内训课内训课

| 银行大客户销售核心技能提升训练 ----实战准备和实战运用 |
| 主讲老师:冯淼   培训天数:3 天   专业类别: 销售技巧 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:第一单元:专业顾问式销售1、专业和非专业的区别在哪儿? 销售的四个境界 销售人员的五个级别视频观摩:专业销售体验活动:销售的境界课堂练习:(工具)销售漏斗和销售行动自我检查指导对照.. |
| 飞同凡想®沙盘模拟 |
| 主讲老师:王海波   培训天数:2 天   专业类别: 沙盘模拟 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、基本概念-了解目标1.1为什么要目标管理?1.2什么是目标管理1.3目标管理的五要素1.4设立目标的七个步骤二、管理目标-玩转目标2.1明确分解目标2.2具体实施目标2.3清晰考核目标三、个人重要.. |
| 扬长避短 ——军人创新创业优势发掘与素质培养 |
| 主讲老师:粟长风   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、退役军人创业所见所闻1.1.创业——投资民宿1.2. 创业——投资机器人1.3. 创业——投资餐饮1.4. 创业——文化.. |
| 高效复盘:从经验中学习与成长 |
| 主讲老师:王雯雯   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、为什么需要复盘?1、复盘的定义与重要性什么是复盘复盘的目的和价值联想的复盘经验2、复盘的类型与应用场景个人复盘与团队复盘项目.. |
| 政企大客户关系营销与谈判 |
| 主讲老师:王善   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一讲:信息调查与解决方案——准备阶段工具应用:客户调查,解决方案,定位与卖点一、大客户营销必备工具之一:解决方案1. 资料准备:信息挖掘2. 工况调查:产品使用场景、客户工作场地条件3. 方.. |
| 房地产全面客户服务建设 |
| 主讲老师:李豪   培训天数:2 天   专业类别: 客户服务 行业类别: |
| 课程简介:1 认识全面客户服务1.1 认识客户关系管理CRM1.2 客户服务与企业品牌的关系1.2.1 房地产服务的竞争力1.2.2 房地产品牌的力量1.2.3 客户服务对品牌三层影响力1.2.4 万科服务品牌价值提升.. |
| 房地产项目开发成本管理沙盘模拟课程 |
| 主讲老师:李豪   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别: |
| 课程简介:市场调查: 房地产市场宏观环境调查分析 区域状况分析 竞争者调查分析 消费者调查分析 项目成本调查分析 项目地块调查.. |
| 国学智慧与管理者修炼 |
| 主讲老师:王泽仁   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介: 开场语1. 儒家思想概论2. 道家思想概论3. 佛家思想概论第一讲 儒家文化与管理智慧一.中庸的管理哲学1. 《中庸》内涵1) 不偏不倚2) 无过不及3) 恰到好处2.《中庸》.. |
| 优秀置业顾问激励与逼定技能提升 |
| 主讲老师:李豪   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:1 置业顾问职业形象规范与准备1.1 置业顾问的角色定位1.2 置业顾问职业形象三个层次1.3 置业顾问职业形象主要规范1.4 置业顾问应具备知识和技能1.5 销售前的准备1.5.1 销售资料准备1.5.2 .. |
| 面试官16节实战赋能课 ——基于投射+C的精准面试 |
| 主讲老师:余宏厚   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:引子:从2则小故事说起,讨论自己目前面试方法,谈谈面试感受第一节 面试知识1.中国古代面试(1)吕氏春秋/冰鉴(2)侧重点分享故事:曾国藩面试2.国外面试技术(1)STAR/情景/压力(2)侧重点分.. |
| 年度经营计划编制与落地 |
| 主讲老师:盛治武   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
| 课程简介:第一节 企业PDCA闭环管理模型1.1 企业PDCA闭环管理模型图1.2 目标制定1.3 编制计划1.4 实施计划1.5 过程检查与偏差分析1.6 改善与激励1.7 年度经营计划的编制流程与步骤.. |
| 创新设计思维与企业创新 |
| 主讲老师:聂明   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
| 课程简介:企业真正做到以用户为中心的原因及价值是什么?1、后产品时代迭加疫情对宏观市场经济的影响、对消费者的影响,对企业经营的影响2、企业做到以用户为中心的价值二、后产品时代迭加疫情下企业如何通过创新设计思维与用户共情,开启业务新的增.. |
| 高情商DBT行为训练工作坊 |
| 主讲老师:易文睿   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:A阶段——情绪辨析训练一、读懂情绪是情绪管理的第一步1、情绪分类分析2、适应性情绪与衍生情绪3、互动:情绪扫描训练二、情绪经历步骤解读1、情绪与想法的转化2、互动:情绪分离训练法三.. |
| 新时代下的职业素养系列:责任意识与营销心态打造 |
| 主讲老师:易文睿   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:第一单元:新形势下的服务营销演进一、新时代的机遇与挑战1、网点转型“四化”2、新形势下的柜员工作危机二、服务专员定位1、从柜面到离柜的华丽转变2、体验营销的综合要求3、离柜服务的三个挑.. |
| 高效能人士的七个习惯 |
| 主讲老师:易文睿   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一.积极主动的习惯1.对外界主动回应与消极回应的不同习惯案例1:人类与自然的两种不同回应。案例2:生活中常见的两种不同回应习惯案例3:职业生涯中的两种不同回应习惯情景练习1:区分积极主动习惯与消极被动习惯情景练习.. |
| 管与理 |
| 主讲老师:吕翠   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:管理要轻松,必须懂分工结构决定性质,框架决定大小!企业要做大取决于老板的思维框架,组织结构决定分配和岗位职责,公司要发展、必须设计好完整的组织结构才能更好的分工协作,以达到人尽其才、物尽其用!一、管理的前提是要明确分.. |
| 打造赋能型讲师——企业内训师训练营 |
| 主讲老师:赵卫   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:时间 课程主题 教学目标 课程大纲第一天(6小时) 《打造赋能型讲师——从说教到赋能》、理念认知篇 通过了解成人学习的特点,掌握课程设计与讲授所须关注重点。能正确区分讲.. |
| 危险作业管控——有限空间作业安全 |
| 主讲老师:徐大维   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:导入:解读有限空间与受限空间的区别区别1:名称不同区别2:定义异同区别3:依据不同区别4:适用行业不同第一讲:典型有限空间作业事故法律条款解读案例互动:明晰事发过程及处罚后果,解读相关罪名案例1:东莞市双洲纸.. |
| 刘成熙老师-核心品牌课程-科学决策技巧 |
| 主讲老师:刘成熙   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:刘成熙老师-核心品牌课程-科学决策技巧主讲:刘成熙老师训练宗旨:产业竞争的剧变,管理形态的改变,我们将面临前所未有的挑战,问题越来越多,问题越来越大,问题越来越难,决策成为企业主管当前最重要的课题。决策(decisi.. |
| 儒家思想与现代企业管理 |
| 主讲老师:王泽仁   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:开场语1. 儒家思想概论2. 儒家思想发展第一讲 儒家思想与自我管理1. 每个人皆可成为职场精英1)儒家人性学说对管理学的启示人性善人性恶.. |
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