内训课内训课
| 能源互联网 |
| 主讲老师：武威 培训天数：2 天 专业类别： 数字化 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：第一章：碳达峰与碳中和1.全球能源现状2.中国能源现状3.破解气候变化难题，引领全球能源转型4.碳交易机理5.清洁替代和电能替代6.能源互联网破解双碳问题7.能源互联网的实质第二章：能源互联网简介1... |
| 金融数据分析、逻辑思维和优质报告-平安产险 |
| 主讲老师：曾剑韬 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：以两天课程为例。时间 课程主题 课程简介 课程内容大纲 案例与互动第一天 想法 觉醒数据逻辑思维 帮助学员探索适合自己 的数字化创新路径 ，建 造高频重复博弈主场。 数字化物流平台的崛起之谜各小组填写数字化项目大纲第一部.. |
| 与时俱进 基于新生代员工的非职权影响力与团队赋能 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：2 天 专业类别： 中层管理 行业类别： |
| 课程简介：第1章 润物细无声：认识非职权影响力1. 何谓非职权影响力？2. 权力影响力与非权力影响力的区别；3. 为什么需要非职权影响力？新生代员工很难管理吗？传统的管理模式已不凑效；4. 新时代的管理7项基本变化；5.. |
| 精准营销—— 细分客群经营和需求导向营销实战技能提升 |
| 主讲老师：苏黎 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：导引：银行零售业务的竞争现状1. 银行业竞争进一步加剧1）银行从1.0到4.02）网点经营的压力来源2. 客户端的需求分级和复杂化第一讲：复杂产品销售的基础——细分客群经营一、客群细分.. |
| 初入职场的第一堂职业修养课 |
| 主讲老师：于彬彬 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、初入职场从此，学历不再有价值把自己当做一个品牌打造每天提前达到公司在公司找一个导师最快速认识每一个人把别人喝咖啡.. |
| 标准化与平衡生产 |
| 主讲老师：柳荣 培训天数：1 天 专业类别： 生产管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲、标准化与高效流程建设 流程优化的效率分析 精益化实施的组织流程 价值流（增值与浪费）与流程再造的分析 任务导向与能力导向 流程管.. |
| 职业化塑造 |
| 主讲老师：李艳梅 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：是什么阻碍了职业化进程？渴望幸福，拒绝痛苦期待收获，吝啬付出不停抱怨机会太少，而不去提升把握机会的能力信奉『骑驴找马』，但不知只有善待胯下的.. |
| 移动互联网环境下的集团客户需求透析与顾问式营销实战 |
| 主讲老师：梁晨 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：概述 课程内容概述 前言：行业信息化揭开序幕 1、全业务和移动互联网时代给行业信息化带来的促进和变革a)电信运营商的“内忧”与“外患”b)当前电信市场最新关键指标解析c).. |
| 行动学习工作坊——目标全流程管理与行动改进 |
| 主讲老师：徐彬 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：课题导入活动：Areyouready1. 个人积极行为的背后原理2. 合理制定目标的重要性第一讲：目标管理过程中的障碍分析1. 目标不科学2. 标准不明确3. 决策无共识4. 计划不落地5. 过程无跟进 .. |
| 商业洞察力 - 数据项目商业价值评估 |
| 主讲老师：韩迎娣 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、思维创新与数字思维1、思维创新技术路径2、数字化改变生产、生活、工作方式3、什么是数字化？4、数字化本质是什么？5、思维转变三个方向6、数字思维协同分权᠕.. |
| 专业演讲与呈现技巧 |
| 主讲老师：丁坚 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元 以终为始：明确简报核心目标Why：我为什么要做这个简报？关于简报目标的重要提醒切勿“一鱼两吃”把简报的核心目标归纳提炼为.. |
| 定位：基于培训需求的课程设计与开发 |
| 主讲老师：倪健 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：序号 章 节 要点 教学方法 时长1 关于培训的“五宗罪” 1、既不知己，更不知彼 理解培训效果难以落地的原因，以此疑问为探究的开始展开培训之旅 提问、讲解与案例解析 10分钟（第1天上午）2、缺乏逻辑.. |
| 精益生产系统简介及评估 |
| 主讲老师：周新奇 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章精益生产理念及简介企业为什么要推行精益生产 ？达尔文的进化论：物种是可变的，生物是进化的、自然选择是生物进化的动力人类经历的三次工业革命企业进化论：企.. |
| 政务礼仪培训 |
| 主讲老师：刘畅 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一模块礼仪——个人素养的外在体现一、重塑自我形象——礼仪的作用 ·内强个人素质、外塑机关形象 ·良好的形象是成功的必备条件 ·你的形象不仅仅.. |
| 初为人师四平八稳— 初级内训课程开发、设计与呈现技巧 |
| 主讲老师：孟芃韬 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介： 时间 主题 .. |
| 终端管理 |
| 主讲老师：王哲光 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、业绩突破的主战场——终端1、终端经营管理的重点1）品牌管理、物流采购、顾客管理2）商品促销、卖场陈列、人事管理3）信息管理、危机处理、防损管理2、引爆终端业绩的营销原则1）营销的真相 .. |
| 凝心聚力：打造合力攻坚的高绩效团队 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：2 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：第1章 团队熔炼：构建一支能打胜仗荣辱与共的团队1. 何谓团队：人在一起叫团伙，心在一起叫团队；2. 团队精神：合作共赢、主动沟通、协作配合和勇于当责；3. 凝聚力：形成的核心要素是什么？如何打造团队凝聚力？有哪些具体工作？.. |
| 职业生涯规划设计与管理____帮助员工确定未来路径和方向 |
| 主讲老师：何新云 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一．为什么要为员工制定职业生涯规划1.从马斯洛的需求层次理论引入职业生涯的概念2.几个小案例分析并讨论：制定职业生涯的重要意义3.制定个人职业生涯的原则4.互动并分享：了解职业生涯的发展阶段探索期.. |
| 大商之路——经销商运营管理技能提升训练 |
| 主讲老师：陈龙 培训天数：2 天 专业类别： 经销商 行业类别： |
| 课程简介：模块一：行业升级与经销商角色定位 有店铺销售盈利公式及关键点服务性行业的危险与机遇经销商老板的四种角色定位经销商的禁忌与不能再犯的致命错误新时期经销商老板的四力模型模块二：管理力 店铺管理的核心模块和相对.. |
| 《商业银行代销基金与债券合规》培训大纲 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：1 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：一、代销基金、债券产品主要风险（一）监管合规风险1.《资管新规》对于代销产品的合规要求2.《理财公司理财产品销售管理暂行办法》对于代销产品的合规要求（二）商业银行内部合规风险1.权责不对称风险2.洗钱风险3... |
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