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定制培训课程 对应讲师》对应公开课》
配送管理
主讲老师:燕鹏飞   培训天数:1 天   专业类别: 采购物流   行业类别:
课程简介:一、2015年物流行业动态分析(0.5小时)1.中国物流行业最新动态2.关于最后一公里热门话题3.互联网给城市配送带来的影响二、配送的概念及特性(0.5小时)1.配送的概念 2.配送的特点 三、配送的基本模式..
企业“0”事故安全生产管理
主讲老师:段富辉   培训天数:3 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲 “0事故”安全认知1.何谓安全2.为什么要安全3.何谓安全管理4.什么是安全生产5.安全管理发展史6.安全管理在中国7.安全管理的四个维度8.安全管理5大启示1)启示..
企业班组安全管理
主讲老师:段富辉   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:破冰:安全启示录第一讲:班组长安全管理1.班组长的定位思考:班组长管什么2.班组长岗位职责3.班组安全作业标准4.班组安全台账管理5.班组作业安全管控1)班组作业存在的安全隐患有哪些2)如何排查安全隐..
全面升级——跨部门沟通能力训练
主讲老师:赵明会   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:课程导入:引导参与激发行动互动1: 跨部门沟通常见问题与挑战互动2: 跨部门沟通失败的原因及能力提升目标第一单元:跨部门沟通原理解读一、跨部门沟通的目标与难点1.沟通的4个目标2.三种群体沟通网络3.跨部门沟..
人才的裂变·经验的传承 ——TTT企业培训师精进项目方案
主讲老师:王清莹   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:一、方案背景––––––––––––––––..
礼行天下——高端商务礼仪
主讲老师:王晓珑   培训天数:2 天   专业类别: 商务礼仪   行业类别:
课程简介:一、礼仪的来源与内涵1. 礼仪的来源1)“礼者,敬人也”2)孔子对儿子的教育——不学《礼》,无以立3)君子六艺—“礼、乐、射、御、书、数&rdquo..
营业厅人员综合能力提升训练营
主讲老师:刘瑜娜   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一部分:卸下包袱,打开心门承载知识 压力测试了解自己 催眠导入,放松身心诠释何为压力,人们面对压力时的本能反应压力过程模型压力的路径 ..
公众表达与演讲技巧 之三 即兴演说
主讲老师:王志强   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲: 会议发言 站起能说 一、参加会议,运用“紫罗兰”表达法。站起来就能说,即讲话周到又观点鲜明,能够引起共鸣。1、会议发言、领导征求意见时,遇到两难问题掌握客观表达的“紫罗兰&rdquo..
助力企业 逐鹿未来 – 信息化需求与实践 优化之路
主讲老师:苏忠彦   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、信息化如何赋能企业战略规划与商业模式?a)“信息化”主要涵盖哪些范围?b) “信息化”在科技进化过程的定位?c)何谓“商业模式”与“竞争..
互联网下的金融数字化转型与智能金融
主讲老师:韩迎娣   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、识别互联网金融、科技金融与数字金融1、思维创新2、互联网思维与本质3、金融面临的挑战4、用数据认识用户5、金融科技、数字金融与互联网金融区别6、金融科技生态7、金融科技关键技术与典型应用8、如何理解数..
安全之魂——本质安全与安全卓越领导力
主讲老师:于枫   培训天数:3 天   专业类别: 领导力   行业类别:
课程简介:视频导入:为什么生产安全对我们如此重要?第一讲:本质安全一、安全与零价值探讨:零事故VS零风险1. 安全是什么:当前安全生产形势/新任务2. 零事故降低成本,提高生产率3. 事故影响(成本核算)探索:主体责任..
专业销售谈判技巧 ——500强高绩效内部授权课程
主讲老师:任朝彦   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧   行业类别:
课程简介:第一单元:销售沟通与销售谈判1.专业销售沟通与谈判技巧概述2.什么是销售技巧?3.什么是谈判技巧?4.销售谈判的定义5.销售和谈判的区别是什么?第二单元:销售谈判前的有效准备1.如何分析自身条件2.确定谈..
必须用可行逻辑来面对“不良资产”
主讲老师:马菁菁   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一章 建立基础逻辑,看清不良资产市场的现状和未来一、不良资产是怎么形成的?我们在这样一个时代,又将处于什么位置?1、这些资产为何要称之为“不良”2、不良的市场运作不良的资产,混搭销售,自己解套3..
管理者的“取经路”—中高层管理者技能与能力提升之道
主讲老师:沈佳   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:《西游记》又名《西游释厄传》,是明朝“奇才文人” 吴承恩大师最具代表的作品。吴承恩,明朝嘉靖年间生人, 怀安府山阳县(今淮安市淮安县)人氏,《淮安府志》曾记载,"吴承恩,字汝中,号射阳山人,性敏而多..
随薪而动——薪酬体系设计与管理
主讲老师:付源泉   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:导入篇:Z公司薪酬体系问题诊断第一讲:理论篇—薪酬基本理论一、企业常见的10个薪酬问题1.缺乏明确的付薪哲学2.外部竞争性劣势3.内部公平性问题4.缺乏基于绩效的弹性薪酬机制5.薪酬结构不合理..
TTT能导会演——从精妙设计到精彩演绎
主讲老师:马腾   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:案例导入:小X的变化,思考你为什么要做内训师第一讲:心法——建构主义学习理论简介一、三大学习理论1. 行为主义2. 认知主义3. 建构主义活动:搭名牌活动,大家的感悟是什么?二、建构主..
创新思维与企业家精神半天课程提纲
主讲老师:丘磐   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、创新性思维的关键在与改变自己的思维模式几个例子:1、对牛弹琴;2、尝试错误的方法以求正确的答案:试错;3.固有思维;4.死亡和新生。二、思维模式1、理论思维:系统工程、仿真:鸟与飞机;2、多向思维:发散思维,头脑..
企业劳动法规认知与用工风险防控
主讲老师:赵达   培训天数:2 天   专业类别: 政府智库   行业类别:
课程简介:导引:视频互动——你会怎么处理?案例研讨:你会选择如何处理?1. 你处理的标准是什么?2. 你是如何判断处理结果满意度?3. 总结案例及反推理论知识的掌握程度?第一讲:企业劳动标准制定与实施风..
企业薪酬体系构建与管理—如何把钱分的更有价值企业薪酬体系构建与管理—如何把钱分的更有价值
主讲老师:于彬彬   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:一、弹性薪酬的理念企业活力铁三角薪酬分配体系的五个层次薪酬分配的四个核心依据薪酬分配的四个理念弹性薪酬的逻辑二、分工资-打造薪酬航母..
“大连接”战略
主讲老师:吴达   培训天数:6 天   专业类别: 战略管理   行业类别:通信邮政 
课程简介:一、教学目的: 有效支撑中国移动省公司、地市分公司“大连接”战略落地工作 二、课程大纲: (一) 变革与发展 1、 电信运营行业追寻的长期发展目标 1). 人工智能与决策逻辑 2). 移动运营产业演进路线图 ..
 
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