内训课内训课
| 打造高绩效团队 ——基于GROW绩效模型的业绩倍增导航 |
| 主讲老师：张一博 培训天数：2 天 专业类别： 绩效管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：一种思维：管理升级的角色转变与核心心智一、讨论与思考：1、企业中最大的浪费是什么？2、如何管理知识员工？二、管理升级：点燃员工智慧（一）管理者角色转变与心智升级1、角色：管理VS领导VS教练2、心智.. |
| 做最好的自己卓越员工的自我管理 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章 价值管理：向高价值型卓越员工转化1. 客户价值：我能贡献什么？强调责任，注重价值，关注外部世界；决定你价值的是客户，而不是你自己。2. 结果导向：做了=执行？服从=执行？员工靠结果生存，企业只为结果买单；.. |
| 战略与商业模式创新 |
| 主讲老师：史俊慧 培训天数：2 天 专业类别： 战略管理 行业类别： |
| 课程简介：1、经营的本质 经营的根本目的 让相关方“离不开” 抓住战略的本质 经营思维的“三反”案例：淘宝何以成功.. |
| 非暴力沟通 |
| 主讲老师：侯春梅 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：引子：话语的伤痛有时比身体伤痛更让人难以忍受一、什么是非暴力沟通1、什么是非暴力沟通案例：小崔的故事2、暴力沟通方式：道德评判、进行比较、回避责任、强人所难3、非暴力沟通意义：自我防御系统启动，有效沟通中断4、要.. |
| 共创式萃取©：团队共萃的四种技术 |
| 主讲老师：王兴权 培训天数：3 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：一、共创式萃取是趋势 1小时1.为什么要共创2.在什么情况下共创3.共创的目标4.共创式萃取的人物链5.共创式萃取的流程二、主题：界定萃取主题 1小时1.萃取主题的选择 2.萃取主题定位表 3.萃.. |
| 战略性人力资源规划 |
| 主讲老师：侯春梅 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：导入：新型木桶理论说明了什么？--扬长补短战略性人力资源规划的三个方向：向上紧贴战略，中间衔接业务、向下改进绩效一、人力资源战略规划（一）人力资源与人力资源管理1、人力资源的概念和特点2、人力资源管理的概念3.. |
| 优势利导-企业战略部署——新时期企业运营的黄金罗盘 |
| 主讲老师：班红亮 培训天数：2 天 专业类别： 战略管理 行业类别： |
| 课程简介：课程导入：1、战略部署的现实应用性、逻辑性、高效性2、运筹帷幄，决胜千里，部署先行3、战略部署举例：决战:领导人如何应对三大战役（辽沈、淮海、平津）解放战争之战略部署的高效应用第一部分：战略的形成一、什么是战略1.. |
| 脱颖而出的商业路演 |
| 主讲老师：高思禄 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：一、商业路演基础1.商业路演的界定？——“一对多”沟通、说服和影响2.商业路演的类型？——八大路演3.商业路演的功能？——四大功.. |
| 数字时代的商业变革 |
| 主讲老师：刘立丰 培训天数：2 天 专业类别： 商业模式 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：数字时代的商业本质工业时代的商业逻辑数字时代的商业本质数字服务化的基本架构第二部分：数字时代商业的发展趋势及实战案例分析趋势一：一切公司都将是大数据公司（大数据的概念、本质及若干应用案例）趋势二.. |
| 商业银行不良资产处置法务风险防范实务 |
| 主讲老师：潘玉良 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：金融资产风险分类新要求与减值准备1. 《暂行办法》只是金融资产风险分类的最低要求2. 拓宽风险分类的金融资产范围， 银行影响大3. 明确逾期天数长短与分类等级的关系4. 债务人在本行有5%以上的不良债务后 其他债.. |
| 基于IT的企业创新 |
| 主讲老师：骆欣庆 培训天数：2 天 专业类别： 中层管理 行业类别：IT网络 |
| 课程简介：一、引子1. 新时代需要新思维2. 新技术引导新商业3．不创新，就被淘汰创新需要新认知创新需要新思维设计思维概述二、新认知驱动创新发展1. 你的所有决策，依.. |
| 建筑风水基础及应用实务 |
| 主讲老师：朱立 培训天数：2 天 专业类别： 国学文化 行业类别： |
| 课程简介：一、风水学说的前世今生1.堪舆术与风水学说古老的堪舆术由“术”到学说或理论2.风水学说的众多流派传统两大流派——形势派和.. |
| MILESTONE交叉创新—沙盘 |
| 主讲老师：吴昊 培训天数：2 天 专业类别： 沙盘模拟 行业类别： |
| 课程简介：1 世界正在变化：机会还是挑战 1）创新的价值 通过案例分析解读当下商业环境下的创新的变化，了解自我惯有的思维模式，解读创新对企业发展的重要性2）练习：我们面对的是什么？ 3）创新就来自于我们自己的思想 2 突破性的想法：探.. |
| 互联网模式下的房地产推广策划 |
| 主讲老师：李豪 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：1 房地产全程推广策划1.1 房地产全程推广策划各阶段的重点1.2 确立各阶段的推广主题与推广渠道1.3 各种推广方式的配合1.4 项目推广的注重要点与风险控制2 移动互联网模式下的房地产推广模式2.1 抓住网友.. |
| 医务人员服务礼仪与服务意识提升 |
| 主讲老师：曹爱子 培训天数：2 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别： |
| 课程简介：服务是永恒的主题——职业化素养修炼一、医护人员的角色认知1. 我们是医院的形象大使2. 患者需要我们提供什么？二、优质服务与职业心态1. 服务（Service)的含义2. 以患者为中心的意.. |
| 高绩效团队-战疫行动 |
| 主讲老师：王彦 培训天数：1 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：沙盘模拟介绍2019年年底全球发现新型冠状病毒（2019nCoV），直到2022年新冠疫情仍然处于不断蔓延的状态。在世界卫生组织和联合国的共同努力下，由抗疫过程中各个领域的专家、学者和志愿者组成6支全球抗疫团队，将分别被派.. |
| 从管理到经营的习惯养成—钻石之路3.0 |
| 主讲老师：王彦 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：沙盘模拟沙盘课程学习中采用了小组讨论—经营分析—团队建设—系统决策—四段复盘等方法，进行全方位的思维重建。根据实际状况我们会分解成1-2阶段进行现状描述及问题分析，便于大家进.. |
| 传播有力度 H5和长图的制作训练 |
| 主讲老师：贾蓓 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：H5的制作训练① H5界面认识② 长页效果与翻页效果③ 文字工具及格式④ 快速添加自定义图片⑤ 外部素材应用及查找⑥ H5里添加动态效果⑦ 添加音乐和视频的多种方法⑧ H5里如何添加表单信息 .. |
| 厅堂营销案例式学习 |
| 主讲老师：钱俊 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：需求激发，行外吸金案例：磁条卡变成“吸金卡”一、如何巧妙吸引客户行外资金1. 磁条卡升级术2. 账户升级术3. 定期凑“大额”情景模拟：如何吸引账户只有活期.. |
| 《销售赋能：连接式营销》 |
| 主讲老师：张家双 培训天数：1 天 专业类别： 销售技巧 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：消费者的差异性1、区分消费者不同的五个维度（1）价值与价值衡量经济性/品质感/独特性/乐趣度（2）大脑感官通道使用差异视觉型/听觉型/感觉型/自语型（3） 沟通效率快速解决/充分思考/获得支持/抓住.. |
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