当前位置: 首页 > 内训课 > 内训课

领域选择:

行业选择:

定制培训课程 对应讲师》对应公开课》
绩效管理与年度面谈评估
主讲老师:程鹏   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:模块一:战略观/系统观/绩效观—认识企业价值链 1、企业成长周期:企业发展中的抉择与机遇2、管理的正道——从战略、组织到绩效的解决之道3、组织结构与职能、流程的全息化对应模块二:..
成就销售英才—销售谈判与专业回款技巧
主讲老师:程广见   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧   行业类别:
课程简介:一、销售谈判总论1、谈判是什么?为什么谈判?2、如果你是客户?3、销售过程谈判焦点分解4、谈判发生的前提5、成功谈判的原则6、新世纪的销售谈判的特点二、销售谈判前的准备1、谈判前的几种实用心态调整技巧..
上市公司有效公司治理的最佳实践与探讨
主讲老师:程凤朝   培训天数:2 天   专业类别: 战略管理   行业类别:
课程简介:对照国务院《意见》要求,综合研究会健康诊断结果,研究会有效公司治理的最佳实践与探讨是:四大支柱支撑,对内、对外处理好8个关系(四梁八柱)。即有效董事会要具备人员构成、工作重点、信息架构以及董事文化四大支柱,同时,公司内部党的领导、董监高..
律师商务礼仪培训大纲
主讲老师:郭芮仪   培训天数:1 天   专业类别: 商务礼仪   行业类别:银行金融 
课程简介:第一部分:商务礼仪与竞争力1、由心生,态度大于技能,细节造就完美2、重塑礼仪概念,礼仪的两大真谛3、内强个人素质、外塑企业形象;第二部分:打造商务魅力之——高端形象塑造1、首因效应的心理学应用..
系统思考---问题分析与策略性决策
主讲老师:陈思杰   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:序章 破冰行动:IE卡入场话题:你眼中的系统思考与问题解决第一部分 以史为鉴,认识系统思考,分析问题1、 系统思考的起源2、 什么是系统思考3、 系统思考的三个案例4、 系统思考的企业应用5、 系统思考的3层..
企业资本运营 ——风险管理与价值发现
主讲老师:池强   培训天数:2 天   专业类别: 资本运作   行业类别:
课程简介:引言 企业发展基本路径的选择1 建立资本运营的思维案例1:三个不同行业中小企业的资本运营分析什么是资本运营产品市场与资本市场企业的融资与投资资本运营与产业整合升级企业价值管理资本运营思维的本质资本..
国际市场开发洽商与谈判运作
主讲老师:左凤山   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:壹. 先必须认知的国际市场商務談判的差異关键(一).国内企业国际市场涉入面临的最大挑战 (最重要)●国际咨询公司埃森哲与《经济学人》2013联合发布的一份报告驾驭全球市场开发与談判运作的复杂性何在(不简单中的不简单)国内..
集团人力资源管控
主讲老师:丁守海   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:第一节 HR的前沿、趋势、挑战与对策1、人力资源管理的环境变革——基于PEST模型的分解2、传统的人力资源管理所面临的三大挑战3、人力资源管理的新的十大理念4、大数据、精准匹配对人力资源管理各个模..
互联网电视CDN平台
主讲老师:骆飞   培训天数:3 天   专业类别: 大数据   行业类别:
课程简介:一、互联网电视1、IP化趋势网络融合网络融合路线图2、互联网电视的协议模型TCP/IP vs OSI编址原理IP地址格式&#..
内部主管综合管理能力提升
主讲老师:易文睿   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一部分 运营主管的职责使命及自我高效管理一、天降大任 锚定职业1、准确认清自己的角色运营主管在企业中的位置运营主管的核心价值运营主管的六个特点..
全面推进国有企业 治理体系和治理能力现代化
主讲老师:蔡晓清   培训天数:2 天   专业类别: 战略管理   行业类别:
课程简介:第一讲 大势——全球视角下社会制度与公司治理(一)深化国企改革与公司治理的经验总结(二)全球视角下社会制度与公司治理(三)公司治理与董监会运作三大法系解析第二讲 深化—&mdas..
企业行政涉外人员公共事务关系赋能
主讲老师:陈琦   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:导论:作为靠改革起家的浙江企业,其外联人员的发展历程和现状研讨:从工作效率出发,课堂萃取公共事务的难点和爽点点评:“经济基础决定上层建筑”&“不能说的秘密”一、效能政府..
公文写作
主讲老师:白延庆   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:一、公文种类中国党政的正式文件包括以下15种:决议、决定、命令、公报、公告、通告、意见、通知、通报、报告、请示、批复、议案、函、纪要。决议是排在第一位置的文件,其主要功能是用来表达或公布会议通过的重大决策事项。决定与决议..
打造以目标为导向的高效团队
主讲老师:楚易   培训天数:1 天   专业类别: 团队建设   行业类别:
课程简介:第一讲:后疫情UVCA时代全面到来的时代团队人才建设的特色一、乌卡(UVCA)时代下团队的显著特点是1、不确定性(Uncertainty)2、易变性(Volatility)3、复杂性(Complexity)4、模糊性..
电话营销技巧
主讲老师:楚易   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:通信邮政 
课程简介:第一部分 怎样的电话客服规范最能代表你的公司告知您如何建立您的亲和力,通过超亲和力的声音训练建立电话礼仪。一、超强亲和力的声音训练1. 建立你的亲和力1)什么是亲和力2)亲和力的表现录音分析:电话录音分析亲和力的..
岗位经验内化培训与辅导方案
主讲老师:刘峰松   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:分享与分析企业招人的时候,为什么要招有经验的人您的工作经验、专业技能是如何获得的您是如何总结您的工作经验的您的工作经验、专业技能是怎样向别人..
如何让跨部门沟通协作更高效
主讲老师:卢云峰   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一章:跨部门沟通协作的常见障碍及主要原因 企业组织系统中团队成立的目的与功能跨部门沟通协作的五大理念跨部门沟通协作的常见障碍与主要原因互动分享:跨部门沟通..
教练式激励与辅导
主讲老师:谈炜   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:Day 1模块一、开篇-课程介绍课程目标:不是来听传统领导力和教练知识的; 是来经历教练式训练,是当场提升能力的课程特性:实战检验、当场剖析、教练指导、立竿见影课程收获..
培训需求分析(内训师两天版)
主讲老师:刘峰松   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:开场导入我们为什么要搞培训我们喜欢参加怎样的培训您知道学员为什么不愿意/愿意参加培训吗课堂气氛沉闷,学员既不愿意听也不愿意说,为什么请描..
行动学习-促动技术应用研训营
主讲老师:朱天佑   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:第一讲、行动学习与促动技术1.行动学习的起源与介绍2.行动学习与传统培训的区别3.行动学习中常用的促动技术4.促动师的角色定位和价值5.促动师与培训师的区别6.促动技术的在不同场景的作用和意义第二讲、提问..
 
 共 48009 条记录  [1998/2401] 首页上一页 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 下一页 尾页  
相关热门课程
相关培训讲师
相关讲师博文
咨询电话:
0571-86155444
咨询热线:
  • 微信:13857108608
联系我们