内训课内训课

| 阳光心态与压力管理 |
| 主讲老师:曾鹏锦   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:第一部分: 压力篇第一章节:压力产生原因及危害1.什么是压力?2.压力产生的三大根源:工作,生活,个人性格。3.我们今天生活在一个怎样的时代?4.压力产生的因素:工作,生活,家庭,人际,疾病。。。5.压力是公认的.. |
| 猎头工作的招聘艺术 |
| 主讲老师:陈琦   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:辛辛苦苦的猎头工作1、中国猎头市场现状2、何为猎头工作什么样的人适合从事猎头工作猎头从业者所需的核心能力3、我国企业高管们的择业观4、猎头工作的视野案例:猎头工作的“生意经” .. |
| 员工辅导与培育 |
| 主讲老师:蒋小华   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一章员工辅导与培育的基础1.管理者,是培训者与辅导者;2.员工培训与辅导的基本原则;3.员工培训的4个关键密码;4.把握辅导时机与注意事项;5.离场测试:如何复制更多的“你”?ɨ.. |
| 高效服务意识与投诉处理技巧 |
| 主讲老师:祝文婷   培训天数:1 天   专业类别: 商务礼仪 行业类别: |
| 课程简介:第一章:高效服务意识的内涵一、规范的服务技巧1、满足客户需求2、功能与服务3、何为仁爱(一视同仁)4、细微服务的体现(现场管理)5、服务的“质”与“量”6、服务.. |
| 印象管理策略在面试中的应用技巧 |
| 主讲老师:陈琦   培训天数:1 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:印象管理策略案例:李悝五视法&吕不韦六验法&孔明七观法一、面试基本认知与流程1、 面试还是面视2、 一面与二三面的区别与联系3、 面试常规流程示意图研讨:如何看待新时代面试的各项流程节点价值二、印.. |
| 让客户说“yes”—客户沟通金口才 |
| 主讲老师:陈龙   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧 行业类别: |
| 课程简介:一、 到底什么是沟通1. 沟通的本质2.沟通的定义1. 一般沟通的误区2. 魅力沟通的三大核心原则(1) 理解对方是基础(2) 引导影响是关键(3) 有效策略是保证3. 销售人员说话的三种境界(1)用.. |
| 企业财务分析与风险管理 |
| 主讲老师:俞勤   培训天数:2 天   专业类别: 财务管理 行业类别: |
| 课程简介:一、 透过财务信息,分析公司运营状况1、从偿债能力分析运营状况观点: 多数资不抵债和亏损的企业没有破产的原因是:有现金流!如何分析流动比率、速动比率、资产负债率、负债权益比等指标看企业偿债能力?用负债权益比(财务杠杆)分.. |
| 班组长管理培训 |
| 主讲老师:朱跃进   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别: |
| 课程简介:第一部分:岗位安全风险预控第一章:KYT理论基础一、定义二、背景二、起源三、KYT活动目的和作用四、KYT活动实施办法和步骤第二章:KYT活动实施步骤一、实施方式二、推进方法第一步:把握现状&.. |
| 非人力资源经理的人力资源管理 |
| 主讲老师:卢云峰   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
| 课程简介:第一部分 正确认知人力资源管理的角色与定位第一章 新时代背景下的企业人力资源管理工作新时代对人力资源管理的新挑战新时代对人力资源管理的新定义企业战略与业务对人力资源管理.. |
| 国企改革操作实务与案例分析 |
| 主讲老师:雷勋华   培训天数:2 天   专业类别: 战略管理 行业类别: |
| 课程简介:模块一 国企改革“1+N”文件核心政策框架 《中共中央、国务院关于深化国有企业改革的指导意见》(中发[2015]22号) 《国务院关于国有企业发展混合所有制经济的意见》(.. |
| 企业资本运作与案例分析 |
| 主讲老师:雷勋华   培训天数:2 天   专业类别: 资本运作 行业类别: |
| 课程简介:模块一 资本运作概述 什么是资本运作 什么是资产运作 资本运作的主要方式 资本运作与资产运作的关系 资本运作的形式【案例分析】.. |
| 战略规划与战略落地 |
| 主讲老师:熊友君   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
| 课程简介:• 模块一:基于公司战略的年度目标计划 1、公司战略目标解读2、第一层面:拓展并确保核心业务的运作,产生稳定的现金流和利润3、第二层面:发展壮大新兴业务4、第三层面:开创未来业务机会,埋下业务种子5、梳理.. |
| 沙漠掘金——经典沙盘模拟学习项目 |
| 主讲老师:王志涛   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
| 课程简介:课程当天 课程大纲及内容安排08:30 ~ 08:50 ■课程互动开场:破冰及初步体验 Ice Breaking▲说明:用有趣的体验活动来帮助大家热身,并让每个学员集中到课程的主题及目标上,进入课程的学习中。08:50 ~ .. |
| 新时代党务公文写作基础与技能提升 |
| 主讲老师:韦志国   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:(一)公文基础知识1.公文案例分析(公文写作中的常见问题)2.公文的概念与行文方向3.公文拟制工作基本流程4.公文工作的安全保密要求5.公文审核工作基本要求6.公文格式规范与操作方法(二)通知写作1.标题.. |
| 管理模式: 创新思维与企业管理创新 |
| 主讲老师:金超   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
| 课程简介:一、管理升级之制度选择——创新思维与管理选择1、转型期激励优化的思维视角1-1 环境的剧变与管理的挑战1-2 当下前沿管理中的三种创新思维2、激励选择:管理优化中的逆向设计2-1 如何用逆向思.. |
| 团队创新思维 |
| 主讲老师:金鹏   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:分析阻碍创造力的核心原因一、偏见性思维:1.经验偏见 2.利益偏见 3.位置偏见 4.文化偏见►在月球上能看见什么样的建筑物? ►辩论题的难度 ►为什么.. |
| 商业银行信用风险管理 |
| 主讲老师:贾宏波   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:第一章风险与风险管理1.什么是风险,风险的不同类别与含义2.商业银行风险管理的一般流程与方法3.中国银行金融机构日常经营中所面临的主要风险及其应对方式4.深入理解:风险与收益匹配的基本原理5.其他分享第二章 信用.. |
| 对公客户营销全流程辅导 |
| 主讲老师:仪青涛   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:第一阶段:第1月,营销前筹备和启动(10天线下,20天线上)科目 主要内容 参加人员 时长项目启动会 领导座谈、项目启动 1天客户选定 了解授信客户经营状况及企业客户形态,初步判断是否符合此次营销要求 50人现场分组 0... |
| 电力企业TWI督导人员的现场管理训练 |
| 主讲老师:刘毅   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别: |
| 课程简介:第一单元 TWI-JI工作教导 1、何谓督导人员2、督导人员必备的五个条件3、工作教导应有的理念4、传统的教导有哪些缺失(案例演练)5、工作教导四阶段法6、教导前的准备事项7、工作分解表的制作方法(用企业现.. |
| TQM全面质量管理 |
| 主讲老师:刘毅   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别: |
| 课程简介:一、引言:质量是企业的生命1、中国产品质量在世界的地位2、质量观念的重要性1) 全球质量事故回顾2) 李健熙与韩国三星的成功之道3) 质量――国民之尊严4) 质量――兴邦之本5) 质量――国民之素质6) .. |
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