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经销商幸福密码 |
主讲老师:谢峰亭   培训天数:2 天   专业类别: 经销商 行业类别:不限行业 |
课程简介:一、提高工作幸福指数 1、抱怨心理的形成根源 2、做生意中的恐惧心理 3、提高工作幸福指数的关键——信念 4、改变负面信念的练习 目的:消除经销商在经营中自己的负面心态,通过心理学技巧应用调整.. |
九型人格与职场高效沟通 |
主讲老师:王玲   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别:不限行业 |
课程简介:一、沟通的关键要素—人 这都是由于在沟通过程中参与人的不同而造成的,所以理解各种不同类型的人,对我们的实际生活和工作有非常大的意义。 1、团队中的人 2、不同的人会有不同的沟通习惯 3、不同的人会采用不同的沟.. |
电子商务 |
主讲老师:刘东明   培训天数:2 天   专业类别: 不限行业 行业类别:网络营销 |
课程简介:一、取势:电子商务未来大势 1、商务模式的变迁历程及未来趋势 2、电子商务PEST分析Political(政治), Economic(经济), Social(社会) and Technolog.. |
TWI卓越现场管理者实战技能训练营 |
主讲老师:洪剑坪   培训天数:2 天   专业类别: 质量管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一部分、一线管理干部角色认知与定位 纠正一线督导干部的认识误区,自觉正确定位自身角色,并培养自身的管理技能,有效地树立工作威信并激励下属一、一线督导的角色认知与素质要求1、一线干部自我角色认知 2、一线干部.. |
经销商管控及区域经理提升特训 |
主讲老师:孙瑛   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:建筑建材 |
课程简介:第一部分 区域市场开拓篇第一章 我们的市场在哪里?1、区域市场的定位和市场细分2、选择细分市场3、市场定位案例:白酒业的“丢车保卒”第二章 制定区域市场推广计划1、完整的市场推广计.. |
企业一线主管如何管理80(90)后员工 |
主讲老师:钟海涛   培训天数:1 天   专业类别: 中层管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:课程背景:80(90)后具有鲜明的个性和新的价值观,他们或许是充满希望的骨干,或许是管理者望而生畏的员工,他们颠覆式的反传统思想,冲击着现有的管理方式,你可以不理解他们,但却不可以视而不见;你可以不欣赏他们,但却不可以一味的回避,因.. |
台湾中高层如何在大陆做好管理 |
主讲老师:蒋小华   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一部分:管理心态调整与行为转变 一、 新形势下管理的思维 1. 思维转变与文化差异分析---不是我改,而是你改 2. 从web2.0寻找管理入口---我要民主与自由 3. 重领导少管理---不是你有权力,而是你有魅力 .. |
6S现场管理与改善 |
主讲老师:刘彦坤   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别:机械行业 |
课程简介:1、导论2、管理者的改变与企业的改变3、6S的概念及意义4、推进方法5、现场改善及防呆 |
新时期全业务渠道的转型策略 |
主讲老师:梁宇亮   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
课程简介:一、移动互联网行业发展对渠道转型的影响:1、 移动互联网的发展趋势2、移动与互联网的有效结合3、移动互联网下的三大趋势:Ø 内容的丰富性和针对性与内容需求满足的多层次性Ø 作为载体的终端的.. |
汽车市场的演变与经商圈突围之道 |
主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 战略管理 行业类别:汽车汽配 |
课程简介:一、我国汽车行业与市场发展现状 二、今后汽车行业与市场发展趋势 三、如何看待目前的汽车市场 四、汽车行业的机会与出路 五、案例介绍: 众义达进军汽车后市场,全面构筑四大价值链 六、议题互动 第一篇 我国汽.. |
谈谈当好主官的思想方法 |
主讲老师:李玉良   培训天数:1 天   专业类别: 中层管理 行业类别:不限行业 |
课程简介: 俗话说:“兵熊熊一个,将熊熊一窝”。主官的观察力、判断力、决策力,决定团队的兴衰。怎样做到领导要做正确的事,管理者要正确地做事,员工要把事做正确?毛泽东的《党委会的工作方法》道出了真谛:党委书记要学会弹钢琴。 .. |
从数字化业务到数字化服务,电力行业数字化转型的思维转换 |
主讲老师:刘凯   培训天数:1 天   专业类别: 数字化 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一部分 数字化转型的客户思维(1.5小时)第一章数字化催生能源企业的新业态(1小时)1、数字化商业趋势:a)电力行业的数字化转型趋势报告b)能源互联网是新基建的组成要素c)能源互联网的概念、作用和技术要素 .. |
如何构建和谐医患关系 |
主讲老师:刘有法   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别:医药医院 |
课程简介:第一章医患关系现状与主要原因第一节医患关系现状第二节医患关系主要原因A缺失换位思考;B缺失有效沟通;C缺失畅通渠道;D缺失健全体制。第二章构建和谐医患关系的主要方面第一节注重服务态度A转变服务.. |
管理者的实践——做一个优秀的业务经理(基层) |
主讲老师:王昌国   培训天数:3 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一章 角色认知1、从员工到管理者2、管理的概念3、管理者的角色定位 承上、启下、平行4、管理者的八大误区5、管理者的角色认知 使命管理、不断创新、勇于担责、知人识人6、管理者的组织原则 工作专业化原.. |
美国商业地产及老年公寓专业考察 |
主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 商务考察 行业类别:不限行业 |
课程简介:一条符合中国国情的商业运营管理之道,一条适合中国特色的老年公寓开发管理之路……正向您蔓延!瑞士银行美国分行行长现身说法、美国著名商业开发商、运营商高管零距离交流房地产投融资、交易法律法规、shoppi.. |
标杆思维与目标管理 |
主讲老师:孟繁茂   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一部分:目标与标杆 1、什么是标杆?2、标杆与目标管理的结合? 3、科学的依据是目标合理的保障? 4、标杆管理与其对高标准追求优势? 5、标杆管理的类型与对目标管理起到什么作用?案例:为什么都在学习丽嘉卡尔顿企.. |
杰出班组长的管理修炼 |
主讲老师:殷祥   培训天数:1 天   专业类别: 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一讲、职业角色与阳光心态修炼 (1)为何需要学习培训 (2)发展中的成长 成长中的修正 (3)有关阳光心态 能力看不见 心态最关键(4)班组与班组长的存在定义(5)班组长的作用与应承担的责任 (6)企业中班组长.. |
员工职业生涯规划和企业文化建设 |
主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 企业文化 行业类别:银行金融 |
课程简介:企业文化培训(一)、员工职业生涯规划: 1.员工职业生涯规划的概念; 2.员工职业生涯规划的作用; 3.员工职业生涯规划的内容; 4.编制和实施员工职业生涯规划的主要环节及其要点: .. |
供应商质量管理必备技能实训 |
主讲老师:谭小芳   培训天数:2 天   专业类别: 质量管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一天 企业的挑战1、企业在供应链价值上的挑战2、供应链管理--企业核心竞争力之一3、供应商质量对企业的影响4、从VOC(客户之声)到供应商表现5、供应商管理--企业核心竞争力之一6、供应商质量--决定你营运模式.. |
快乐绩效管理训练营 |
主讲老师:陶思豫   培训天数:3 天   专业类别: 绩效管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:引言:企业绩效管理中的十大问题 德鲁克谈绩效精神 组织的目的是使平凡的人做出不平凡的事。 组织不能依赖于天才。 绩效精神要求每个人都充分发挥他的长处。 重点必须放在.. |
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