内训课内训课

| 打造主动、快乐的物业管理团队 |
| 主讲老师:朱华   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别: |
| 课程简介:第一单元:心态积极,工作热情一、 积极的心态1、 积极心态的基本特征2、 积极心态应该以理性为基石3、 积极心态与正确合理的信念4、 不正确的信念三种特征和破除方法5、 存在即合理,活在当下,策划未来二、 热.. |
| 业务经理的人才管理课——重新定义“非人 |
| 主讲老师:邓玉金   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:1、 经理的人力资源责任 企业的两个经营 客户经营 人才经营 盖洛普路径 最重要的12道问题-Q12 敬业阶梯对企业.. |
| 时间管理六脉神剑 |
| 主讲老师:陈龙   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一:六脉神剑之:什么是时间管理 1、时间与时间四特征 2、时间管理的本质(一周时间管理情景模拟) 3、整理、整顿与时间管理(中药店与古人管理之道) 二、六脉神剑之:价值观与目标 1、时间管理五步骤 2.. |
| 创新管理与创新思维 |
| 主讲老师:陈龙   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、管理能力是一种动态能力1. 团队发展的周期初创期、发展期、稳定期、高产期(成熟期)、衰落期、死亡期2. 管理者的最终目的是带领团队有效达成任务解决问题3. 情景领导——领导力是一种动态能力.. |
| 团队引导式教练辅导与激励 |
| 主讲老师:陈琦   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:破冰:U型团队领导的转型图案例:斯巴达克斯点评:U型左半边任脉;U型右半边督脉实战:打通任督二脉——团队管理一、团队辅导1、 团队辅导基础1) 案例1:传统式对话&教练式对话2.. |
| 基于学习地图的人才培养体系与组织发展 |
| 主讲老师:陈琦   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:一、学习地图的整合1、 学习地图的框架点与边的框架结构2、 学习地图的找寻1) 归纳法2) 演绎法研讨:归纳法与演绎法的优劣势3、 学习地图的要素演练:基于业务需求的要素提取二、组织发展的动力与阻.. |
| 部署培育与辅导工作坊 |
| 主讲老师:陈琦   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:一、探索之旅1、 部署培育的定义和意义1) 培育部署的定义2) 培育部署的两大意义2、 部署培育的前期准备1)感召准备 案例:坎贝尔的“英雄之旅” 方法.. |
| 打造职业化团队 |
| 主讲老师:卢渊:打   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一章 职业化水准决定发展水平职业化的内涵我们为什么不够职业化我们为什么不重视职业化第二章 职业化的工作技能我们应该有个做事的样子工作技能专业化第三章 职业化的工作形象把我们和别人区别开来公.. |
| Pre5G & 5G基础知识及关键技术培训 |
| 主讲老师:胡国庆   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、面向智能时代的信息通信产业发展的趋势1、大数据和机器智能催生智能时代2、面向智能时代的信息通信产业用户现状和发展趋势3、面向智能时代的ICT技术发展趋势4、移动通信的发展历程和趋势二、5G发展背景和基本概念1.. |
| 大客户需求深度挖掘与高黏性建立 |
| 主讲老师:喻国庆   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第二部分 大客户的拜访 1.销售拜访的常见错误 2.拜访前的准备3.如何自我介绍4.怎样将异议变为机会?5.随时小心我们的“雷”6.提问的常见类型暖场类问题=.. |
| 岗位经验内化培训与辅导方案 |
| 主讲老师:刘峰松   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:分享与分析企业招人的时候,为什么要招有经验的人您的工作经验、专业技能是如何获得的您是如何总结您的工作经验的您的工作经验、专业技能是怎样向别人.. |
| 企业战略与年度经营规划制定 |
| 主讲老师:杨栋   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:战略与年度经营规划认知一、企业经营环境的变化1. 经济一体化2. 产品同质化3. 技术创新4. 互联网化二、企业战略讨论:企业经营最可怕的是什么1. 战略层次2. 企业的定位二、战略架构 .. |
| 民法典对银行影响及应对策略 |
| 主讲老师:李令秀   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:第一讲、关于《民法典》一、民法典1、《民法典》的出台背景及意义2、《民法典》的内容结构3、《民法典》的理念和灵魂4、《民法典》的亮点5、《九民纪要》及《民法典》对银行的影响二、法律适用问题1、&ldquo.. |
| 项目团队协作课程大纲(2 天) |
| 主讲老师:魏及淇   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别: |
| 课程简介:单元一 团队协作基础本单元目的/收益:帮助学员了解团队的定义,项目中团队成员的角色,高效团队和低效团队的特征,以及影响团队协作的因素。1.1 什么是团队?1.2 视频:大雁团队的启示1.3 高效团队和低效团队的特征团.. |
| 打造金牌项目经理特训计划系列课程 |
| 主讲老师:魏及淇   培训天数:17 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一阶段1、新任项目经理全面管理技能打造(3天)——注重于项目管理的业务技术能力打造2、从技术骨干到优秀项目经理的角色转换(3天)——着重于项目经理的领导技能打造第二阶.. |
| 数字化时代的价值共生 |
| 主讲老师:枫影   培训天数:1 天   专业类别: 数字化 行业类别: |
| 课程简介:一、数字化时代的价值共生1.“链接”,让拥有选择的人比以往任何时刻多得多2.“敏捷”,企业必须要围绕“用户”的变化,敏捷性满足3.“跨界&r.. |
| 理-搭-集-做·高效工作汇报四步法 ---有理有据的思维训练课 |
| 主讲老师:李培翔   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:互动导入:你平时是不是这样做工作汇报的?第一讲:初识思维逻辑一、思维方式的发展案例:原始人采蘑菇二、常用的四种思维逻辑1. 线性思维2. 发散性思维3. 结构性思维4. 水平思维第二讲:工作汇报中的常.. |
| TTT企业专业培训师基础教程 |
| 主讲老师:徐云松   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:一、形呈说前——自我管理 风范塑造形象心法澄心净虑 修行凝神自我情绪管理紧张:情绪反应怯场:行为表现=.. |
| 完美呈现之授课技巧 |
| 主讲老师:戴国强   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:导引:开场及破冰1. 破冰及团队组建2. 学习目标与内容3. 学习秘诀4. 团队活动:培训师自画像5. 活动反思:对画像反思第一讲:培训师角色认知一、培训师角色定位1. 培训师的角色2. 培训师的使命.. |
| 品牌再造与激活 |
| 主讲老师:程功   培训天数:2 天   专业类别: 运营管理 行业类别: |
| 课程简介:一、品牌运营的新挑战(一)一个品牌的衰退1、品牌为什么会衰退(1)定位基础的动摇市场发展的过程中,独一无二的卖点或个性无法再适应目标受众的喜好,品牌的衰退是自然而然的(2)利益出发点的改变社会发展与变化中,品牌受.. |
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