内训课内训课
| 五步成功项目管理 ——练好你的职场底层竞争力 |
| 主讲老师：杨可观 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：项目认知：知行合一认识先 | 如何破解成功项目密码内核？1、项目的世界：无处不在的项目2、什么是项目？3、什么是项目管理？4、项目生命周期：五大阶段: 启动 规划 执行 监控 收尾5、项目能力：项目管理是人生的底层能.. |
| 公司治理结构课程 |
| 主讲老师：李可书 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、公司治理结构的基础知识(一)公司治理的内涵和意义(二)公司治理的整体架构1.股东（大会）2.董事会3.监事会4.经营管理层(三)不同类型企业的公司治理特点1.国有企业与民营企业2.高科技企业与非科.. |
| 用服务撬动营销技巧 |
| 主讲老师：李华丽 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：影响客户体验感知的关键因子分析一、导入：我们是否存在以下困惑？1、为什么我讲了半天客户还是听不懂？2、我看客户根本就没在听我讲话！3、客户都说他清楚了为什么还再打电话来？4、我都那么辛苦了客户还不满意！.. |
| 高端形象之——如何打造魅力型女性领袖 |
| 主讲老师：郭弈翎 培训天数：2 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别： |
| 课程简介：前言：魅力之理魅力形象的构成一、个人品牌魅力1、性格与魅力张扬魅力内敛魅力塑造符合自己性格的魅力.. |
| 内容精准 传播高效 ——TTT Pro 4.3 |
| 主讲老师：周力之 培训天数：4 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：1.培训师的立体职责及课程设计（4.5hs）1.1培训师职责全视角认知（45分钟）关于ASTD培训能力模型的解读企业内训师的四大角色及职责发挥1.2培训能力自检（45分钟）᠕.. |
| TCS全面顾客满意服务体系建设 |
| 主讲老师：马海容 培训天数：1 天 专业类别： 客户服务 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一节：TCS的基本概念；第二节：顾客类型与顾客需求；第三节：服务成功的关键因素；第四节：规范服务的层次与要求。第五节：TCS案例分析.. |
| 中标技能的四项修炼 |
| 主讲老师：阁策 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：导入：请每个小组讨论后列出最希望通过本次培训解决的三个问题！第一讲：招投标基础知识及中标四项技能总览图一、招投标的基本概念1．招标投标法修改草案解析1）评定分离2）异常低价3．招投标的基本程序1）招标2）.. |
| 引导技术工作坊 |
| 主讲老师：庄桩 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、基本概念---何为引导---引导者核心能力---为什么需要引导技术？有哪些具体场景需要团队协同与共创？其中的关键困扰与挑战是什么？---引导技术的基本策略：如何设计和主持高效会议与对话？二：如何引发对话与反思.. |
| 研发项目管理最佳实践 |
| 主讲老师：田伟华 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、项目管理概述自我介绍和团队搭建为什么要学习项目管理项目的定义和分类项目管理的10大知识领域项目管理的5大过程组二、现代项目管理重.. |
| 上市公司的舆论引导与媒体应对 |
| 主讲老师：马龙照 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、新媒体时代的困惑与变化1、移动互联自媒体带来困惑①信息过剩与信息稀缺问题②传播自由与传播责任问题③文化交流与文化渗透问题④舆论监督与舆论暴力问题2、自媒体时代传播属性的四大变化①区域问题全局化②简单问.. |
| 业绩提升走向共赢——营销技能提升 |
| 主讲老师：李春媚 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：前言 图片顿悟——激发学习的意愿第一章： 销售人员的仪表和举止销售的仪表销售的举止第二章： 营销理念导入及营销观念的建立销售的过程就是打造不可替.. |
| 从风险防范角度讲管理规范与提升 |
| 主讲老师：胡乐群 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、风险防范与管理规范的相关理念1.风险的基本概念2.风险管理的理念3.管理规范与内部控制4.内部控制的体系框架二、建立内部控制体系的四大支撑理论与原则1.谁需要规范化的管理（内部控制）2.内部控制体系支撑理.. |
| 新形势下员工关系管理与工资、劳动争议、劳务派遣法律风险防范 |
| 主讲老师：苏建伟 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：如何在新形势下防范劳务派遣用工风险1、《修正案》对实际用人单位面临的主要风险管控；2、劳务派遣合同的关键条款设计与范本分享；3、哪些岗位可以使用派遣员工？如何具体正确理解“三性”岗位？4.. |
| 情商与个人影响力提升培训 |
| 主讲老师：张昊 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：大纲 课程单元EQ的基本结构 EQ的基本结构情绪的自我觉察情绪的自我管理情绪的自我激励同理心社交能力᠊.. |
| 房地产 非财务经理的财务管理 |
| 主讲老师：彭于寿 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别：房地产 |
| 课程简介：一、掌握房地产企业运营的财务机理1、财务运营的风扇理论；2、资金运动的水池模型；3、管理人员的财务特质；盈余型赤字型混乱型二、快速提高企业非财务管理人员的财务分析能力及成本控制意识1、ABC成本分析系统与.. |
| 管理干部思想政治教育 |
| 主讲老师：刘上 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：模块一 职业品德篇人无德不立，育人的根本在于立德。立德为先，修身为本，这是人才成长的基本逻辑。习近平总书记强调“在加强品德修养上下功夫”，“德智体美劳”全面发展，“德&.. |
| 风险导向的内部审计实务与案例分析 |
| 主讲老师：俞勤 培训天数：1 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、构建以风险为导向的内部审计体系1. 如何认识风险导向内部审计？2. 历史沿革：账项基础审计→制度基础审计→风险导向审计。3. 风险导向内部审计模型。4. 如何建立风险导向内部审计闭环？二、以风.. |
| 解密华为企业文化 |
| 主讲老师：丁守海 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一节 华为文化的组成1、狼性文化2、团队精神3、工匠精神4、以奋斗者为本5、以客户为中心第二节 华为的狼性文化1、什么是狼性文化？2、华为狼性文化举例3、狼性文化对营销的渗透—&mdas.. |
| 国际经济政治形势与发展趋势解析系列 |
| 主讲老师：文学 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、 全球化时代潮流与当代国际体系的博弈（一） 当代国际体系的缘起与变迁：国家、国际、签证、护照 西方三大扩张系列：拉丁系、日耳曼系、斯拉夫系 20 世纪的变迁：德国、苏联、美国（一战、二战、.. |
| 执行才行 |
| 主讲老师：蔡大勇 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：通过互动游戏让学员体会到知道与真行的差距，深刻感受到光知道没用，必须做到才行。从执行的第一步做起，到执行的五大要素，做事的四大步骤，最后达到执行的效果---敢快好，最后通过执行的命脉引领企业提升团队执行力。整个课程节奏明快，收效明显，在.. |
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