课程名称：从1到10，持续优化 ——“五阶”标准化课程设计与研发技术
主讲老师：张振远 培训天数：2 天
课程简介：案例分析：万事开头难——如何做好课程导入? 课程导入1：RS矩阵 1）R+S-：链接断裂 2）R-S+：暴力导入 3）R+S+：卓越导入 4）R-S-：失控导入 课程导入2：卓越导入的充要条件 1）..

课程名称：情绪与压力管理
主讲老师：刘玲 培训天数：2 天
课程简介：第一模块 认识情绪压力 第一部分情绪压力概述 什么是压力以及来源 压力如何转换成情绪 压力的形成过程 压力的表现形式 压力的形成过程简图 压力..

课程名称：以职业信念、行为习惯为核心的职业素养修炼
主讲老师：任兰兰 培训天数：2 天
课程简介：一、职业心态与认知-最基层的工作，最高的职业眺望 1、职业人士的四类“人才”：才、材、财、裁 2、四种类型的员工状态：废品、半成品、极品、毒品 3、职业人士必备的四种心态与意识 •服务意识 &..

课程名称：《普惠金融详解与金融科技的应用》
主讲老师：王兴旺 培训天数：1 天
课程简介：、普惠金融基本内涵和生态体系构建——基础篇 1.1 普惠金融的概念与意义 1.1.1 普惠金融到底“普惠”在哪里 1.1.2 普惠金融的关键要素 1.1.3 普惠金融的重要意义 ..

课程名称：工业品市场调研与情报收集
主讲老师：诸强华 培训天数：1 天
课程简介：第一单元 市场调研与情报收集概述 1. 市场营销基础知识 2. 工业品市场调研的定义、原则及类型 3. 工业品市场调研三大重要意义 4. 情报信息对于大客户营销的重要性与价值 5. 情报收集的主要对象与范围 ◇案..

课程名称：工作汇报与呈现技巧
主讲老师：高春燕 培训天数：2 天
课程简介：第一部分：工作报告内容搭建 第一章：Professional——工作报告要体现的职业素养 1. 述职报告的目标导向  突出能力  表现潜力  争取资源 ..

课程名称：聚沙成塔滴水穿石—高效时间管理
主讲老师：孟芃韬 培训天数：1 天
课程简介：09:00-09:30 开场及破冰游戏 开场沟通及参与者介绍与分享 互动：ME-WE-US 09:30-10:30 Lesson #1基础理念 时间管理的的价值与意义 时间管理概念 管理三要素 视频案例分析 10:30-..

课程名称：银行业金融机构《人像识别与证件反假风险防控》
主讲老师：华雅琪 培训天数：1 天
课程简介：课题一、人像识别 开场：破冰游戏 互动：人像识别基础知识大比拼 第一部分：冒名转账案例分析（姐姐“代替”妹妹办理柜面转账业务） 1.持续做好客户身份识别工作 2.对客户异常行为保持警醒 3.以勤勉尽责..

课程名称：职场精英的自我管理与职业生涯规划
主讲老师：潘臻 培训天数：2 天
课程简介：引导教学：由内而外，自我重塑 一、课程导入：VUCA世界的变与不变 二、关于承诺与责任 三、带着问题来学习 1. 有场景 2. 想解决 3. 有信心 四、自我介绍：突破自己，展现非凡 第一单元：找到职场工作的意义所在&m..

课程名称：呈现密钥！高品质PPT演讲呈现的两把密钥
主讲老师：周刚 培训天数：2 天
课程简介：【密钥1：逻辑与制作】逻辑清晰+呈现精美的PPT，你该这么做！  逻辑构思与结构化制作  目标分析：该PPT希望达成什么效果（让受众知道什么？相信什么？配合什么？…） ..

课程名称：劳动合同管理及劳动争议处理技巧实务
主讲老师：张绪才 培训天数：1 天
课程简介：第一部分 劳动法律法规概述 一、什么是法律？ 二、什么是法律风险？ 1、可预见性—与法律规定相关联 2、可防范性—法律规定的确定性 3、可控制性—依法行事 三、 劳动相关法律法规构成 ..

课程名称：追求卓越之培养亲和力
主讲老师：苏自立 培训天数：2 天
课程简介：亲和力的建立与沟通 1、善用语气叹词。〈语调上扬，语音强、情感性〉 2、贴切的问候（比别人多说一遍您好，尊重最重要） 3、善用缓冲【拳头对碰游戏】 4、善用停顿 A吸引注意力 B让对方讲话 C思考 5、善用赞美 A贴切 B细节..

课程名称：职业化形象的全面塑造
主讲老师：刘鹏 培训天数：1 天
课程简介：一．商务礼仪的重要价值 1、五千年文明哪去了？ A、一个社会的贵族是引领礼仪的群体 B、企业家与土豪的区别 C、我国古代礼仪发达到什么程度 D、礼仪与社会环境的影响关系 2、木桶理论在礼仪中的体现 A、礼仪的核心价值 B..

课程名称：情绪管理与压力疏导
主讲老师：宋奕晓 培训天数：2 天
课程简介：第一讲：重构情压认知 一、压力揭秘 1. 什么是压力 2. 压力对身心的影响 1）压力的两大种类 2）塞尔耶压力三征兆 3）压力与情绪的关系 3. 所有的压力都是大脑的感觉 1）脑中有两个“心” ..

课程名称：儿童情商培养课程
主讲老师：杨明明 培训天数：2 天
课程简介：【课程介绍：案例一】 有一天、孩子们在课间户外活动时，一个孩子不小心把球弄到墙上挂着的轮胎里，经过孩子们努力、最后成功把球取下来。 【老师观察】 1、当球弄到墙上的轮胎里面拿不下来，面对这个问题的出现，当事孩子脸色一下变暗..

课程名称：提升情绪竞争力——职场情商修炼
主讲老师：闫维维 培训天数：1 天
课程简介：导入篇 走向卓越的新愿景 第一篇 情商的本质 一、情绪大脑 1、情绪的功能 2、情绪失控 3、愚蠢的聪明人 4、认识自己 二、情绪的作用 1、激情的奴隶 2、主导性向 3、同理心的根源 4、社交艺术 三、情绪素..

课程名称：破译你的性格密码
主讲老师：李琨 培训天数：2 天
课程简介：一、性格测试 教学活动： 5分钟：问卷自评，统计分数 二、性格分析 教学活动： 5分钟：分组讨论，相同兴趣爱好 1分钟*N：每组派代表上台分享 三、相处之道 教学活动： 5分钟：观看视频，分享感悟..

课程名称：银行机构《人像快速识别与证件真伪鉴别》
主讲老师：陈国辉 培训天数：1 天
课程简介：第一部分 人像快速识别 一、冒名业务风险 1、反洗钱、反电诈形势与断卡行动 2、客户尽职调查的履职要求 3、冒名业务风险案例 二、人像识别问题 1、人像识别的主要问题 2、人工识别人证一致性的必要性 三、人像识别方法 ..

课程名称：四元八步©精品课程开发
主讲老师：黄铮 培训天数：2 天
课程简介：模块一 体验导入 1.活动导入 2.工作坊规则及要求 3.课程开发相关的成人心理学原则 模块二 主题界定 1. 为什么开发课程 现实（目标学员的哪些行为让人不太满意） 理想（你期望培训后目标学员的行为达到什么..

课程名称：复工后的心态与行为调适
主讲老师：逯瑶 培训天数：1 天
课程简介：第一模块：着眼现状 一、复工中面临的困境 1.工作太多人手不够 2.业务调整压力重重 3.线上业务效率降低 4.担惊受怕怀疑人生 二、压力重重的下的情绪病 1.过分抑郁 2.过分焦虑 3.过分内疚 4.过分愤怒 第..

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