内训课内训课
| 特色小城镇建设与投资配置 |
| 主讲老师：汪学明 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、什么是特色小城镇特色小城镇是与当地或特定的资源要素有关而形成的具有明显个性的小城镇，这种城镇的生产、生活以及形态都具有自己的个性，明显别于其他小城镇。二、特色小城镇的类型中国的小城镇可作以下不同的划分：1. 根据非农.. |
| 财务报表分析与风险防范 |
| 主讲老师：林一斌 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：导入：财务基础知识及报表编制原理第一讲：从报表看企业，解析数字背后的秘密一、企业的基本财务报表1. 企业的“底子”：资产负债表2. 企业的“面子”：利润表3. 企业的&.. |
| 利润导向的财务管控 |
| 主讲老师：黄道雄 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：管理者的财务管理思维1. 为什么要学财务2. 财务管理与企业资金运动的四个环节3. 经营者应当具备什么样的财务思维讨论：1）高收入就会有高利润吗？2）有利润就会有现金流吗？4. 资产、营业额、利润与现金之间能.. |
| 员工绩效管理实务 （半天） |
| 主讲老师：丘磐 培训天数：1 天 专业类别： 绩效管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：当前提高员工绩效的五种有效方法企业组织设计成为企业人力资源开发与管理的重要工作组织学习与学习型组织和培养知识员工管理知识员工成为趋势构建员工的职业.. |
| 海尔兵法——海尔模式解读及借鉴 |
| 主讲老师：杨克明 培训天数：3 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲 文化力——海尔企业文化与战略创新海尔现状概述海尔企业文化定义海尔创新的三原则海尔创新三路径海尔创新六体.. |
| 企业内部危机事件预防及管理体系建设 |
| 主讲老师：杨立 培训天数：1 天 专业类别： 经济形势 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、为什么企业需要做好内部危机管理体系？1、公共危机应对不当带来的企业品牌伤害2、危机应对不当带来的二次风险爆发二、如何划分企业内部危机类型？1、服务及管理类风险2、企业人事变动类风险3、行业事件类风险4、资.. |
| 分股合心，改革创新 |
| 主讲老师：李宁 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、国有企业股权激励是国企改革的必由之路1、国企混改应当首推的改革措施2、国企混改至关重要的改革措施3、国企混改长期有效的改革措施二、政策上的递进和突破1、《中共中央、国务院关于深化国有企业改革的指导意见》（22号文.. |
| 非人力资源经理的人力资源管理 |
| 主讲老师：李彬 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 认知与定位篇一、人力资源是企业的第一资源。二、案例&方法：用人部门经理必须成为合格的HR经理。——用“人力资源管理三支柱”思路推动用人部门在人力资源管理方面.. |
| IE标准工时测量与劳动定额技术培训 |
| 主讲老师：郭晓宁 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程纲要：第一单元 如何使用标准工时1-1 IE与标准工时的历史（1） 什么是IE （2） Ie的历史及代表人物1-2 生产效率与标准工时 工时利用率， 劳动效率， 生产力， 嫁动率，可动率，综合效率第二单元.. |
| 银行新员工的服务规范与职业素养课程大纲 ----服务营销专家 陈毓慧老师主讲 【课程对象】 |
| 主讲老师：陈毓慧 培训天数：2 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：《银行新员工的服务规范与职业素养》课程大纲----服务营销专家 陈毓慧老师主讲【课程对象】：银行新入职员工【课程时间】：3天【课程大纲】：（领导开训:强调学习的意义和纪律）导言、关于学习的.. |
| 九型人格与销售沟通 |
| 主讲老师：刘上 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别： |
| 课程简介：模块一：九型人格简介九型人格九柱图图解、九型人格起源、发展、现代应用。2.学习九型人格对管理的重要意义3.历史人物中的性格对管理的影响模块二、九型人格的九个性格的特质分析及应用1.讲解完美型性格的特征★非黑即白，.. |
| 培训需求分析与计划制定 |
| 主讲老师：饶美霞 培训天数：2 天 专业类别： 团队建设 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、 年度培训需求分析1、 年度培训需求分析的三大干系人• —— 三大干系人调研目标及调研策略2、 调研前专业知识储备• —— 基于资源整合度的企业商学.. |
| PDCI 性 格 密 码－执行力提升的艺术 |
| 主讲老师：许哲铭 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：单元一：执行力的概念1.什么是执行？讨论：执行力与行动力的差异2.什么是执行力？①个人执行力：个人把目标变成行动，从而获得成果的能力②团队执行力：指一个团队把战略决策转化成结果的能力③执行力是达成结果的态度、方法.. |
| 高效会议管理 |
| 主讲老师：讲师团 培训天数：1 天 专业类别： 企业管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、了解会议1． 会议的目的2． 会议的种类3． 合适的会议频率4． 会议成本的计算二、会议效率不高的原因及解决方案1．会议效率不高的表现2．会议效率不高的后果3．会议效率不高的原因4．如何进行预防性.. |
| 元宇宙（VRAR）核心技术解析与银行生态圈建设 |
| 主讲老师：王海 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：元宇宙的前世今生一、寒武纪科技大爆发1.新冠疫情加速VRAR数字技术指数级发展2.元宇宙，通向未来的护照3.传统金融如何适应虚拟空间二、价值与机遇1.元宇宙内：万亿集群的全新机遇2.元宇宙外：千行万业.. |
| 沙漠掘金-管理成效落地 |
| 主讲老师：王静 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：管理成效落地-对于管理认知1.什么是管理？2.管人和管事哪个更简单？3.企业三级管理组织的核心任务4.管理者的角色及背后的责任：对上/对下/对平级，对内/对外5.管理者的五大核心技能第二单元：管理成效落.. |
| 保险法讲授大纲 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 保险法一、 保险法的基本原则二、 保险合同三、 其他保险法律法规1、《保险公司管理规定》2、《人身保险公司保险条款和保险费率管理办法》 3、《人身保险新型产品信息披露管理办法》第二部分 保险法与保险.. |
| 离经叛道：VUCA时代的企业变革与创新 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：²课程大纲：第1章革故鼎新：领导者的思维突破与变革1.从企业的生命周期看发展战略；2.思考：靠什么获得明天的领导地位？第二曲线3.企业的核心成长力在于变革，持续增长取决于强大的创新；4.互联网给传统企业的4.. |
| 新形势下电力安全文化建设 |
| 主讲老师：李开东 培训天数：1 天 专业类别： 企业文化 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：第一讲：安全文化概述与构成1.文化的定义什么是文化人文化的重要性文化的描述角度,分类解读文化是活的文明，文明是固态的文化2.安全科学的发展及其趋势1）安全与社会进步2）人类安全哲学的进步3）安全学习方.. |
| 牢牢掌握意识形态工作领导权 夺取政治斗争的不断胜利 |
| 主讲老师：左战军 培训天数：1 天 专业类别： 政府智库 行业类别：党政机关 |
| 课程简介：一、意识形态的极端重要性（一）意识形态是党之命脉（二）意识形态是国之根本（三）意识形态是人之灵魂二、我国社会主义意识形态面临的新挑战（一）外部环境带来的挑战1、西方强势经济实力带来的挑战2、西方强势政治、文化.. |
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