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IT项目管理实践
主讲老师:潘德有   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、项目管理概述及重要性1、项目及项目管理化项目(MTO)不同分类及特点?2、IT企业对项目管理的需求为何呈爆炸性的增长3、预测型(瀑布)与适应型(敏捷)的区别4、项目群、项目组合及项目管理办公室(PMO)介绍5、为..
数字化变革中卓越领导力的建构 师从华为,审视自我
主讲老师:苏忠彦   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、数字化时代的“领导”面临了哪些挑战?a)制定长远计划b)外部市场分析c)掌握客户需求d)提升团队效能e)驱动创新二、数字化时代的人才结构与过去有什么不同?a)难道“传统..
培训师核心能力提升训练 中级班(4天)课程大纲
主讲老师:罗晓   培训天数:4 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、培训需求的来源在哪里?(一)文件(二)上级(三)员工(四)流程二、如何确定课程可否立题?(一)明确培训影响区域1.态度2.知识3.技能工具:3W筛选法(二)确定课题价值大小1.重要性 ..
管理者压力管理与快乐工作
主讲老师:郭齐蕊   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:压力测试:雨中的你第一讲:压力认知1. 什么是压力2. 人们对压力的误解3. 压力与工作绩效关系图4. 员工压力PK管理者压力第二讲:了解自己的压力状况1. 压力过大的心理症状2. 压力过大的生理症状..
赢在团队——高效团队领导力
主讲老师:刘志翔   培训天数:3 天   专业类别: 领导力   行业类别:
课程简介:导言:吕布作为管理者的得与失——>团队致胜才是王道第一讲:团队与领导力的基本认识一、团队与团队领导力1. 团队的定义及决定要素2. 团队的本质3. 团队领导力的定义二、团队领导力提升之道 ..
变革时代的绩效管理
主讲老师:钱科宇   培训天数:2 天   专业类别: 绩效管理   行业类别:
课程简介:第一部分 重塑管理认知一、时代变革与管理进化:1. 工业时代的管理特征:标准、工具、程序;2. 信息化时代的管理特征:数据、分析、控制;3. 万物互联时代的管理特征:透明、自主、人性化;二、企业发展阶段与管理进化:..
数字经济下的全面预算管理
主讲老师:常建军   培训天数:2 天   专业类别: 财务管理   行业类别:
课程简介:导引:智慧就是知道下一步做什么预算管理三步骤:1.建立预算管理体系2.聚焦预算管理要点3.掌握预算管理方法第一讲:预算管理体系-预算整合(从会计预算到全面预算再到预算整合)一、组织岗位设计1. 组织再造-设置专门部门实施..
传统文化与员工管理
主讲老师:郑奕   培训天数:2 天   专业类别: 国学文化   行业类别:
课程简介:第一章:孝、感恩 -----家庭幸福和谐.家族兴旺和企业长青的根源教会我们为什么要感恩家人、同事、客户和朋友古人推崇和实践“孝治天下”的理念,孝道,有着巨大深广的内涵。小孝治家,中孝治企,大孝治国。孝..
狼性文化与狼性团队塑造提升
主讲老师:崔自三   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:引子:从《狼图腾》说起有何启发?第一部分:认识狼性文化一、什么是狼性文化1、狼性文化的理解2、中方的“羊性”文化与西方的“狼性文化”案例:蒙古军队的狼性..
时间管理与效率提升沙盘模拟
主讲老师:鲍建勇   培训天数:2 天   专业类别: 执行力   行业类别:不限行业 
课程简介:课程背景:为什么埃隆•马斯克能够同时担任SpaceX太空探索技术公司,电动汽车公司特斯拉Tesla)和SolarCity3家公司的CEO?而且还把三家公司都做到世界第一流,他是怎么做到的?为什么你只做自己分内的工作,却天天..
服务礼仪
主讲老师:刘畅   培训天数:2 天   专业类别: 商务礼仪   行业类别:不限行业 
课程简介:服务是最能够创造价值的手段,体现良好的服务离不开礼仪的作用。不论多好的商品,留住顾客最终取决于服务人员的礼仪和态度。同时在激烈的商场竞争中,竞争的成败也是取决于服务的优劣。对服务行业来说,不论硬件设施多么豪华,没有受过系统礼仪训练的服务..
供应商管理与采购谈判技巧(2天)
主讲老师:柳荣   培训天数:2 天   专业类别: 采购物流   行业类别:
课程简介:第一讲:供应商开发与管理供应商的选择供应商开发的流程一些工厂的常见现象供应商开发必要性新供应商的评核和开发流程步驟供应商开发流程分析 如何发现潜在供应商评估潜在供应商厂商评估策略与方法供应商选择..
财务管理者的卓越领导力
主讲老师:苑海彤   培训天数:1 天   专业类别: 财务管理   行业类别:
课程简介:一.明确战略角色定位-财务领导力及从账房先生到财务价值创造者及领导者的转变——管理为始,财务为终-财务人要用财务思维引导企业全员 1.财务组织的战略角色定位-财务组织金三角2.何为财务领导力?何为财务..
大客户营销攻略
主讲老师:杨虎   培训天数:2 天   专业类别: 客户服务   行业类别:
课程简介:第一部分:大客户识别1、谁是我们的大客户,识别大客户的标准是什么?2、 我们如何定义大客户?大客户分类的标准不同类型大客户的营销方式3、售前大客户的识别方式售前大客户识别..
【谈判篇】提升变现力
主讲老师:柳金秋   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一章【哈佛谈判的基础理论】——形成一个“一以贯之”的策略预判一、冲突的原因1、资源不足2、界限不清3、寻租二、哈佛谈判七要素1、利益—&mdash..
“训练”幸福——积极心理学的实践与应用
主讲老师:闫维维   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:导入篇 你幸福吗?1、在实际生活中应用积极心理学的方法2、从社会人类学角度谈“仪式感”的应用第一篇 什么是幸福?1、幸福的词意与反思2、关于幸福的疑问A、对幸福的迷惑B、从幸福到更幸..
五步成课-精品录播课程开发与呈现
主讲老师:肖兴   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一步:录播课程认知与目标第一节:录播课程认知模块1:录播课程开发的定义模块2:录播课程开发的价值模块3:录播课程与面授的区别第二节:明确课程目标第1步:明确业务目标第2步:确定培训目标第二步:录播课程内..
《绩效管理提升技术:考核体系KPI 的提炼与应用》
主讲老师:赵磊   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:不限行业 
课程简介:第一单元 绩效管理的内涵与价值一、绩效管理理念提升:通过绩效管理体系,促进企业管理水平提升1、观念一:每一位部门经理首先是人力资源经理。2、观念二:企业管理的核心活动之一是针对目标绩效管理。3、观念三..
职业素养与敬业精神
主讲老师:周自海   培训天数:6 天   专业类别: 职业素养   行业类别:银行金融 
课程简介:课程名称: 《职业素养与敬业精神》主讲: 周自海 老师 6课时课程简介:在后工业化时代的背景下,员工的职业素养对企业(尤其是服务业)的影响变得越来越大,而互联网的应用又在某种程度上放大了这种影响,一次差评,一次争吵,一次员..
怎样通过饮食补充钙铁锌?
主讲老师:靳丽霞   培训天数:2 天   专业类别: 健康养生   行业类别:不限行业 
课程简介:人的身体需要多种营养素,其中矿物质中被人们提到最多的就是钙铁锌了,多数孕期妇女存在钙和铁的缺乏,儿童和青春期少女缺铁现象明显,导致头晕、脸色苍白,记忆力减退,经常吃不健康零食的孩子体内锌大量流失,造成偏食挑食进而厌食异食癖,继而营养不良..
 
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