根因分析没有组织的全局视角.. |
如何跳出心智模式陷阱 ——拆掉思维里的墙 |
主讲老师:李晓慧   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一部分:什么是思维里的墙知识点:了解思维里的墙的定义认识到我们每个人固有的思维陷阱及对自己的影响。翻转活动:小组讨论总结:思维里的墙就是那些曾经帮助过我们,但是现.. |
HRBP核心技能—如何用业务思维解决招聘问题 |
主讲老师:张娜   培训天数:1 天   专业类别: 人力资源 行业类别:不限行业 |
课程简介:一、HRBP像业务一样为企业贡献利润1、招聘工作六大痛点画像理不清人才找不到识别不精准看中的不来人才留不住庸才走.. |
中层精益管理培训及实践 |
主讲老师:张胜   培训天数:5 天   专业类别: 生产管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一单元:精益概述1. 引言:为什么企业的利润率越来越低?2. 定义3. 丰田生产系统 丰田的硬实力 丰田的软实力4. 丰田的14项管理原则 [第一类] 长期理.. |
品味决定高度 形象改变人生 |
主讲老师:马梓溪   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一模块:做一位穿着有品味的人士,我们的价值有谁来决定? 形象管理的三个纬度 审美的品味层级,您在哪个定位? 首因效应和晕轮效应对于形象的影响 穿衣显贵五步.. |
员工辅导激励技巧 |
主讲老师:李悦冉   培训天数:1 天   专业类别: 绩效管理 行业类别: |
课程简介:一、领导力概述1、什么是领导力2、领导力风格测试:你是逻辑型还是情感型?你关注什么?3、领导与管理(1)领导-激发动力:指明方向、激励赋能(2)管理-提升能力:流程、分工、进度二、员工辅导—&.. |
大学生面试礼仪 |
主讲老师:马梓溪   培训天数:1 天   专业类别: 商务礼仪 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一模块:面试准备——面试形象的价值从何而来?一、印象掌握在别人眼中——七秒定输赢 第一印象55387定律 首因定律对形象的影响二、面试着装.. |
SPC 统计过程控制 |
主讲老师:谢鸣   培训天数:1 天   专业类别: 生产管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一部分SPC 基础知识与均值极差图1. SPC 基础知识 SPC 的定义与发展历程:介绍 SPC 的概念,阐述其起源于 20 世纪 20 年代,由美国的休哈特博士提出,以及后续在全球范围内的发展和应用。.. |
向现场要效益,从数据抓质量 |
主讲老师:谢鸣   培训天数:1 天   专业类别: 生产管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:前言 失败案例警示 从汽车事故看质量的代价 何谓质量?何谓质量管理? 质量管理的发展主要阶段 质量管理在企业中的价值 如何通过质量管理、.. |
TQM全面质量管理 |
主讲老师:谢鸣   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:1.1 基本概念与原则1.1.1 TQM概述- 定义与发展历程- TQM与ISO 9000标准的关系- TQM的核心原则和特点1.1.2 TQM的八大原则- 客户导向- 领导作用- 全员参与- 过程方.. |
高效问题分析与解决工作坊 |
主讲老师:谢鸣   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一步 思维模式与问题解决力1. 职业经理人应具备的一种能力:问题解决力2. 影响解决问题的首要因素就是“思维定势” ——心理定势对问题解决积极或消极的作用—&.. |
一线班组长安全培训 |
主讲老师:胡月亭   培训天数:3 天   专业类别: 生产管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一部分:安全风险管理基本概念1、Hazard相关概念梳理整合与类型划分2、危害因素、危险源与隐患3、危害因素与风险安全风险管理基本概念多杂乱,不统一,是困惑人们的最大问题。通过本部分介绍,使人们不仅能够对安全风险管理基.. |
工作任务量化分析工作坊 |
主讲老师:文熠   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别:不限行业 |
课程简介:一、为何要开展工作任务量化什么是工作任务量化核心作用有哪些有效破解部门员工管理“五难”考核指标难设定业绩标准难量.. |
团队领导力 |
主讲老师:何振铭   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
课程简介:一、认识团队发展过程1、管理者的三个绩效区2、领导者特质与团队3、团队发展的四个阶段&带领的方法4、团队协作的主要障碍二、从形成期到风暴期1、形成期在任务和关系上的挑战2、团队在形成期的特征3、赏.. |
中基层:企业如何进行降本提效 |
主讲老师:张胜   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一单元:基础知识1. 经营的本质:盈利 为什么企业的利润率越来越低? 思维案例:两家饭店2. 精益五大原则3. TOC理论概述 案例思考 基础.. |
职场AI应用Deepseek,驱动HR的工作效率升级 |
主讲老师:张娜   培训天数:1 天   专业类别: 人工智能 行业类别:不限行业 |
课程简介:一、AI能够取代HR的工作岗位么?1、企业降本增效,降什么的本?增什么效?HR是成本部门还是利润部门?AI取代HR的时代到来了2、HR与AI的结合点人力资源管理的挑战 .. |
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