内训课内训课
| 巅峰对决 ——管理者全局思维与决策能力提升 沙盘模拟课程介绍 |
| 主讲老师：李元滨 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章节：开篇导入快速融入团队破冰案例：管理学中的懒蚂蚁效应管理者全局思维管理者的成长之路从愿景到落地第二章节：沙盘体验第一部分.. |
| 巅峰对决 ——高效团队建设与协作提升 沙盘模拟课程介绍 |
| 主讲老师：李元滨 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：【课程大纲】 第一章节：高效团队建设与协作的四种方法角色认知高效工作法高效团队协作高效团队沟通第二章节：沙盘体验第一部分：公司组建第二.. |
| 真正的新零售——服务化零售 |
| 主讲老师：王超 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：半天（3小时）版本一、探究什么才是“新零售”1、马云口中的新零售2、众多“专家”的说法3、“零售”到底是什么？目的何在？4、“新&r.. |
| 工业品销售技巧6步法 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：机械行业 |
| 课程简介：课程特色： 大量的课堂练习、角色扮演、案例分析，帮助学员加深对《工业品销售技巧6步法》课程内容的认识和理解。而所有的练习均以学员自己在实际销售工作的真实案例为基础，使学员在课堂上就可以总结出一套针对自己实际工作的“6步法.. |
| 皮具企业精益生产咨询，谷唐咨询最明智的选择 |
| 主讲老师：待定 培训天数：面议 天 专业类别： 生产管理 行业类别：服装纺织 |
| 课程简介：一：皮具企业诊断分析，皮具企业是否需要实施精益生产？ 中国现在大部分皮具企业，在经过2008年经融危机以来，逐步缩小传统外贸订单比例和依赖，加大自主品牌开发和电子商务营销等力度，已经取得了阶段性转型发展成果。而在初步环节了.. |
| 大数据时代银行营销模式创新 |
| 主讲老师：樊婷婷 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别： |
| 课程简介：一、大数据时代的新零售1.大数据掌控时代脉搏2.新零售的四个现代化3.新零售创新案例借鉴二、数字化转型期银行传统营销的困境1.场景能力：线下走弱，线上不强2.产品能力：应用较少，迭代较慢3.客群经营：获客不足.. |
| 精力管理——用系统方法帮助你全情投入 |
| 主讲老师：李春媚 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、精力管理的金字塔模型精力好是不是天分怎么管理精力金字塔模型的四层二、怎样设计最佳运动方案运动让人精力更充沛合适的运动量到底是多少.. |
| 健康险销售逻辑 |
| 主讲老师：严雅丽 培训天数：1 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：保险行业 |
| 课程简介：第一讲：从理赔角度看健康险案例：表嫂的水滴筹互动：谈谈你的感受？一、《2019年癌症报告》1. 恶性肿瘤发病前十位2. 全国分性别主要恶性肿瘤发病前十位3. 全国分区域主要恶性肿瘤发病前十位4. 癌症5年生存.. |
| 智能化工厂管理与应用 |
| 主讲老师：安岷 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：智能化工厂组成与运营1. 工厂智能化发展的三个阶段2. 智能工厂的组成3. 智能工厂的运行模式4. 智能工厂应用架构5. 全供应链环节的监控与分析6. SAP数字化制造实现端到端制造流程7. SAP系.. |
| 四季长虹 — 后疫情时代商业银行十项全景营销战略布局 |
| 主讲老师：马艺 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：导论1：战略误区：战略规划是全年的“趋势预判”还是短期“绩效指标”？导论2：战术误区：战术推演是四季的“业绩长虹”还是短期“政策激励”？.. |
| 如何当好新时代党支部书记 |
| 主讲老师：周国华 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：上篇：理论篇第一讲：新时代基层党建工作新形势新要求1. 新时代全面从严治党和国有企业党建工作新趋势新要求2. 用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑3. 新时代党的建设总要求4. 中纪委十九届四中全会新精神新要求.. |
| 系统思维与全局思考——用麦肯锡方法解决复杂问题 |
| 主讲老师：杨尚泽 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：系统思维提升全局思考能力一、解决复杂问题是一种能力1. 创造力和解决复杂问题的能力是核心能力之一2. 认知局限会限制思考的能力1）达克效应：我们往往“不知道自己不知道”2）认知盲区：思.. |
| 和谐共赢——劳动用工风险管控 |
| 主讲老师：李彩玉 培训天数：2 天 专业类别： 政府智库 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：入职篇-试用期用工风险防与控一、规避招聘中的“陷阱”1. 避免就业歧视2. 抵御就业欺诈3. 把好入职体检关4. 避免连带赔偿责任案例：某企业因招聘新员工发生的纠分二、依法订立.. |
| 精益生产与卓越现场管理 ——消除浪费就是利润 |
| 主讲老师：李剑波 培训天数：3 天 专业类别： 生产管理 行业类别： |
| 课程简介：模块一：精益生产与现场浪费第一讲：精益生产与企业运营管理一、精益生产理念与推行1. 为什么要实施精益生产管理1）精益思想：从增值比率来看改善空间2）三种生产方式的对比3）精益思想五原则2. 所谓的丰田生产方式.. |
| 增值税纳税申报比对管理操作规程及风险防范 |
| 主讲老师：刘海燕 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 申报比对给企业带来的涉税风险一、申报比对给企业带来的主要风险二、风险应对的基本策略第二部分 申报比对范围及内容一、比对信息范围1.增值税纳税申报表及其附列资料（以下简称“申报表&rdqu.. |
| 降本增效：精益降本增效六技法© ——一个降本千万的工厂如何炼成？ |
| 主讲老师：李科 培训天数：3 天 专业类别： 生产管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：精益生产的核心一、最佳的资源利用率→OEE生产综合利用率1. OEE的指标定义与计算方法案例：某企业一日生产日报测算OEE2. 产线综合利用率跟踪案例：某企业产线停机跟踪表二、最佳的生产运营能力.. |
| 以终为始 话影有形 成就职场精彩演讲与高效汇报 |
| 主讲老师：曹甄俊 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、明核心：表达的底层逻辑1.演讲本质：输出a)传递信息b)影响塑造c)教育他人2.底层法则：交易a)情感价值b)资源价值c)智力价值3.推己及人：内容a)人群画像b)表达场合c)讲者目的.. |
| 经销商联合生意计划（JBP） |
| 主讲老师：王同 培训天数：2 天 专业类别： 经销商 行业类别： |
| 课程简介：第一节 经销商管理基本功一、厂商合作的本质认知1、经销商不可回避、不可替代2、厂家业代的角色定位3、如何理解厂商“共赢”？4、合作的本质在于“交换”！二、经销商管理.. |
| 服饰色彩与轮廓美学——职场精英形象管理 |
| 主讲老师：张琪润 培训天数：1 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：职业形象认知一、你的形象岂止百万？思考：好的职业形象需要具备哪些条件？案例：形象所带来的影响与结果（图片对比）1. 如何做一个成功者？案例：美国乞丐保险业务员逆袭人生的故事2. 形象在生活中的重要性3.. |
| 谈判生产力-谈判路径与双赢成交博弈 |
| 主讲老师：吴鹏德 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别： |
| 课程简介：导课：人人皆需要谈判 人人皆可谈判1. 谈判是某些特定人员的技能？2. 谈判高手都是天生的？3. 谈判就是讨价还价？案例分析：医药谈判，甲方明知乙方套路，为何还愿意频繁让步？情景讨论：人工智能时代，谈判技能的价值.. |
|
|
