内训课内训课
| 做一个能解决业务问题的实战内训师 ——企业内训师落地培训方案 |
| 主讲老师：邹莫 培训天数：3 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：理论认知篇模块一：培训与组织——以课程为载体的企业知识管理的价值1. 学习型组织建设与培训2. 学习型组织建设与培训师3. 培训师的角色和功能&.. |
| 以终为始——高效任务管理与跨部门协同 |
| 主讲老师：程江 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：房地产 |
| 课程简介：第一部分 任务管理之目标与计划：聚焦关键任务及作战体系一：目标体系及分解逻辑 1.标准讲解：地产企业目标管理体系2.如何聚焦最关键的目标？3.工具建议：双收益矩阵4.聚焦的力量：目标数量原则5.案例：年薪最高城.. |
| 销量千万的TO B商家实战运营宝典 |
| 主讲老师：聂嵘海 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别：广告传媒 |
| 课程简介：小课 1：你所了解的TO B现状主要收获 起点：知道TO B有哪些平台终点：掌握TO B的趋势，精通阿里平台课程大纲一级标题 二级标题 讲解时长引入：提问自己认识的TO B平台 2分钟第一章：TO B平台有哪些.. |
| C139营销模型：大项目销售—如何预测发展趋势 |
| 主讲老师：诸强华 培训天数：1 天 专业类别： 销售技巧 行业类别： |
| 课程简介：第一单元 C139模型详解 第一天上午 1. 什么是C139模型2. 9个必清事项◇落地工具：9Clear输赢单统计图3. 3个趋赢力标杆◇落地工具：3First输赢单统计图4. 1个决.. |
| 党风廉政建设的深刻变革 |
| 主讲老师：郑卫东 培训天数：2 天 专业类别： 红色教育 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：“十九大”报告关于党风廉政建设的新论断一、数读新成就1. 查大案形震慑1) 立案审查中管干部 280 多人2) 厅局级干部 8600 多人3) 县处级干部 6.6 万人2.&ldq.. |
| 大客户销售策略 |
| 主讲老师：高海友 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：一、 中国的商业史与当前历史阶段商业特征1. 现代市场环境下的客户关系营销2. 现代经营与客户关系管理：a) 不同市场前提下的客户关系管理b) 商品紧缺时代（供不应求）的客户关系管理c) 计划经济时代的客户关系管理 .. |
| 走进一汽大众学客户服务 |
| 主讲老师：资深讲师 培训天数：1 天 专业类别： 标杆管理 行业类别： |
| 课程简介：8:30-09:00 标杆行前引导一汽-大众背景及参访学习行程介绍，参访学习看点，学习点随团顾问引导大家对一汽-大众企业文化、人才发展等方面深入了解 一汽-大众接待人员09:00-12:00 园区+焊装车间+总装车间+冲压车.. |
| “坚持守正创新、从严治党”的教学大纲 |
| 主讲老师：孙海荣 培训天数：2 天 专业类别： 政府智库 行业类别：党政机关 |
| 课程简介：导入案例“永远在路上”习近平总书记在中国共产党95周年的重要讲话一、开辟马克思主义中国化时代化新篇章（一）“两个行”是把握历史主动的根本所在1)坚持和发展马克思主义，必.. |
| 专精特性政策解读及产业机遇分析 |
| 主讲老师：曲融 培训天数：2 天 专业类别： 总裁研修 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：模块一 专精特新政策的要点解析专精特新的成长之路专精特新战略的目标和途径简介省级专精特新公司的认定条件和特征国家级小巨人的认定条件和特征.. |
| 海外销售经理5项修炼 |
| 主讲老师：张慧海 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一天导言 海外市场变革及突围1.海外营销变革挑战传统出口业务的困境和挑战海外营销转型升级策略路径海外营销转型升级案例解析2.从“坐商”到&.. |
| 论语大道与儒家八德 （两天版） |
| 主讲老师：钱锦国 培训天数：2 天 专业类别： 国学文化 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：君子务本一、成人路径1、由凡入圣的阶梯2、人伦之始的大道3、孔子的成人五则4、成就君子的标准二、君子小人1、所畏之辨：君子三畏，小人无畏2、义利之辨：君子喻于义，小人喻于利3、交往之辨：君子易.. |
| 职场职业效能提升 |
| 主讲老师：王静 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：新丁报到，请多关照1.生活和职场：两个世界原理2.职场规则与秩序3.案例分析：地球与火星4.全面开启你的全新职场认知1)什么是职业？什么是职场？2)什么是职业化？什么是职业效能？3)未来职场面临的四.. |
| 模拟联合国——跨部门沟通与协作 高端情景沙盘推演 |
| 主讲老师：云潭 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：课程导入：团队文化建设1）会场布置：按照大U型排列2）有效分组，每组3-8人3）角色定位4）物资分配及应用规则第一阶段：模拟联合国沙盘推演1. 推演规则介绍及模拟2. 沙盘推演及记录3. 结果呈现.. |
| 企业数字化转型及落地实施路径 ——数字化时代下企业实现商业蜕变与升级的5步法则 |
| 主讲老师：贺新杰 培训天数：2 天 专业类别： 企业文化 行业类别： |
| 课程简介：思考讨论：企业为什么要进行数字化转型？第一讲：Why-企业为什么要进行数字化转型一、传统运营模式的3大困境1. 运营前端：同质化加剧下客户到底要什么？2. 运营中段：我要的体验哪里去了—企业整体资源配置效率低.. |
| 互联网+通信企业新营销模式打造与品牌创新 ——大数据时代下通信企业营销体系建设秘籍 |
| 主讲老师：李达聪 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别： |
| 课程简介：互动：你是不是还在用5年前的方法做营销？案例：互联网+时代下某通信企业的营销痛点第一讲：感知篇——你知道吗？互联网时代下通信企业的营销环境已经变了！一、构成营销的4大基本要素变了1. 用户互动的兴.. |
| 突破新生——管理新生代的BREAK赋能法© |
| 主讲老师：史量 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：破 题：数字新生代员工管理特点及管理挑战 核心观点：唯有了解数字新生代，方能赋能数字新生代。数字化经济的含义产业数字化转型步骤与要点产业数字化人才的能力重构（来自德勤研究）新生代并非垮掉的一代，而是必将超越我们的.. |
| 千里之行——司机接待礼仪与实务 |
| 主讲老师：孙晶卓 培训天数：1 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别： |
| 课程简介：共分四个单元：一：司机服务意识建立 二：司机服务礼仪基本规范三：司机服务流程与艺术四：情境沟通与智慧演练第一单元：司机服务意识建立一：职业心态——安全在我心，重塑礼仪认知■ 主动、担当.. |
| 经验萃取——传承成功经验，复制绩优方法 |
| 主讲老师：蔡柏玉 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：开场导入：课前准备问题导入：管理的痛点是什么？引导：萃取的价值在哪里？案例：2美元是如何翻了5000倍的？第一讲：基因——分析案例背景一、谈：案例概念1. 定义特性—&mdas.. |
| 客户导向思维 |
| 主讲老师：喻国庆 培训天数：2 天 专业类别： 客户服务 行业类别： |
| 课程简介：第一章：客户画像1.客户身份数据2.洞察客户的喜好3.预测客户的购买倾向4.其他形式的数据5.增加互动的技巧6.增加客户忠诚度的技巧7.客户画像的方法购买金额购买频次 .. |
| 品牌营销 |
| 主讲老师：曾峰 培训天数：2 天 专业类别： 品牌策划 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：《品牌营销》 2012年11月18日8时18分，北京梅地亚中心，CCTV2013年黄金资源广告招标会开锣。根据央视当日21时22分公布的结果，经过十几个小时的争夺，2013年央视黄金资源广告招标预售总额创下19年新高，达158.81.. |
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