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定制培训课程 对应讲师》对应公开课》
不同竞争格局下的投标文件编写策略
主讲老师:阁策   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:导入:请每个小组讨论后列出最希望通过本次培训解决的三个问题!一、招投标的基本程序1.招标2.投标3.开标4.评标5.中标6.签订合同二、投标文件编写的基本要求及细节错误分析1.商务部分和技术部分2..
领导力提升与管理团队塑造
主讲老师:刘海宏   培训天数:2 天   专业类别: 领导力   行业类别:
课程简介:第一讲 认识领导 认识管理(3小时)认识管理 认识领导★领导与管理的差异是什么?★比较与研讨练习1-7经理的角色定位★研讨与总结:经理人的角色特点★管理的主要内涵★案例研讨与总结:管理的主要内涵★经理人的..
公文写作---一点就通
主讲老师:王志强   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲:课程开篇一、识别公文写作中,“字”与“事“的融合〔案例分析〕禁燃办的“公告”中我们读出了什么?“两院、两部”的通告中我们..
工作分析实战(定岗定编定员)
主讲老师:邓玉金   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:1、工作分析实战理论工作分析的方法工作分析的原则工作分析的成果企业岗位管理流程中的工作分析2、工作分析的流程基于战略的工作分析流程八..
赢在阳光心态,锻造职业素养
主讲老师:朱磊   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:不限行业 
课程简介:第一部分:成功运,从哪里来?首先要有良好的心态■卖产品是卖什么?■客户买的不仅是我们的服务产品,更买的是我们的服务态度和服务精神一、良好的心态来自于哪里?■世界的模样,取决于你凝视它的目光。二、我们应该建..
企业人才面试与甄选技术
主讲老师:赵达   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:第一讲:企业人才面试甄选的价值一、为什么企业需要开展招聘与面试1. 招聘面试需体现组织价值利益2. 招聘面试需完善岗位配置执行3. 招聘面试需协力业务开发拓展二、企业如何开展招聘与面试工作1. 搞清楚岗位说明书是..
信息安全管理 畅游移动互联海洋的护卫舰
主讲老师:江燊   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:导言:案例分享:21世纪初的好案例与坏案例互动引导:坏在哪里?VS好在哪里?第一讲:信息资产保护一、信息安全管理关键要素1. 角色与职责1)信息安全委员会2)信息安全负责人3)业务负责人4)用户5..
2022年宏观经济与中国银行业展望
主讲老师:郑偕   培训天数:1 天   专业类别: 经济形势   行业类别:银行金融 
课程简介:引言:为什么要关心宏观?1. GDP与房价2. 货币政策与投资策略第一讲:后疫情时代的金融格局1. 金融风险与金融危机2. 金融风险与互联网金融3. 金融风险与房地产4. 金融风险与股市5. 金融风险与外..
财务审计与风险管控
主讲老师:关永洪   培训天数:1 天   专业类别: 财务管理   行业类别:
课程简介:第一讲:审计基础1. 资产负债表、损益表科目认定2. 重大错报风险、检查风险与审计风险3. 重要性、重大错报、明显微小错报临界值4. 审计证据、审计抽样、审计流程第二讲:审计程序1. 风险评估程序:风险识别和评估..
感恩与忠诚
主讲老师:庄伟明   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:导入:一、新加坡企业的案例:作用---重视学习二、麻省理工大学实验:作用---引发思考、寻找规律三、职场人必须养成的二大好习惯:1. 永远不要迟到:让人觉得靠谱2. 用心工作:自己找活干、要比领导的要求做得更好(培养..
团队协作与有效沟通
主讲老师:尹树刚   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设   行业类别:
课程简介:第一讲:团队建设——抱团打天下一、团队管理认知1. 到底什么是团队?2. 凝聚力又是什么?3. 团队管理管什么?小组讨论:什么是团队?二、团队精神解读1. 凝聚力—&mda..
直 指 人 心 的 激 励 艺 术
主讲老师:陈龙   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:不限行业 
课程简介:一、关于激励的几个问题1.激励是一种权术?2.激励的效果是短期行为?3.激励的成本越花越多?二、激励的层次性1.马斯洛的需求层次理论2.了解和分析你的下属3.换发内驱力是激励的本质4.激励是更高层次的&l..
海外大客户营销实战攻略
主讲老师:张慧海   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:不限行业 
课程简介:第一篇 海外大客户分析/挖掘导言 海外突围 —“销售前移”“坐商”—“行商”从2P营销到5P营销..
为提升绩效而学习——企业培训体系搭建
主讲老师:梁若冰   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:导入:企业培训到底应该做什么一、场景时代——培训如何让改变发生1. 生态培训构建2. 多元化培训模式3. 人人为师的时代特征二、培训无效的原因和案例(培训无效的三大原因)原因一:培训不是万..
(I-MTP)管理专业素养与技能训练
主讲老师:任朝彦   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:课程时间 课程大纲 单元提要 单 元 内 容第一天 外出拓展 具体待定 第二天上午8:30-12:00 开训篇 《学习心态塑造》 开训仪式《组建学习团队》 学习团队的建立..
QC质量改善小组与QC七大工具应用
主讲老师:朱军   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理   行业类别:
课程简介:第一讲:QC活动简介及目的与意义一、QC活动的定义1. 英文叫Quality Control Circle:品管圈,是同一工作现场的人员自动自发进行质量管理活动所组成的小组。2. QC活动历史1)起源于1950年美国戴明..
赢在职业素质
主讲老师:胡老师   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理   行业类别:不限行业 
课程简介:正确地理解企业? 员工的职业化意识? 优秀员工的行为习惯? 企业精神的灵魂——责任与忠诚? 职业人应该具备的工作观? 优秀企业最欣赏的员工类型? 创造性地做好本职工作? 职业人守则..
2016年终企业所得税汇缴实战精讲
主讲老师:陈立文   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、(A000000)《企业基础信息表》填报实务及案例填报示范(一)结构介绍 (二)后续申报的指引作用及税收风险分析。(三)“表头”部分填报实务什么是正常申报?什么是更正申报?什么是补充申报?三..
如何克服职业倦怠
主讲老师:钟海涛   培训天数:2 天   专业类别: 客户服务   行业类别:
课程简介:第一单元:基础篇•职业倦怠的内涵及其形成原因一、什么是职业倦怠二、职业倦怠的两种表现1、职位高原效应⑴职位高原效应的内涵⑵职位高原效应的特性及其成因2、贡献高原效应⑴贡献高原效应的⑵贡献高原效应..
行动学习群策群力工作坊
主讲老师:钟声   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、破冰团建 视觉探索二、课程目标及日程 1. 学习期望收集三、什么是问题? 1. 问题的定义2. 问题所带来的价值:行动学习、L≥C、行动学习所解决的问题(人、事、关系..
 
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