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会务接待礼仪与流程实践
主讲老师:梁志霞   培训天数:1 天   专业类别: 商务礼仪   行业类别:
课程简介:第一部分 会议前的筹备第一模块 接待人员的心态与修养1、接待人员的三感:高度的责任感、拥有使命感、极大的自豪感2、接待服务的意义:内强个人素质/外塑单位形象3、接待来宾应掌握热情的“度”4..
创新思维训练
主讲老师:任建伟   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:第一部分:创新思维与创新型人才什么是创新?当我们身处一间巨大但糊着窗户纸的屋子里的时候,外面五彩缤纷的大千世界永远无法领略和享受到。问题就是机会、挑战就是机遇,去捅破那层窗户纸——创新在于突破。有创意的创新就..
新医改形势下,现代医院医德医风建设与管理
主讲老师:谢彦彬   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养   行业类别:医药医院 
课程简介:课程背景:* 受市场经济影响,部分医务人员拜金思想严重,医德医风缺失* 部分医务人员责任心不强,服务意识淡薄* 部分医务人员不讲救死扶伤医德观,职业道德缺失* 个人主义盛行,相互协助合作意识淡薄* 医德医风制度不健全..
跨文化的人力资源管理
主讲老师:张永林   培训天数:1 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:一、跨文化人力资源管理的含义1.1跨文化的内涵1.2人力资源管理的内涵二、跨文化对人力资源管理的影响2.1对人力资源战略和规划的影响2.2对企业组织结构的影响2.3对企业招聘、选拔和录用的影响2.4对企业员工..
新零售
主讲老师:陈培松   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧   行业类别:
课程简介:一、新零售前世今生1.零售业的四次革命2.实体零售增速放缓3.网络零售发展迅猛4.新零售概念的提出5.市场对新零售的种种理解二、新零售基本要素1.新零售主要动力——经济利益2.新零..
职场沟通力解码
主讲老师:张良全   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、课程引入案例分析:拉勾公司高管沟通案例二、沟通前需要做好哪些表达准备和心理准备? 1、把话说清楚的五大要素五大要素表达清晰完整MECE、结论先行、以上统下、归类分组、逻辑递进2..
消费金融发展趋势与营销
主讲老师:赵永新   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:银行金融 
课程简介:一、消费金融发展趋势1、消费金融进入大航海时代!2、消费金融支持政策分析3、信贷升级:家庭消费比重中非生活必需品提升4、消费金融“互联网化”趋势明显5、消费观念转变带动消费金融发展6、资本..
电网企业 安全生产与经营风险防范课程大纲
主讲老师:姜力维   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理   行业类别:
课程简介:时间 大纲 单元 培训要点第一部分 安全生产风险防范与措施新安法理念 新安法理念 ◆习主席关于安全生产的新思想◆以人为本 生命至上◆安全是全社会的责任◆事前管控 排除隐患◆增强全社会的安全意识◆案例 ..
2021年国际国内宏观经济与金融形势分析
主讲老师:王兴旺   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、当前宏观经济和金融热点解读1.1当前全球经济走势和资本市场大类资产表现1.1.1 当前资本市场各大类资产表现1.1.2 国内股市春节后下跌的基本逻辑1.1.3 美国国债收益率为何会影响全球资本市场1.1.4 美联..
从业务骨干到优秀管理者
主讲老师:王群祥   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、由业务到管理的角色转换1、什么管理,管理与业务的差异有哪些(1)管理的核心的是通过他人完成任务(2)业务型干部的优劣式分析2、管理者两大的组织使命(1)创造业绩:由个人业务到团队业绩(2)培养团队:由成就自己..
分身有术 时间管理的四步落地法
主讲老师:陶跃   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲:记录课程导入:管理者有效性的基础(彼得·德鲁克)记录时间、管理时间、统一安排时间一、有记录1. 记你所做,做你所记1)清单革命案例分析:游戏思考:我的时间去哪了?a如何优化你的八小时? ..
有影响力的沟通 -----由沟到通,由通到赢
主讲老师:齐磊   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲:关注结果的沟通一、沟通必有结果,否则都是闲聊1.沟通的三大要素:目标、内容、共识2.沟通的两种模式:语言非语言二、关注结果的1.沟通:沟是动作,通是结果2.沟通的三大要素:表达 倾听 反馈3.沟通的..
P2P风险控制技术与转型升级创新
主讲老师:冉湖   培训天数:2 天   专业类别: 财务管理   行业类别:不限行业 
课程简介:第一章、风险控制的基础一、风险控制基础知识二、风险控制思维与风险商三、如何培养风险思维与风险商第二章、P2P网贷的主要风险及破解一、P2P的三大核心竞争力(债权获取、风险控制、盈利能力)二、主要风险类别分析1..
互联网+农村电商创新与营销突围
主讲老师:张勇   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:导入:课前谈1. 从政策利好到成功企业案例分享2. 书到今生读已迟——从模仿到超越谈创新思维第一讲:求生存求发展——农村电商拼什么? 一、价格战/品牌站1. 同质化现象..
经营数据分析&财务模型构建 ——财务与金融双飞、投资与管理一道
主讲老师:邢荣   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一部分 统计学和大数据分析的基本知识1)统计学的基本知识2)常用术语:样本、众数、中位数、平均值、偏差、方差、标准差、离差、残差、自由度3)正态分布对统计学的意义4)最小二乘法与回归分析5)函数关系与相关关系6..
快速消费品业务员培训大纲
主讲老师:楚易   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧   行业类别:
课程简介:第一章 快消品销售业务代表一、业务代表的基本素质(一)关心目标的达成(二)信息收集(三)计划与组织(四)说服和影响力(五)执行二、业务代表的良好习惯(一)为什么要培养良好习惯1、对业务代表本人的好处 ..
经营者思维: 敏捷创新与企业可持续创新实战设计
主讲老师:金超   培训天数:1 天   专业类别: 运营管理   行业类别:不限行业 
课程简介:一、敏捷创新:新环境下企业如何获得高成长?1、创新思维与敏捷创新1-1 新挑战与新思维:纵向、逆向、系统思维1-2 敏捷创新:如何激活全要素、全层面参与的强有力创新? 2、经营者思维:让企业创新模..
新时期医院中层管理与领导力提升
主讲老师:谢彦斌   培训天数:1 天   专业类别: 中层管理   行业类别:医药医院 
课程简介:一、新时期科室管理者的角色认知与管理能力提升1、认识自己,是否真的与众不同2、优秀学科带头人需具备的六项基本素质3、科室管理者日常工作中的六大作用4、科室管理者需具备的四项基本能力5、科室管理者如何在团队中建立威信?..
绩效面谈
主讲老师:董栗序   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:第1单元 为什么要做绩效面谈1.1绩效面谈的意义案例:张经理的烦恼1)对上级: ·有助于全面了解员工的工作情况,并针对性地提供相应的辅导和资源;·既是对员工的尊重和激励,又能强化员工已有的..
数字化转型背景下的培训管理与实施
主讲老师:曾经   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:导入:托尔斯泰的三句名言一、为什么数字化转型能有效对冲不确定性?1、物联网正在替代互联网,连接世界2、数字化能大大降低交易成本案例:数据为餐饮企业经营赋能3、数字化能更好地洞察与满足客户需求案例:沃尔玛货品优化陈..
 
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