内训课内训课
| 创新思维解码 |
| 主讲老师：孙继东 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：创新者的风采1.创新能力是企业全员的必备能力2.凡战者，以正和、以奇胜，凡成大事者必创新3.大众创业、万众创新的年代4.古今优秀创新案例扫描1)中国古代的优秀创新案例2)现代西方企业的创新演进3)我.. |
| 成果领导 |
| 主讲老师：王竟东 培训天数：1 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：第一章：认识成果领导1.什么是成果领导1)不仅对过程负责2)而是自下而上对成果负责2.成果领导的两大循环第二章：外循环：建立成果期望1.形成成果期望1)成果期望的本质——何谓指挥官命令.. |
| 高效沟通与协调 |
| 主讲老师：王琛 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：可能存在的问题作为部门主管，中层领导，是沟通能力重要，还是其它能力重要？一个人最关心的人是谁？在与其他部门产生冲突时，为什么常常认为是其他部门的错？三种思维方式人的本性使然人际管理沟通工作和生活中常见的沟通问.. |
| STT销售培训师培训 |
| 主讲老师：吴昌鸿 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别： |
| 课程简介：第一章、销售培训师的职业使命与素质要求1、销售培训的三个转化要求转化为需求知识转化为能力能力转化为行为2、培训师的四大职业使命传导—&m.. |
| 透过大数据解析人才发展趋势及招聘策略 |
| 主讲老师：卢云峰 培训天数：1 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一章 人才流动趋势总体概况人才流向：超七成一线城市中高端人才流向非一线城市人才争夺：人才新政频出，抢人大战成效明显人才激励：一线城市中高端人才薪资水平高，相互间流动涨薪给力.. |
| 迈向职业化——与企业共赢 |
| 主讲老师：郑雯宜 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、职业化是企业发展的基石1.企业喜欢什么样的员工？ 视频案例2.人生需要经营3.什么是职业、职业人：观念正确、知识专业、技能娴熟、心态阳光4.职业化的内涵 案例5.职业化的标准 案例：采购计划、两.. |
| 疫情后商业项目招商实施与线上线下运营融合 |
| 主讲老师：李豪 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：1疫情后商业项目挑战与趋势1.1疫情后商业项目运营的挑战1.2疫情后各业态（餐饮、娱乐、零售、教育）经营迎来的变革1.3市场竞争加剧，运营模式需要年轻化1.4疫情后亟待补充和调整的业态1.5案例分析：龙湖天街、万达广.. |
| 社群营销方法论 |
| 主讲老师：唐兴通 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：理解互联网营销，理解未来商业1.我们是如何陷入流量思维下的互联网营销困局的？2.为什么越来越难理解你的用户和这个时代用户行为及文化的改变；3.互联网营销的新的底层价值观是什么？新的底层价值观4.社群营销的价值.. |
| 片区市场网格精准营销对决 |
| 主讲老师：燕鹏飞 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：4G新生态下，区域市场营销创新与变革趋势破冰活动：1、移动互联网时代的产业动态；2、变革熵：快递物流行业变革与趋势3、电商行业动态与市场分析4、仓配一体化电商格局5、思考：行业目前谁老大！6、研讨：.. |
| 人力资源管理规划的制定与执行____从公司战略和经营目标的角度 |
| 主讲老师：何新云 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：1．理解企业发展的系统规律（45分钟）企业发展过程中的两条主线第一条，业务管理：市场、客户、产品、运营第二条，组织管理：战略、结构、职位、人员两条主线在企业.. |
| 酒店餐饮业财务实务培训 课件大纲及说明 |
| 主讲老师：蒋开平 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：目前酒店餐饮业的财务工作现状是：1、酒店餐饮业的财务人员目前大多数还是仅限于做账、报税，很少积极主动地参与经营的监督管理。2、仅仅是核算方面，核算的方式方法很多都不科学、不合理，财务数据不能如实准确地反应企业经营管理的各个方面。.. |
| 基于企业平台的职业生涯规划 |
| 主讲老师：王群祥 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章职业规划的价值——为什么要进行职业规划（一）人生成败的影响因素1、人生成败的思考互动：社会上有四拨人，你属于哪一拨？古人对成功的理解&ld.. |
| 结果为王——打造福利系统顾问式营销团队 |
| 主讲老师：楚易 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：前言：VUCA时代下我们如何认知OEM市场的危与机一、乌卡（VUCA）时代下市场的显著特点是1、不确定性（Uncertainty）2、易变性（Volatility）3、复杂性（Complexity）4、模糊性（Amb.. |
| 宏观经济2022——----看懂宏观经济趋势、把握宏观经济机遇 |
| 主讲老师：李真 培训天数：2 天 专业类别： 经济形势 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：后疫情时代----全球经济之“百年未有之大变”一、后疫情时代1. 疫情冲击、市场失灵——需求收缩、供给冲击、预期减弱2. 市场失灵、金融乱象—&md.. |
| 新生代员工沟通与激励 |
| 主讲老师：刘峰松 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：分享与分析请描述一下新生代员工的成长背景您一般会为了什么事跟员工沟通新生代员工在意的事情有哪些新生代员工为什么到这个公司工作而不离开新生.. |
| 项目风险管理体系与方法 |
| 主讲老师：胡乐群 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、风险管理基础1.风险与风险管理的理念2.内部控制与操作风险3.风险管理流程与框架4.风险识别5.风险度量与评价6.风险应对7.风险监测和预警8.风险报告二、项目风险管理的理念1.项目与项目管理.. |
| Python基础与应用实战培训 |
| 主讲老师：傅一航 培训天数：3 天 专业类别： 大数据 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：Python语言基础目的：搭建Python环境，掌握编程的基本语句，以及熟悉常用数据结构的操作1、Python简介2、Python环境搭建（课前完成）3、基本格式编码（utf-8）.. |
| 基于客户心理的 沟通影响力与营销服务能力提升培训 |
| 主讲老师：李艳梅 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：绪言篇单纯的销售技巧为何失灵西药VS中药卖产品VS卖自己满足客户需求VS比竞争对手更能满足客户需求话术技术VS互动技术客户消费行为模.. |
| 营业店长店面运营管理能力提升 |
| 主讲老师：刘雪峰 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：运营第一站：管理店长自我（1h）一、认知角色很重要，既是商人也是领导1.案例分析：张店长的一天2.小组讨论：如果遇到这种情况，你会如何安排时间？3.店长说自己工作找不到重点，你对此有什么看法？二、理解效率效能，理清工.. |
| 金字塔原理— 思考、解决问题和表达的逻辑 |
| 主讲老师：宋尚 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：篇章 主要内容 备注一 理论篇 1.1解开金字塔思维的面纱1.5H什么是金字塔思维原理:序言，横向和纵向的互动关系金字塔思维原理在职场中的应用：构建思路，表达呈现以及搭建解决问题思路.. |
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