内训课内训课
| 沟通艺术与管理能力提升 |
| 主讲老师：刘海宏 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：通过一个小故事分析有效沟通的原则是什么一、沟通的实质和原则1、沟通就是传递信息、说明事物2、沟通是为了联络感情3、沟通是为了表达意愿二、沟通的特性 双向反馈是沟通的基础不同文化、不同民族、不同方向的沟通模式不.. |
| 上承战略，下接组织：战略性绩效管理体系落地实践 |
| 主讲老师：江源 培训天数：1 天 专业类别： 战略管理 行业类别： |
| 课程简介：一、回归本质：重新认知绩效管理1、绩效管理误区与问题1)绩效管理的七大误区2)绩效管理的三大要素2、绩效管理的内涵与实施原则1)案例实操：绩效管理与绩效考核的区别2)绩效管理的循环3)绩效管理的理论基础二.. |
| 创新性解决问题 |
| 主讲老师：宋尚 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：篇章 主要内容 备注一 课程导入(整体介绍) 1.解决问题的系统思路图谱2.案例：人员流失的分析3.创新的3个突破口：换问题-换角度-换内容 10分钟二 换问题1.如何描述问题:期望和现状的精准描述2.现状描述方.. |
| 企业课程开发与课程设计实战培训 3-4天：中级班培训 |
| 主讲老师：周平 培训天数：4 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：一、中国三立课程缘起——从人生三立到课程三立1、课程立题——课程成功立题，确定课程方向2、课程立纲——课程成功立纲，确定课程知识的内容模型完善3、课程立.. |
| 探索企业数字化运营的秘密 |
| 主讲老师：韩迎娣 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、企业数字化认知与运营挑战1、互联网对企业的影响与变革2、数字经济发展现状与态势3、企业数字化运营的挑战4、什么是数字化？5、数字化本质8、企业数字化转型，对企业有哪些变化案例讨论与练习：二、数字化运营.. |
| 数字化转型和高质量发展 |
| 主讲老师：韩迎娣 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、思维创新与金融数字化转型1、思维创新技术路径2、数字化改变生产、生活、工作方式3、金融数字化转型面临的挑战4、金融数字化转型误区技术堆积技术引导业务以&ld.. |
| 生产与运营管理培训 |
| 主讲老师：宋志军 培训天数：4 天 专业类别： 运营管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：现代生产运营管理基础篇第一章：现代生产企业管理◆ 产业发展与IE概论◆ 精益运营：效率、效用与成本◆ 企业管理中存在的深层次矛盾◆ 改善企业运营的关键途径第二章：物流与供应链管理◆ 物流设施规划与物.. |
| Excel在数据处理数据分析中的高效应用 |
| 主讲老师：马浩志 培训天数：3 天 专业类别： 大数据 行业类别： |
| 课程简介：第1讲【告别小白】——Excel应该怎样用1.1【实际表格案例分析】实际案例分析1：收款和付款的核对实际案例分析2：社保公积金汇总实际案例分析3：产品统计分析汇总实际案例分析4：员工信息分析 .. |
| 教练式领导力 |
| 主讲老师：温家琪 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：一、领导者的自我认知1、一个有趣的测试1)心理投射房树人/车日路2)邓宁-克鲁格2、领导者的重新认识Ø通过乔哈利视窗和培训教练矩阵，明确领导者自我认知的内涵与外延二、教练式领导力1、中心状态.. |
| 云网融合行业营销及实战 |
| 主讲老师：刘佳 培训天数：2 天 专业类别： 经济形势 行业类别： |
| 课程简介：培训大纲：第一部分、新形势下运营商云网融合市场发展形势与市场机遇分析通过本节学习，学员理解云网融合的市场发展趋势与机遇，将能够准确理解市场机会，掌握重点行业客户的上云路径与业务拓展思路。1、新基建背景下行业客户“.. |
| 企业文化与 企业竞争力 |
| 主讲老师：杨台轩 培训天数：2 天 专业类别： 企业文化 行业类别： |
| 课程简介：一、文化与企业文化的定义文化与竞争力-印度？希腊？德国？何谓文化？何谓企业文化？文化有没有标准答案？᠋.. |
| 向华为学习什么 |
| 主讲老师：杨少龙 培训天数：3 天 专业类别： 标杆管理 行业类别： |
| 课程简介：第一板块 华为成功的内在规律与战略逻辑“企业不是要大，而是要强，并有持续活下去的能力。”——任正非《华为的冬天》一、华为持续发展壮大的三大核心要素（3小时）1、任正非.. |
| 高端会所服务意识与服务礼仪 |
| 主讲老师：郭芮仪 培训天数：1 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别：酒店餐饮 |
| 课程简介：第一章礼仪---为服务加分第一节服务礼仪的内涵一·什么是礼仪1·礼仪的定义2·礼仪的分类请您思考：《顾客为什么要投诉》第二节服务礼仪的作用一·服务的特性.. |
| 黑铁时代下房地产营销破局十大策略 |
| 主讲老师：朱晓波 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：房地产 |
| 课程简介：1 营销破局十大策略 1.1 以回款和现金流为中心，开源节流1.2 提升市场竞争力、增加市场份额1.3 从金融导向、经验导向过渡到专业导向1.4 货量盘点、不同性质货量采用不同销售策略1.5 重点项目重点扶持，总部承.. |
| 建筑施工企业的工程伦理意识 |
| 主讲老师：刘迅 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：1工程与伦理 （1）如何理解工程 “工程”的概念。包括工程与技术的关系、工程的基本内涵、工程的基本环节、工程实践的特点、作为社会实践的工程以及理解工程活动的几个维度。 （2）如何理解伦理 伦理是工.. |
| 战略绩效管理工作坊—战略执行落地助推器 |
| 主讲老师：柯建峰 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程背景：从目前国内管理现状来看，绩效管理是一个难题，大部分企业还是停留在绩效考核阶段，目标制定不清，指标设计不合理，不能有效支撑业务发展。中、高层管理者包括人力资源管理者缺乏战略绩效管理体系的认知以及落地执行能力。本质上来说，是企.. |
| 非人力资源经理的人力资源管理 |
| 主讲老师：陈朝华 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：现代企业战略人力资源管理简述 １、人力资源发展演变的历程２、战略人力资源管理的认知３、传统人事管理与战略人力资源管理的区别４、人力资源管理的发展趋势５、人力资源部门与直线部门.. |
| 职场通关密码—提升问题分析与解决思维能力 |
| 主讲老师：孟芃韬 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：上午开场及破冰游戏开场沟通及参与者介绍与分享互动：思维游戏Lesson #1问题解决概述问题定义与核心理念管理逻辑问题分析与解决的价值与意义Lesson #2思考模式透视思维流程面对复杂的情境.. |
| 领会新精神 落实新要求 练好新本领 如何做好党支部书记，做好支部工作 |
| 主讲老师：陈清 培训天数：2 天 专业类别： 政府智库 行业类别： |
| 课程简介：一、全面从严治党与国有企业党建工作新要求 1、我们党历来高度重视国有企业党建工作2、在深化国有企业改革中，对党建工作的新要求3、党章新要求4、提高党的执政能力和领导水平 二、国有企业的重要地位与国企党建存在的问题.. |
| 加强工会系统党的建设 促进党建与工会工作的融合 |
| 主讲老师：黄洋 培训天数：1 天 专业类别： 政府智库 行业类别： |
| 课程简介：导语：什么是党建？第一节 提高工会系统党的建设质量一、增强党的政治领导力。1. 旗帜鲜明讲政治2. 严肃党内政治生活3. 强化基层党组织政治功能二、强化党的思想引领力1. 坚持学习制度2. 建立共享机制 .. |
|
|
