内训课内训课

| 工伤保险与工伤事故操作实务 |
| 主讲老师:张晓如   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:保险行业 |
| 课程简介:专题一、工伤保险制度概述1、国家及地方最新法规剖析a)国家层面的《工伤保险条例》和《社会保险法》b)上海市出台的相关实施办法1、工伤保险制度a)工伤概念b)工伤保险的基本原则c)工伤保险的参保对象d)工伤.. |
| 如何当好一名纪检监察组组长 |
| 主讲老师:刘艺强   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、健全制度,明确岗位职责和工作流程明确各岗位职责完善制度管理、流程管理、要点管理完善清单管理、日程管理、反馈管理定期制定工作要点、细化目标任务“清单式”梳理归纳工作要点对重点任务、责任部.. |
| 薪酬设计与管理 |
| 主讲老师:吕翠   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:导入篇:Z公司薪酬体系问题诊断第一讲:理论篇—薪酬基本理论一、企业常见的10个薪酬问题1.缺乏明确的付薪哲学2.外部竞争性劣势3.内部公平性问题4.缺乏基于绩效的弹性薪酬机制5.薪酬结构不合理.. |
| 网点负责人心态塑造及管理技能提升 |
| 主讲老师:易文睿   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:第一单元 管理、职业化与心态一、关于管理的系统性思考◆ 管理的实质◆ 管理者与领导者的区别◆ 管理的特征和四大职能◆ 管理者和领导者的能力结构◆ 管理循环PDCA◆ 案例研讨:1、修围墙学管理,透视领导.. |
| 质量改善报告8D |
| 主讲老师:盛治武   培训天数:2 天   专业类别: 质量管理 行业类别: |
| 课程简介:第一部分:不同环节的质量异常的处理流程 1.客户质量投诉的处理流程2.成品入库不良的处理流程3.首件检验的不良处理流程4.过程巡检的异常处理流程5.供应商来料不良的处理流程第二部分:质量改善课题的选择原则.. |
| 步步为赢——厅堂服务标准化流程与营销 |
| 主讲老师:郭宣婷   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:第一篇:意识决定行为第一讲:银行服务意识重要性1. 服务意识决定服务行为,服务行为决定服务结果2. 心有多大舞台就有多大视频:《神奇的心理忽视》测评:服务意识测评表3. 解读客户显性需求与隐性需求案例1:保险.. |
| 基层党支部组织建设 |
| 主讲老师:李雪梅   培训天数:2 天   专业类别: 红色教育 行业类别:党政机关 |
| 课程简介:一、党支部的功能定位(“四个是”)党支部 是 党的基础组织党支部 是 党组织开展工作的基本单元党支部 是 党在社会基层组织中的战斗堡垒党支部 是 党的全部工作和战斗力的基础.. |
| 非暴力沟通 ——更高效更平和更快速的超级沟通术 |
| 主讲老师:刘梅   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一模块【认识非暴力沟通】一、沟通中常见的问题1.不良沟通对我们有哪些伤害?二、沟通背后的心智模式1.原生家庭对我们的影响2.视频赏析:《幸福为什么那么难》三、什么是非暴力沟通?1.非暴力沟通的含义2.暴.. |
| 基业长青——全员营销的客户开拓与挖掘 |
| 主讲老师:赵亦冰   培训天数:1 天   专业类别: 营销管理 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:第一讲:纵观行业——银行网点的战略认知一、农商行转型中容易被忽略的五大关键问题1. 转而不定:品牌定位“转形”而未“转型”2. 精而不透:客群管理&ls.. |
| 营销精英应收帐款快速回收实务工作坊 |
| 主讲老师:任朝彦   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
| 课程简介:第一单元:企业持续盈利与账款风险管理1.企业应收账款问题清单2.“销售难”与“收款难”的原因剖析3.销售决定了企业的“创收”4.应收决定了企业的&l.. |
| 树立安全意识,提升安全技能 |
| 主讲老师:贺鹏举   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:企业安全管理过程中常见问题一、安全管理-只管结果1、安全管理三个层面2、事前/事中/事后案例:发电企业生产事故引发因素分析二、领导对安全不重视三、安全教育内容没有针对性--安全教育不重视,走形式四.. |
| 用Excel和PPT实现高人一筹的汇报展示 |
| 主讲老师:尹航   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:EXCEL人人可用的商业智能一、EXCEL更上一层楼1. 数据编辑技巧2. 数据快速填充3. 选择性粘贴4. 数值格式和斜线表头5. Excel表的拆分与合并-方方格子6. 排序和筛选7. 条件格.. |
| 四步成图培训课程体系搭建 |
| 主讲老师:王学利   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:导引-地图与学习地图你用的导航用的是那个品牌的?1. 学习地图的定义2. 学习地图的用途3. 绘制地图的步骤案例分析:老王的课程为什么没有用武之地模块一、业务流程拆解1. 工作任务分析1) 岗位基础文档信.. |
| 向华为学习管理 |
| 主讲老师:武彦丽   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、华为核心价值观1、“以客户为中心”1.1 为什么以客户为中心1.2 以客户为中心是什么2、“以奋斗者为本“2.1 奋斗者是谁2.2 为什么以奋斗者为本3、长.. |
| 女性心理学课程大纲 |
| 主讲老师:侯春梅   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:第一讲: 女性心理学概述一、女性的社会地位二、女性心理学的发展三、女性心理学研究的意义四、女性心理学研究的主要内容第二讲: 女性生理与心理健康一、女性生理健康1、女性生理健康现状2、女性生理健康状况分析 .. |
| 关键优质客户开发与管理 |
| 主讲老师:楚易   培训天数:1 天   专业类别: 客户服务 行业类别: |
| 课程简介:第一部分、客户在哪?——通过了解关键优质客户消费心理找到关键优质客户第一讲、关键优质客户画像1、什么是关键优质客户画像?2、关键优质客户画像的逻辑框架3、如何通过用户画像实现精准营销的技巧4、.. |
| 新时期金融团队打造与提升 暨打造以目标为导向的执行力团队 |
| 主讲老师:楚易   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:前言:新时期金融团队首先呼唤专业化职业化管理人才一:后疫情UVCA时代全面到来的时代高端管理人才需求特色1、后疫情乌卡(UVCA)时代下方方面面的显著特点是2、什么是VUCA时代下何为领导与领导力?3、VUCA时代下人才.. |
| 执行加速——员工高效团队执行力打造 |
| 主讲老师:李平凡   培训天数:2 天   专业类别: 执行力 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:执行力概述一、执行力解读团队研讨:团队执行不力的原因分析及对策拟定1. 什么是执行力?案例分享:一次基础管理项目的推进受阻2. 执行力低效的原因分析3. 执行力三大底线4. 执行力的三意案例分析:.. |
| 目标管理沙盘模拟 |
| 主讲老师:任景锋   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
| 课程简介:开篇:由案例说起 一、目标管理的理论与概述1.目标可激发潜力2.目标管理的优点3.目标管理的理论基础4.目标管理的内涵5.目标管理的实施步骤6.目标管理实施的实例分析二、沙盘推演1.破冰游戏2.沙.. |
| VUCA时代下的深度建材店面运营管理 |
| 主讲老师:楚易   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:建筑建材 |
| 课程简介:前言:VUCA时代下我们如何认知实体建材店面营销的市场危与机一、乌卡(VUCA)时代下市场的显著特点是1、不确定性(Uncertainty)2、易变性(Volatility)3、复杂性(Complexity)4、模糊.. |
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