内训课内训课
| “战略HR管理” ——企业组织能力提升与人才发展 |
| 主讲老师：张剑 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一讲 战略规划：基于战略的人力资源管理规划及转型1、企业战略与人力资源战略规划企业战略的解读企业战略落地的根本路径人力资源战略的内容人力资源规划的方.. |
| 资产配置与保险标准营销技能 |
| 主讲老师：张玺 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：保险营销基础理念导入一、核心优势夯实营销基础1. 四大保险销售渠道分析2. 银行的三大优势如何发挥二、四大思维提升营销效率1. 客户思维：先把自己当客户，再把客户当用户2. 营销思维：把握主动，增加触点 .. |
| “十四五”规划全面解析与未来产业发展方向 |
| 主讲老师：文学 培训天数：2 天 专业类别： 红色教育 行业类别： |
| 课程简介：一、“十四五规划”的基本框架（一）《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》，（2020 年 10 月 29 日十九届五中全会通过）（二） 三大板块，15 个部分.. |
| 科技塑造房地产之未来 |
| 主讲老师：李豪 培训天数：1 天 专业类别： 经济形势 行业类别： |
| 课程简介：1 房地产科技六大趋势1.1 大数据1.2 虚拟与增强现实1.3 物联网1.4 5G1.5 无人机2 房地产企业科技探索与应用2.1 万科—“沃土计划”做科技型地产企业.. |
| 经榜题明：基于主题的经验萃取 |
| 主讲老师：王兴权 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一阶段 萃取方法论初稿 4天经验图谱才是经验萃取经验不流失 2天I导入篇：基础知识 1小时一、链接主题建团队1.建立学习小组2.建立学习文化二、组织经验在流失1.牛人不再来，经验可重复2.组织缺乏对.. |
| 宝经换难：基于业务难题的经验萃取 |
| 主讲老师：王兴权 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一阶段：分析问题定方案 2天导入：经验萃取与行动学习 用时：0.5小时（一）经验萃取与行动学习1、经验萃取的含义2、行动学习的含义3、经验萃取的价值4、行动学习的价值（二）行动学习六要素1、问题2.. |
| 职场上传下达协作沟通 |
| 主讲老师：黄晓敏 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：课前游戏：纸牌组队游戏目的：启发大家看到，团队协作是需要沟通的一、逻辑思维定框架案例：小刘的日常汇报1、工作汇报中常见的情况: 1)领导听不到员工讲重点2)员工话没说完领导不耐烦3)业务员见客户客户说没看懂 .. |
| 硬件准备及软件安装 |
| 主讲老师：张晓如 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、上课需携带硬件笔记本电脑（建议每人一台）笔记本电脑电源线鼠标（鼠标垫）拖线板（用于充电）二、相关软件下载地址（一）、金山WPS软件统一使用W.. |
| open stack企业实战 |
| 主讲老师：刘道军 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：1、openstack核心组件openstack简介openstack核心组件-Nova简介openstack核心组件-Neutron简介openstack.. |
| Microsoft Office Outlook基础入门培训 |
| 主讲老师：刘道军 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分. 邮件的收发一. 配置你的Outlook二. 视图方式（操作界面介绍）三. 书写邮件1. 选择收件人2. 发送附件3. 发送选项（投票按钮的制作）4. 设计自动签名5. 撤消已发.. |
| 商务礼仪运用之道 |
| 主讲老师：李芳 培训天数：2 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别： |
| 课程简介：一、商务礼仪：机会只留给有准备的人1、什么是礼仪：礼之用和为贵2、礼仪的基本原则：尊重为本1)懂得尊重别人才能获得别人的尊重2)尊重客户的三原则：接受、重视、赞美3)案例分享与分组讨论：哪些行为是对客户的不尊重？.. |
| PPT制作专项训练 |
| 主讲老师：夏瑾言 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：PPT使用情境分析一、常见的PPT使用情境1.陈述型演示1)陈述型演示的特点2)陈述型PPT的要求2.说服型演示1)说服型演示的特点2)说服型PPT的要求3.教学型演示1)教学型演示的特点.. |
| 旅游景区的互联网营销新思路 |
| 主讲老师：程功 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：先提几个问题：1、你的微信号是做什么用的？2、景区的抖音号是不是只能做展示3、景区的宣传营销是不是还是以线下传统渠道为主4、对于景区目标客群来说，二次营销的周期到底可以有多“短”第一部分 互联.. |
| 新员工安全管理培训 |
| 主讲老师：王栋 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、安全基础理论1、海因里希事故理论2、墨菲理论3、事故冰山理论4、机械故障浴盆曲线5、木桶定律二、国家安全生产法律法规1、安全生产法2、消防法3、工伤保险条例4、特种设备监察条例5、危险化学.. |
| 防洪防汛、防震避险疏散 应急救援知识培训 |
| 主讲老师：王栋 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分、三防-防洪防汛防涝一、抗洪防汛防涝的基本任务二、工作的方针三、雨季汛期基本常识1、各专业术语解释2、雨量等级划分3、水位等级划分4、雨季汛期易发的自然灾害四、自然灾害预防措施1、总体方面预防.. |
| 电网检修工程预算编制与计算规定 |
| 主讲老师：张曦月 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：第一节：总要求第二节：基本术语 1、一般术语 2、 建筑修缮和设备检修费术语3、 配件购置费术语 4、 其他费用及基本预备费术语5、 工程项目划分术语 6、 其他术语 第三节: 预算费用构成及计算规定 .. |
| 管理转身：储备干部核心能力提升训练 |
| 主讲老师：步英 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：管理自己第一模块：掌握管理的本质—理论指导实践管理的首要目的 实现组织的目的 实现组织的目标管理的悖论 从眼镜蛇效应说起 .. |
| 数字化组织领导力 |
| 主讲老师：步英 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：第一节、数字化与数字化创新一、什么是数字化1. 什么是数字化？2. 为什么数字化战略强调以客户价值为核心？3. 工业革命时代的数字思维4. 数字化带来的新变化二、正在发生的未来——数字化时.. |
| 数字化转型和企业架构升级 |
| 主讲老师：李家贵 培训天数：2 天 专业类别： 数字化 行业类别： |
| 课程简介：一、企业架构设计的历史经典回顾 1：Zachman框架经典回顾 2：TOGAF的麦田圈经典回顾 2：TOGAF的4A经典回顾 2：TOGAF的关键定义经典回顾 3：CBM的专业化经典回顾 3：CBM的业务组件.. |
| 非暴力沟通——高情商沟通技巧 |
| 主讲老师：杨勇 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：导入：沟通中，常见的语言暴力有哪些？我们是如何应对？练习：写出你平时说出频率最多的15句话第一讲：拒绝带有情绪的沟通，看见情绪一、认知情绪1. 情绪金三角1）肢体动作2）意识焦点3）语言体验互动：如何通过.. |
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